الموضوع: إعلان وظيفة شاغرة : مسؤول موارد بشرية
إعلان وظيفة شاغرة : مسؤول موارد بشرية
المسمى الوظيفي:
- مسؤول موارد بشرية.
الوصف الوظيفي:
1- مراجعة المتغيرات الشهرية الواردة من الفروع ومتابعة أرصدة وخطة الإجازات السنوية.
2- رصد ساعات الإضافي وتسجيلها بالبيان ورفعها بشكل شهري.
3- متابعة إجراءات تجديد وإنهاء عقود الموظفين محددة المدة.
4- إنهاء إجراءات نهاية الخدمة.
المهارات:
1- إجادة اللغة الإنجليزية
2- إجادة إستخدام تطبيقات الحاسب الآلي.
3- الإلمام بنظام العمل السعودي.
4- تحمل ضغوط العمل.
5- معرفة في إعداد التقارير.
لمن يرى نفسة مؤهل للوظيفة ارسال السيرة الذاتية على الرقم 0559232873 واتس اب
رد: إعلان وظيفة شاغرة : مسؤول موارد بشرية
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
نأمل تحديد المكان
وشكرا
وظيفة شاغرة بشركة كبري بمدينة الرياض للسعديين فقط ، مطلوب عدد ثلاثة موظفين بمسمي اخصائي موارد بشرية لديهم خبرة في إدارة شئون الافراد ومتابعة الحضور والانصراف حاصل على دبلوم موارد بشرية ، يفضل من... (مشاركات: 1)
أنا شاب لديه خبرة واسعة في إدارة الموارد البشرية أبحث عن فرصة عمل في إحدى الشركات الكبرى و المرموقه
تجدون في المرفقات السيرة الذاتية التي تحتوي على كافة البيانات .
و الله ولي التوفيق ،،، (مشاركات: 0)
مطلوب مسؤول موارد بشرية ( سعودي ) للعمل لدى شركة وطنية رائدة ..
يشترط :
الخبرة
مؤهل بتخصص الموارد البشرية
أن يكون سعودي الجنسية
للتواصل : (مشاركات: 0)
السلام عليكم
أنا شاب خبرة في مجال الموارد البشرية و الشؤون الإدارية أبحث عن عمل في مدينة جدة
للتواصل : 0559540261
إميل : walied_naji@hotmail.com (مشاركات: 0)
الأخوة الأعزاء
أنا صالح على التام من اليمن لدي خبرة متنوعة في الإدارة والمبيعات لأكثر من ست سنوات وسنتان في إدارة الموارد البشرية بعد أن اكملت دارستي لدرجة الماجستير في إدارية الأعمال
اتكلم واكتب... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي لتأهيل فريق المبيعات في المؤسسات الرياضية يركز على اكسابهم المهارات والخبرات اللازمة للعمل بكفاءة مثل مهارات البيع المتميز في الرياضة وتكوين ادارة المبيعات في المؤسسة الرياضية وغيرها من موضوعات
تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
برنامج يتناول بالشرح محددات لائحة اللجنة التنفيذية بالاتحاد الدولى لكرة القدم (FIFA®) وطبيعة عمل وكيل اللاعبين وتراخيصها وعقود لاعبى كرة القدم وقواعد انهاءها ولوائح عمل وكلاء اللاعبين ببعض الاتحادات العربية لكرة القدم وادارة وفض المنازعات والتسوية فى عقود لاعبى كرة القدم وادارة التفاوض مع لاعبى وأندية كرة القدم ( قبل التوقيع وابرام العقود ) ومكونات عقود احتراف لاعبى كرة القدم وممارسات وتطبيقات وخبرات عملية فى وكالة اللاعبين .
احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي
كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.
رد مع اقتباس