الموضوع: بطاقة وصف وظيفي : مدير الحسابات والشؤون المالية
بطاقة وصف وظيفي : مدير الحسابات والشؤون المالية
| اسم الوظيفة : مدير الحسابات والشؤون المالية |
المؤهل والخبرة: اجازة في الاقتصاد مع خبرة لمدة 7 سنوات |
| الدائرة- القسم: م. حسابات ومالية |
| اسم وظيفة الرئيس المباشر: المديرالعام |
السن : فوق 35 سنة. |
| الوظائف التابعة: رؤساء اقسام الحسابات العامة/الصرفيات/المدقق |
الجنس: ذكر |
المسؤوليات والصلاحيات:
1- يشرف على تطبيق النظام المالي والمحاسبي المعتمد في الشركة ويتأكد من حسن تطبيقه.
2- يشرف على مسك السجلات المحاسبية والقيود المالية ويتأكد من حسن تنفيذ المهام الموكولة للعاملين في الدائرة.
3- يراقب القيود المحاسبية ويتأكد من صحتها.
4- يتابع اعداد البيانات المالية والمحاسبية المطلوبة من الإدارة.
5- يشرف على الميزانية الختامية وحساب الأرباح والخسائر ويقدم تقريره عنها للأدارة.
6- يدرس سبل تمويل خطط الشركة العادية والاستثمارية ويقدم اقترحاته حول ذلك.
7- يراقب استخدام الاموال الموضوعة بتصرف الشركة بما يؤمن تنفيذ خططها المعتمدة والقدرة على تسديد التزماتها
8- يحلل البيانات المحاسبية والمالية ويقيم الاداء الاقتصادي للشركة في ضوء مؤشرات وأدوات التقييم العلمية ويرفع تقارير بذلك للأدارة.
9- يساهم في اعداد الموازنات التقديرية المختلفة في ضوء توجيهات الإدارة.
10- يشرف على حفظ مختلف الاوراق والوثائق والمستندات المحاسبية والمالية.
11- يقيم أداء مرؤوسيه ويقترح مكافأتهم وعقوبتهم ويوافق على اجازاتهم.
الصلات الوظيفية:
يرتبط بعلاقات وظيفية مع جميع المديرين تتطلب منه التنسيق معهم في الأعمال التي تخصه كما يتمتع بسلطات وظيفية على جميع امناء المستودعات.
ملاحظات عن طبيعة وظروف ومستلزمات العمل:
عمل مكتبي يتطلب جهد فكري واضح وخبرة في العمل.
السلام عليكم
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير تنفيذي
بإذن الله يستفيد منه الجميع
بالمرفقات (مشاركات: 2)
السلام عليكم ..
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير عام
بإذن الله يستفيد منه الجميع (مشاركات: 7)
المسمى الوظيفى : مدير مالي
التبعية : الشئون الإدارية كودالوظيفة : MD 005
الهدف و الغرض من الوظيفة:
تحديد الأهداف التنظيمية و التخطيط و التنظيم و متابعة التنفيذ... (مشاركات: 12)
السلام عليكم ..
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير جودة
بإذن الله يستفيد منه الجميع (مشاركات: 3)
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير تخطيط
بإذن الله يستفيد منه الجميع (مشاركات: 2)
أيًا كان مجال عملك أو دراستك فأنت تحتاج لتعلم مهارات التفاوض والاقناع في حياتك بشكل عام، وبشكل خاص إذا كنت تعمل في مجال المبيعات أو خدمة العملاء أو أي مجال تتواصل فيه مع العملاء بشكل مباشر، فأنت بحاجة لاكتساب مهارات التفاوض والاقناع، لكسب ثقة العملاء وتحقيق أهداف عملك بسهولة. في هذا الكورس ستتعلم مهارات التفاوض الفعال، وكيفية التصرف في المواقف التي تحتاج تفاوض، كما ستتعلم أيضًا طرق وأساليب الاقناع، من خلال الشرح النظري والعملي لاكتساب هذه المهارات والتدرب عليها.
تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تأهيل المشاركين على الالمام بالمعارف والمهارات اللازمة للعمل في تسويق الأجهزة الطبية ويتناول البرنامج المعلومات الفنية عن الاجهزة الطبية واستخداماتها وتصنيفها والمصطلحات الفنية المستخدمة في تسويقها واستراتيجيات التسويق المناسبة والعديد من الموضوعات الهامة
شهادة دبلوم ادارة مستشفيات هي أقوى شهادة في مجال ادارة المستشفيات ومراكز الرعاية الصحية، حيث يتم دراسة مفهوم الإدارة ومهام المدير الطبي ومرورا بتعريف المشاركين بعناصر إدارة المستشفيات، وخطوات إنشاء الهيكل التنظيمي للمستشفيات، وكذلك إدارة الأزمات والطوارئ وخطة الإخلاء وإدارة المشتريات والمخازن الطبية، وادارة وتخطيط الموارد البشرية لتنفيذ الخطة الاستراتيجية للمستشفى، وكذلك الادارة المالية، ثم يتم شرح ودراسة إدارة الجودة الطبية والجودة الشاملة في المستشفيات، وآليات تحسين الجودة ومعاييرها وغيرها ذلك الكثير من المحاور المطلوبة للعاملين في مجال ادارة المستشفيات.
برنامج تدريبي يهتم بشرح مفهوم العقود الآجلة وتاريخها أنواعها وما المقصود بالعقود الآجلة لمشتقات ووظائفها ومن يستخدمها وكيف يستخدمها ثم ينتقل الى شرح عميق لاستراتيجيات تداول العقود الأكثر استخداماً في الاسواق المالية كالاستراتيجيات الهجومية والتراجعية وأنواع كل منها وما هي افضل الممارسات العالمية في أسواق العقود الأجلة وعناصر تحديد اسعار العقود الأجلة ومزايا ومخاطر تداول العقود الأجلة في الاسواق المالية وحساب العقود الأجلة وتحديد سعر العقود الآجلة والمستقبليات والفرق بين العقود الأجلة وتجارب الدول في تداول العقود الأجلة وحالات عملية تطبيقية في تداول العقود الأجلة فى الأسواق المالية
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
رد مع اقتباس