المنظمة العربية للتنمية الإدارية تطلق خطة عمل 2008ب 158فعالية في التدريب والتنمية البشرية

م. أحمد · 02-25-2008, 08:06 AM

أطلقت مؤخرا المنظمة العربية للتنمية الإدارية خطة عملها للعام 2008م. وقد تمثلت ملامح وأطر التجديد في الخطة من خلال تخصيص 158نشاطا في مجال المؤتمرات والندوات وورش العمل والملتقيات التي تعقد في عدد من الدول العربية.
كما احتوت الخطة على برامج الدبلومات والشهادات المهنية التي درجت المنظمة على تقديمها كل عام والتي تبلغ 14دبلوما متخصصا هذا بخلاف الشهادات المهنية والتي تبلغ 12شهادة والشهادات المتخصصة 20شهادة. بالإضافة إلى 66من البرامج القصيرة والموجهة. وتوقعت المنظمة ارتفاع عدد هذه الأنشطة إلى أكثر من ذلك بناء على ما تطلبه الدول أثناء تنفيذ الخطة . مؤكدة أنها ستراعي في تطبيق هذه الخطة الاهتمام اللصيق بجودة ما تقدم من خلال خبراء أكفاء في جميع التخصصات من الدول العربية المختلفة. وأشارت المنظمة إلى تبنيها التوجه نحو العالمية والالتزام بمعايير الجودة والاستفادة من المؤسسات الدولية والإقليمية لتقوية قدرات المنظمة لتواكب المعطيات الجديدة في مجال التنمية الإدارية والمعلوماتية. وذكرت أنها تواصل استراتيجيتها القائمة على التجديد والتحديث فيما تقدمه من أنشطة وفعاليات سواء كان من ناحية المحتوى والمضامين أو كيفية تقديم هذا المحتوى بوسائل جديدة مبتكرة تسهم في بث المعرفة العلمية لجمهور المستفيدين من خدماتها.
يذكر أن المنظمة العربية للتنمية الإدارية أنشئت سنة 1969م كإحدى المنظمات المتخصصة المنبثقة عن جامعة الدول العربية، لتتولى مسؤولية التنمية الإدارية في المنطقة العربية. وطبقا لاتفاقية إنشائها، تتحدد رسالة المنظمة في الإسهام في تحقيق التنمية الإدارية في الأقطار العربية بما يخدم قضايا التنمية الشاملة. وتعمل المنظمة كقناة يتم بواسطتها ومن خلالها متابعة ورصد الأفكار والاتجاهات العالمية الحديثة في الممارسات الإدارية والتطوير الإداري.