بارك الله فيك على الموضوع الممتاز
عرض للطباعة - رابط الموضوع: https://hrdiscussion.com/hr1334.html
بارك الله فيك على الموضوع الممتاز
شكرا رغما عن أنه تبسيط شديد للموضوع
صباح الخير على الجميع ......
وكل عام وأنتم بخير .... وإنشاء الله تكون سنة خير جديدة....
لكن، هل يوجد نموذج خاص لبطافات الوصف الوظيفي؟.
معلومات مهمه لك الشكر والتقدير
اشكرك على المجهود الرائع والمتميز
محتاجين نموذج واحد فقط لاغير لأى وظيفة
جزاك الله كل خير
جزاكم الله خيراً ووفقكم دائما لخير الجميع وخير دنياكم واخراكم
تسلم موضوع اكثر من رائع ....
الموضوع جيد ولكنه غير مدعم ببعض النماذج .. اشكرك على العموم
شكرا وبارك الله فيك على هذه المعلومات القيمة
جزاك الله خيرا
لكن الضمير في بند المقابلة الشخصية يعود على انثى ، والاصل الخطاب بالمفرد المذكر لكن : تقابلين تجلسين تتحدثين
الاولى خلافه والجهد مشكور
جهد مشكور
جزيت خيراا
مشكوووووووووووووووور اخوي
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بارك الله بجهودك الكريمة والله يعطيك العافية أشكرك بكل الود والاحترام
وبارك الله فيكم
(((( ))))
( `•.¸
`•.¸ )
( `•.¸
`•.¸ )
( `•.¸
`•.¸ )
(((((( ))))))
¸.•´¨×´¨)) ((¨`ר`•.¸
((((¨`׸.•´¸.•´¨) (¨`•.¸`•.¸×´¨))))
¸.•´(((((((((((((((( ALNOUR ))))))))))))))))`•.¸
((((( ¸. •'´(¸.•'´(•0•)`'•.¸)`'•.¸ )))))
((((((((((( والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته )))))))))))
¸.•°(((((((( ))))))))°•.¸[عزيزي زائرانا الكريم ، حرصا من فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية للحفاظ على الجهد المبذول في هذا المنتدى ، فإنه يتوجب عليك التسجيل في المنتدى لمشاهدة هذا المحتوى .. للتسجيل اضغط هنا][عزيزي زائرانا الكريم ، حرصا من فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية للحفاظ على الجهد المبذول في هذا المنتدى ، فإنه يتوجب عليك التسجيل في المنتدى لمشاهدة هذا المحتوى .. للتسجيل اضغط هنا][عزيزي زائرانا الكريم ، حرصا من فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية للحفاظ على الجهد المبذول في هذا المنتدى ، فإنه يتوجب عليك التسجيل في المنتدى لمشاهدة هذا المحتوى .. للتسجيل اضغط هنا][عزيزي زائرانا الكريم ، حرصا من فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية للحفاظ على الجهد المبذول في هذا المنتدى ، فإنه يتوجب عليك التسجيل في المنتدى لمشاهدة هذا المحتوى .. للتسجيل اضغط هنا]
الطريقه صحيح مبسطه ولكن التوصيف الوظيفي يقر من قبل الادارة العليا وليس ما يقوم به الوظف نفسه لان الموظف قديقوم باعمال متداخله وليس لعا علاقه بعمله وع ذلك اشكركم الشكر الجزيل على هذه المعلومات القيمة
مشكور أخوي على الموضوع الرائع
جزاك الله خيراً ، بالفعل طريقة مبسطة .
many thanks, so much tnx.....
مشكور أخي بارك الله في حضرتك
مشكور اخي على المعلومات القيمة
بارك الله فيك على الاثراء و المعلومات القيمة و نرجو المزيد من المشاركات
للمزيد: [عزيزي زائرانا الكريم ، حرصا من فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية للحفاظ على الجهد المبذول في هذا المنتدى ، فإنه يتوجب عليك التسجيل في المنتدى لمشاهدة هذا المحتوى .. للتسجيل اضغط هنا]
كلام جميل جدا ومختصر ومفيد جزاكم الله خيرا .
...............................
ب:rolleyes:ارك الله فيكم ... مجهود رااااائع ومميز ....
موفق ان شاء الله
معلومات قيمة