لو سمحتم محتاج كتاب اداره الموارد البشرية باللغتين في نسخه واحده للمبتدئين
لو سمحتم محتاج كتاب اداره الموارد البشرية باللغتين في نسخه واحده للمبتدئين
5752 كتاب : اداره الموارد البشرية المعاصرة بعد استراتيجي المؤلف : أ.د . عمر وصفي عقيلي السنة 2005 رابط التحميل (مشاركات: 25)
السلام عليكم ورحمه الله شبابنا الكرام ياريت حد يفيدنى بكتاب اداره الموارد البشريه لجارى ديسلر Gary Dessler ضرورى جدا بدور عليه بقالي اكتر من شهر وللاسف مقدرتش اجيبه فياريت لو حد عنده الكتاب... (مشاركات: 0)
السلام عليكم اخوتي الاعزاء محتاج كتاب في الموارد البشريه في درستي انه ماستر اداره اعمال وادعيلكم من كل قلبي بالتوفيق والصحه ايها الرائعون اسم الكتاب Human Resource Management Gary Dessler 13th... (مشاركات: 1)
شركة ( السعادة) تعمل في مجال الصناعات الالكترونية، إدارتها المركزية في دمشق ولها 4 فروع في حلب وحمص واللاذقية ودير الزور، ورأسمالها 500 مليون ل س ، وعدد مواردها البشرية 3000 شخصا . اتضح للسيد مدير... (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته كيفكم يالغاليين انا عندي مشكله وفي نفس الوقت رغبة جاتني بعثه للخارج دراسة بكالريوس في الموارد البشريه وجاني طب والطب مرررره ما ابغاه وانا ليا رغبة في... (مشاركات: 4)
كورس تدريبي متخصص في تداول وتخزين الخامات الغذائية في الفنادق والمطاعم . يستعرض موضوعات جودة المنتجات الغذائية وطرق الغش الغذائي وفساد الاغذية والطرق الصحية لاستلام وتخزين الاغذية وفحصها ونظرة عامة على موضوع جودة وسلامة الغذاء
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة علم إدارة الأزمات والطوارئ وخطة اخلاء المستشفي والمنشآت الصحية
اول كورس تدريبي عربي في مجال الكتابة والتحرير العلمي، حيث تم تصميم هذا البرنامج التدريبي الرائد بهدف تأهيل المشاركين على اكتساب مهارات الكتابة والتحرير في المجالات العلمية كالكتابة في المجلات العلمية ومواقع الانترنت العلمية وغيرها باسلوب احترافي وعلمي ومنهجي.
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.