النتائج 1 إلى 8 من 8

الموضوع: بناء الشركة بالكفاءات - تجربة الفلسطينية للاتصالات

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

بناء الشركة بالكفاءات - تجربة الفلسطينية للاتصالات

إن التنميه الاداريه شرط أساسي لتهيئه الظروف المناسبه للتنمية الاقتصاد يه والاجتماعية سواء على المستوى القومي أو القطاعي أو على مستوى الشركة، وقد أثبتت التجارب أن مشكله التنمية تكمن في الفجوة الاداريه الناجمة عن الفرق الحاصل بين القدرة الاداريه التي يتطلبها التنفيذ الفعال لخطط التنميه وبين القدرة الاداريه الفعلية للأجهزة الموكول إليها تنفيذ ومتابعة هذه الخطط. ومن هنا ظهرت الحاجة إلى التأكيد على أهميه التنميه الاداريه لإحداث تغيرات حقيقية في اتجاهات وأنماط سلوك الإداريين وقوه دوافعهم وعلاقات العمل بين الأجهزة والوحدات الاداريه التي يعملون فيها وأساليبهم في حل المشكلات وتدريبهم على الوسائل الحديثة في جمع المعلومات واتخاذ القرارات وابتكار الحلول الفعالة التي تستجيب بمرونه وإيجابية لمواقف دائمة التغيير والتجديد، وهذا ما يتفق عليه معظم المدراء هو أن النجاح في عملهم يتوقف على نوعيه موظفيهم وكفاءتهم.

للمزيد من الاطلاع قم بتنزيل الملف المرفق
الملفات المرفقة
نوع الملف: rar
إسم الملف: تجربة الفلسطينية للاتصالات.rar - حجم الملف: 81.2 كيلوبايت - مرات التحميل: 173
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#2
الصورة الرمزية athurayadz
athurayadz غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
87

رد: بناء الشركة بالكفاءات - تجربة الفلسطينية للاتصالات

شكرا لك أخي الكريم وبارك الله فيك

#3
الصورة الرمزية jamal alsaeed
jamal alsaeed غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: بناء الشركة بالكفاءات - تجربة الفلسطينية للاتصالات

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

#4
الصورة الرمزية jamal alsaeed
jamal alsaeed غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: بناء الشركة بالكفاءات - تجربة الفلسطينية للاتصالات

بعد أن تم استكمال الخصخصة للهاتف الثابت والمتنقل تسعى الوزارة حالياً إلى إدخال سوق الاتصالات للمنافسة وفتحه لشركات محلية وشركات دولية من دول صديقة لخلق مصالح لهذه الدول داخل فلسطين فبعد انتهاء مدة الامتياز المنفرد لشركة الاتصالات تعمل الوزارة إلى إدخال شركات أخرى في المناطق الفلسطينية لتقديم خدمات للهاتف الثابت والمتنقل كما أن بعض الخدمات الأخرى يتم طرحها للمنافسة بشكل منفرد مثل الهاتف العمومي الذي يعمل بالكارت والنقود وتزويد خدمة الانترنت - الاتصالات الدولية - خدمة النداء الآلي - الاتصالات الفضائية المتنقلة ....... الخ .

#5
الصورة الرمزية jamal alsaeed
jamal alsaeed غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: بناء الشركة بالكفاءات - تجربة الفلسطينية للاتصالات

وفي ظل هذه المتغيرات يتطلب الأمر التغيير في النظم والقوانين ليتم عرضها على المجلس التشريعي وموافقة مجلس الوزراء لتتناسب مع سياسة الانفتاح لسوق الاتصالات.

#6
الصورة الرمزية jamal alsaeed
jamal alsaeed غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: بناء الشركة بالكفاءات - تجربة الفلسطينية للاتصالات

تسلمت السلطة الوطنية الفلسطينية قطاع الاتصالات منذ قدومها عام 1994 وشأنه شأن باقي القطاعات الاقتصادية والخدماتية الأخرى فقد كان قطاع الاتصالات يدار من قبل سلطة الاحتلال وكان أكثر القطاعات ارتباطاً وخضوعاً للسيطرة والرقابة بسبب أهميته الاقتصادية والأمنية وقد تسلمت السلطة قطاع الاتصالات منهكاً من عدة جوانب:-

#7
الصورة الرمزية jamal alsaeed
jamal alsaeed غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: بناء الشركة بالكفاءات - تجربة الفلسطينية للاتصالات

