الموضوع: أمثلة على التجارة الإلكترونية المتنقلة Mobile Commerce
أمثلة على التجارة الإلكترونية المتنقلة Mobile Commerce
تتيح التجارة الإلكترونية المتنقلة أو عبر الأجهزة المحمولة للأفراد إدارة أعمالهم وإجراء المعاملات وتحليل البيانات المالية أثناء التنقل. في وقت من الأوقات، كان الأفراد لا يتمكنوا من إجراء التجارة إلا شخصيًا أو عبر الهاتف الأرضي الثابت. وقد أزالت الأجهزة المحمولة مثل الهواتف الذكية وأجهزة المساعد الرقمي الشخصي هذه القيود. و لا يجب على المرء أن ينظر بعيدًا ليجد أمثلة عن التجارة المتنقلة في الحياة اليومية.
الخدمات المصرفية عبر الهاتف المحمول (Mobile Banking)
الخدمات المصرفية عبر الهاتف المحمول هي شكل شائع من التجارة المتنقلة أو عبر الأجهزة المحمولة لأنها تتيح للمستهلكين التحقق من أرصدة حساباتهم المصرفية أينما كانوا. و تقدم العديد من البنوك خدمة مجانية تتيح للعملاء التحقق من رصيدهم عبر رسالة نصية. كما توفر تطبيقات الهواتف الذكية تنبيهات عندما يبدأ المال في الانخفاض، ويسمح للمودعين بتحويل الأموال دون زيارة البنك.
الشراء عبر الأجهزة المحمولة (Mobile Purchases)
تسمح الهواتف الذكية للمستهلكين بالتسوق مثلما يفعلون على جهاز كمبيوتر عادي. يمكن للعملاء شراء البضائع باستخدام متصفح ويب للجوال أو باستخدام أحد التطبيقات العديدة التي توفرها متاجر التجزئة عبر الإنترنت للتنزيل. و في عام 2008، أطلقت أمازون خدمة تسمى TextBuyIt تتيح للمتسوقين الدفع باستخدام الرسائل النصية.
و باستخدام تطبيق بطاقة ستاربكس على الجهاز المحمول، يمكن لمستخدمي iPhone دفع ثمن القهوة في أكثر من 1000 موقع من مواقع ستاربكس دون سحب المحافظ أو البحث فيها عن نقود.
الاستثمار عبر الأجهزة المحمولة (Mobile Investment)
لأن سوق الأسهم يتغير باستمرار، فغالبًا ما يستخدم المستثمرون الهواتف المحمولة لإجراء المعاملات و الصفقات والتحقق من أسعار الأسهم. كما تأتي العديد من الهواتف الذكية مع تطبيقات مثبتة مسبقًا لفحص الأسهم. يوفر برنامج الجهة الخارجية وظائف إضافية. و عندما يتعلق الأمر بشراء أو بيع الأسهم، فإن سمسار الأوراق المالية ليس أكثر من مكالمة هاتفية.
السلام عليكم ورحمة الله وبركــــــــــاته
يتشرف مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات METC
أن يهديكم ارق تحياته ويدعو سيادتكم للتسجيل فى احدى الدبلومات المتخصصة والدورات التدريبية المميزة على... (مشاركات: 0)
يعلن مركز نيوآدمن للتدريب
بالتعاون مع كلية كامبردج الدولية
عن طرح
" دبلوم التسويق و التجارة الإلكترونية "
بتاريخ 12/11/2011
دبي - الإمارات العربية المتحدة
ولمزيد من الإستفسارات لاتتردد... (مشاركات: 2)
خصائص التجارة الإلكترونية
تتميز التجارة الإلكترونية بعدد من الخصائص التي تختلف فيها وتتميز عن التجارة التقليدية في التالي:
1- غياب العلاقة المباشرة بين الأطراف:-
تدور المفاوضات بين طرفي... (مشاركات: 0)
سلسلة القانون للجميع
كتاب التجارة الإلكترونية (مشاركات: 2)
في غضون السنوات القليلة الماضية جذب موضوع إدارة المعلومات اهتمام العديد من قطاعات الشركات. وعلى الرغم من عدم الاتفاق على تعريف محدد لإدارة المعلومات فإن الشركات والحكومات والمؤسسات والمنظمات تعرب على... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.
كورس تدريبي يهدف الى اكساب المشاركين المعلومات والمهارات السلوكية اللازمة للتألق في مجال المبيعات وفنون الإقناع والتعرف على أساسيات مهارات البيع والاقناع
برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.
احد البرامج التدريبية الحصرية التي تدعم رؤية السعودية 2030، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي المتميز الى مساعدة المدراء والمسئولين ومتخذي القرار في الشركات والمؤسسات السعودية على فهم عميق لرؤية السعودية 2030، والالمام بانعكاساتها على السوق السعودي وكيف يمكن للشركات تصميم خطتها الاستراتيجية التي تتوائم مع هذه الرؤية، حيث يتم تأهيل المشاركين على صياغة الخطة الاستراتيجية للشركة او المؤسسة وفق هذه الرؤية وآلية وضع هذه الخطة موضع التنفيذ.
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي