الموضوع: خبرة في إعلانات الوظائف
خبرة في إعلانات الوظائف
1- لما تلاقي اعلان يقولك ( مرتب يصل الي ) .. كلمه يصل الي دي يعني gross salary يعني اجمالي ..
يعني مثلا لما تلاقي اعلان يقولك مرتبات تصل الي 7000 جنيه مثلا فمعني كدة ان ال basic salary بتاعك اللي هو الاساسي هيكون الف جنيه أو الف ونص بالكثير وباقي المرتب دة هيكون تارجت لازم تحققه والا مش هتاخدة .. وفعلا مش هتاخدة مهما عملت
2- لما تلاقي اعلان يقولك شيفتات متغيره معناها انك هتشتغل ( عبد ) حرفيا
العبيد بتوع زمان كان الامير او الملك يصحيهم وقت ماهو عايز .. 6 الفجر ماشي .. 9 بليل ماشي .. المهم ان ملكش معاد محدد .. وقت ما يتطلب منك تيجي هتيجي .. مرة شيفت من 4 ل 10 ومرة من 9 ل 5 ومرة من 3 ل 11 وهكذا .. مرة يجيبك الفجر ومرة الصبح ومرة العصر ومرة العشاء
3- لما تلاقي اعلان يقولك لا يشترط خبره ولا مؤهل ولا سن ولا لغه ونقبل طلبه
معناها ان الشغلانه دي محدش بيقعد فيها وال turn over فيها عالي جدا واي حد فيها مبيكملش شهرين عشان كدة بيحتاجوا ناس دائما ..
4- لما تلاقي اعلان يقولك الانترفيو ف نقابه أو مكان عام معناها ان دي شركه اوت سورس ( مندوب وسيط بين صاحب الشغل والموظف ) وان المكان دة متأجر بالساعه عشان يجمعوا عدد ويشوفوا مين فيهم هينفع يتضحك عليه وياخد الكورس ابو 500 جنيه عشان يشتغل
الانترفيوهات الحقيقيه مع الشركات الاصليه بتتم في مقر الشركه نفسها مع الاتش ار الاصلي والحقيقي ال بيكون مسؤل في الشركه
(مشاركات: 2)
السلام عليكم
عملت بالسعودية تسع سنوات كمهندس حاسبات الية
وبعد العودة لمصر عملت بشركة الكهرباء وبعد فترة من عملى
تقدمت بطلب ضم خدمتى مع اتفاقها مع طبيعة عملى الحالى ولا توجد مشكلة فى قيد الزميل... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخواني اعضاء المنتدى .....
سؤالي هو ما الفرق بين تقييم الوظائف وتقويم الوظائف؟ من حيث المصطلح والمفهوم؟
شاكرا حسن التفاعل من الاعضاء الاعزاء ان شاء الله تعالى (مشاركات: 0)
انا اعمل في شركة رائدة في التصنيع الغذائي والإنتاج الزراعي منذ أكثر من 20 سنة وقد توليت في الشركة عدة وظائف حتى وصلت إلى مسؤول مبيعات أحد الفروع بالشركة وكان لي إنجازات واهداف حققتها بفضل الله ثم... (مشاركات: 0)
برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL
هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.
صمم هذا البرنامج خصيصا لتأهيل رجال التسويق وتمكينهم من اعداد خطة التسويق الناجحة التي تحقق أهداف الشركة. ويستهدف هذا البرنامج موظفي التسويق ومشرفي التسويق ومديري ادارات التسويق وكذلك الافراد الراغبين في الالتحاق بإحدى هذه الوظائف.
هذا هو اول برنامج تدريبي عربي يهتم بشرح اساسيات السيارات الكهربائية للمشاركين فيه، حيث يتم شرح مبادئ السيارات الكهربائية وصيانتها وكيفية تشخيص اعطالها وتقدم شرح وافي لنظم السلامة والامان في السيارات الكهربائية واهم القضايا البيئية والاقتصادية المرتبطة بهذه التكنولوجيا الحديثة ويختتم الدارسين البرنامج بعد التعرف على احدث الاتجاهات والابتكارات في عالم السيارات الكهربائية.
برنامج يتناول موضوع عقد التأسيس للبنوك الاسلامية والهيئة الشرعية للبنك الاسلامي وتطوير العمل المصرفي الاسلامي و الضوابط الشرعية العامة في المعاملات المالية والمعاملات المالية الخاصة بمصادر الأموال والاستثمار