1- قوائم انتظار طويلة لطلبات التليفونات منذ عام 1979 (انتظار 15 عام ) .
2- شبكات أرضية وهوائية مهترئة ولا تتسع لأية إضافات .
3- قوى عاملة محرومة من التطور والتدريب والمشاركة في المؤتمرات والمنتديات الدولية على الرغم من قدرة هذه القوى العاملة على التطور والارتقاء .
4- الافتقار إلى الخطط والتصورات المستقبلية .
5- هيكل تنظيمي إداري غير واضح الملامح لا يستند على أسس علمية وكان يلبي أهداف إدارة الاحتلال .
6- الافتقار إلى إطار قانوني واضح حيث عمل قطاع الاتصالات وفقاً للأوامر والقوانين العسكرية التي أصدرها الاحتلال لتغطي كافة مجالات الحياة .
7- تبعية شبكة الاتصالات مع شركة بيزك .

ترتب على هذا الوضع الصعب أن مستوى الخدمات التي كانت تقدم قبل استلام السلطة لقطاع الاتصالات كان متدنياً جداً سواء من حيث طول مدة انتظار الطلبات أو خدمات الصيانة والتركيب .

#8
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
12

رد: بناء الشركة بالكفاءات - تجربة الفلسطينية للاتصالات

جزاك الله عنا خير الجزاااااااااء
وادامك الله لخدمة اخوانك

إقرأ أيضا...
واقع التدريب على جودة الخدمة في البنوك المحلية الفلسطينية

مقدمة: أصبح التنوع في الخدمات المصرفية و مواكبة التطور التكنلوجي والمعرفي في تقديم الخدمات المصرفية ميزة من مزايا النشاط المصرفي الحاضر . إن شعور الزبون بالرضا عن نوعية وجودة الخدمات المقدمة له... (مشاركات: 3)


التحول من الهيئة القومية للاتصالات الى الشركة المصرية للاتصالات

إدارة الموارد البشرية بالمصرية للإتصالات فى خمس سنوات (1998-2003) *تاريخ ميلاد الشركة 27/3/1998 تاريخ تحويل الهيئة القومية للإتصالات الى شركة مساهمة مصرية 0 الموقف عام 1998 ... (مشاركات: 2)


طلب مساعدة فى بناء قسم إدارة المشتريات ومتطلبات بناء فريق للمشتريات ووضع خطة

عاجل وضرورى : نظراً للغياب المفاجئ للمدير السابق لإدارة المشتريات فى شركة تعمل فى تصنيع توزيع الإدوات الصحية ولوزامها فى مصر ..مطلوب أن استلم هذه الإدارة وبناء فريق عمل من مندوبى التعامل مع الموردين... (مشاركات: 1)


معرض القاهرة الدولي للاتصالات وتكنولوجيا المعلومات 2008 يستعد لإطلاق دورته الثانية عشر

يتم الآن وضع اللمسات النهائية لمعرض القاهرة الدولي للاتصالات وتكنولوجيا المعلومات 2008 والذي ينطلق في 24 فبراير الحالي بمركز القاهرة الدولي للمؤتمرات برعاية الدكتور طارق كامل وزير الاتصالات... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة اساسيات السيارات الكهربية

هذا هو اول برنامج تدريبي عربي يهتم بشرح اساسيات السيارات الكهربائية للمشاركين فيه، حيث يتم شرح مبادئ السيارات الكهربائية وصيانتها وكيفية تشخيص اعطالها وتقدم شرح وافي لنظم السلامة والامان في السيارات الكهربائية واهم القضايا البيئية والاقتصادية المرتبطة بهذه التكنولوجيا الحديثة ويختتم الدارسين البرنامج بعد التعرف على احدث الاتجاهات والابتكارات في عالم السيارات الكهربائية.


دورة تدريب المدربين TOT

تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.


كورس صيانة اجهزة عيادات الاسنان

كورس تدريبي مكثف يعلمك صيانة واصلاح وتركيب أجهزة عيادات الاسنان مثل أجهزة الأشعة السينية وأجهزة التنظيف والتعقيم وأجهزة الحفر والتحضير وغيرها بطريقة صحيحة وآمنة


برنامج الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة

برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.


دبلوم مدير الحسابات المعتمد - CAM

احصل الآن على شهادة دبلوم مدير الحسابات المعتمد CAM، والتي تهدف الى تزوديك بالمهارات المهنية اللازمة لشغل منصب مدير حسابات، حيث يتم التركيز في هذا البرنامج المتخصص على شرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها والضرائب المطبقة في الشركات وتصميم دورة مستندية تتناسب مع نشاط الشركة، كما ستتعلم في هذا البرنامج كيفية تحليل القوائم المالية بشكل احترافي.


أحدث الملفات والنماذج