الموضوع: نموذج متميز لتقييم مرشح لوظيفة اثناء المقابلة Interview Assessment Sheet
نموذج متميز لتقييم مرشح لوظيفة اثناء المقابلة Interview Assessment Sheet
هذا النموذج المتميز يستخدم عدد من المعايير في تقييم المرشح مثل :
Educationالتعليم |
PC Skills مهارة الحاسب الآلي |
Englishاللغة الإنجليزية |
Travel & Relocationالسفر والتنقل |
Job Knowledgeمعرفة الوظيفة |
Appearance المظهر |
Assertiveجازم |
Energeticنشيط |
Pleasant & Smileاللطافة والإبتسامة |
Body Languageلغة الجسم |
Communication Skillsمهارة الإتصال |
Clear Ideas & Focusedأفكار واضحة |
Self Confidenceالثقة بالنفس |
Personality & Attitude الشخصية والمعاملة |
Self Motivationالتحفيز الذاتي |
Mature & Seriousعقلاني ورزين |
Team Playerروح الفريق |
Cooperativeتعاوني |
Initiativeمبادر |
Self Developmentالتطوير الذاتي |
Future Plansخطط المستقبل |
Decision Makingصنع القرار |
Ambitious طموح |
Flexibleمرن |
Creativeإبداعي |
Handle work pressureإدارة ضغط العمل |
Problem solvingحل المشاكل |
Leadership Skillsمهارة القيادة |
Short Time \ Long Time مدى الاستمرارية بالعمل |
رد: نموذج متميز لتقييم مرشح لوظيفة اثناء المقابلة Interview Assessment Sheet
مجهود مشكور عليه مأجور بأذن الله جعله الله في ميزان حسناتك
نموذج متميز لتقييم الاداء performance appraisal form template
يحتوى على :
- قياس فهم الموظف للمهام والمسئوليات المسندة اليه
- تقييم لمستوى رضا الموظف عن العام الماضي
- اهم الانجازات التي... (مشاركات: 0)
أهم الاخطاء الكلامية وغيرها التى تحدث عن مقابلة العمل
واهم النصائح التى عليك معرفتها قبل التوجه لأى مقابلة وظيفية
12890 (مشاركات: 0)
معلومات تهم مرشح لوظيفة منسق مشروع (مشاركات: 1)
الاخوة الكرام بعد الانتهاء متن مقابلات التوظيف وتسجيل كافة ملاحظاتنا على المرشحين وتقييمهم نقوم بمراسلة الاشخاص المقبولين لاتمام عملية توظيفهم
ويجهل البعض أو يتكاسل عن مراسة الأشخاص المرفوضين من أن... (مشاركات: 2)
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
كورس تدريبي يهدف الى إعدادك وتأهيلك لاجتياز الجزء الثاني من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بالجزء الثاني لهذه الشهادة بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوع الادارة المالية الاستراتيجية
دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.
دورة تدريبية متقدمة تساعدك على فهم الإرشادات العملية لتحديد العمليات الخاصة بالحوكمة المؤسسية الفعالة لجودة الرعاية الصحية وتسليط الضوء على مجموعة العلاقات والمسؤوليات بين التنفيذيين والقوى العاملة وأصحاب المصلحة وجميع المعنيين.
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.