في المرفقات ستجد ملف يوضح بالتفصيل
قانون العمل السعودي الجديد
في المرفقات ستجد ملف يوضح بالتفصيل
قانون العمل السعودي الجديد
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
شكرا جزيلا
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
مع تمنياتي لكم بالتوفيق والنجاح
فارجو المعذره على اسلوب المشاركه منى الغير ولكن هذا لايقلل من عظيم شكري وتقديري لمجهوداتكم الرائعه في هذا الموقع ولكم التوفيقالدائم
شكرا على الافادة و بارك الله فيك
[السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
موضوعاتكم شيقه تجبر الانسان على المشاركه ولكن احيانا مشاغلنا تشغلنا
وفقكم الله[/quote] ارد التحمل الملف
[]السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
موضوعاتكم شيقه تجبر الانسان على المشاركه ولكن احيانا مشاغلنا تشغلنا
وفقكم الله[/quote]
معلي منه
تحميل الملف
جزاك الله خير الجزاء وأكثر من أمثالك
بارك الله فيكم جميعا ياإخواني على مجهوداتكم الرائعة
مشكوووووووووووووووووووووو ووووور
ممتاااااااااااااااااااااا اااااااااااااااااز
من زمااااااااااااااااااااااا ااااااااااان أدوره
لكم جزيل الشكر سلفاااااااااااااااااااااا ااااااااااا
لكن هل فيه تعديلات عن القانون القديم ولمصلحة من العامل أم أرباب العمل
عظيم شكري وتقديري لمجهوداتكم الارائعه
شكرا لكل من يقدم جهدا مميزا
السلام عليكم ورحمة الله انا عضو جديد
تشرفت بحضراتكم
شكرا لكل من يقدم جهدا مميزا
شكرا لكم مرة اخرى والشكر الاكبر بعد التحميل
الموضوع حلو وانشاء الله اتطلع الى
اكثر من كذا
بحثت عنه كثيرا بشكل موجز وكم انا سعيد بما قدمت كما اود مزيدا من المشاركة
لابد ان يكون هناك اختصارات لهذه المواد مبسطة ومقننه
يعطيك العافيه علي مجهودك ..
يعطيك العافيه علي مجهودك والف شكر لك يالغالي
السادة الأفاضل المسئولون عن هذا المنتدى لكم جزيل الشكر والأحترام والتقدير على ماتقدمونة
وأرجو أن أجد عندكم الرد على أستفسار لدى وهو
1- ما حكم قانون العمل السعودى بشأن رفض المدير أعطاء الموظف الذى يرئسة تعويضا عن أيام العطلات الأسبوعية (أيام الجمعة) بالرغم من تكليف الموظف من قبل مديرة بالقيام بالعمل لحاجة العمل لذلك.؟
2- هل يجوز لصاحب العمل أو المدير أن يرفض تعويض الموظف عن أيام الراحات الأسبوعية؟
3- هل بحق لصاحب العمل أن يحدد طريقة تعويض الموظف لأيام الرحات الأسبوعية بالمال أو بأضافتها لآجازاتة؟
4- هل يزال يستحق الموظف تعويضا عن أيام الراحات الأسبوعية إذا كانت من ضمن رحلة عمل خارج البلاد؟
أرجو الرد إذا تكرمتم مدعما برقم المادة ونصها إذا أمكن ذلك للأستناد أليها عند الحاجة
ملحوظة: المطلوب هو حكم قانون العمل بالمملكة العربية السعودية
جازاكم الله خيرا بإذن الله
اليكم قانون العمل المصري الجديد المستخرج عام 2006 بكامل بنوده على هيئة ملف كتاب الكتروني ولن تحتاج الى برنامج اضافي لفتحة الملف في المرفقات (مشاركات: 174)
نظام العمل والعمال السعودي الجديد أم القرى السنة 82 العدد : 4068 الجمعة 25 رمضان 1426هـ الموافق 28 أكتوبر 2005 م نظام العمل صدر المرسوم الملكي رقم م/51 وتاريخ 23/8/1426هـ بالموافقة على قرار... (مشاركات: 28)
أكد وزير الشؤون الاجتماعية والعمل المستشار بدر الدويلة أن الكويت ترتبط بمنظمة العمل الدولية منذ 1961 وساهمت منذ انضمامها بكثير من الانجازات التي حققت اثراء في التشريعات العمالية ورفع مستوى وظروف... (مشاركات: 5)
المستقبل للاستشارات الإدارية والتدريب 3486 KHALEDNASSEF@THEFUTURETAC.COM (مشاركات: 1)
دورة نظام العمل السعودي الجديد بـــــــجــــــــدة تاريخ الانعقاد: جدة: 21 / 3 / 1431 هــ الموافق: 7 / 3 / 2010 م المدرب والمستشار د.... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في رفع كفاءة الانشطة اللوجستية والتوريد بشركتك ويساعدك في خفض التكاليف وتحسين تخطيط المخزون وادارة الطلب وتحليل البيانات والتنبؤ بالطلبات المستقبلية كذلك يساعدك في تحليل البيانات الخاصة بالمسارات والمركبات والظروف الجوية والمرور وتحسين تخطيط الجداول الزمنية للشحن وتحسين التوجيه وتقليل الزمن والتكاليف.
برنامج يتناول موضوع الجودة الأساسية ومبادئ الجودة وأبعاد الجودة وأهمية تنفيذ نظام إدارة الجودة وكيف يدعم نظام إدارة الجودة الثقافة المؤسسية و مرحلة التقييم المبدئي و مرحلة تشكيل الفريق و مرحلة التخطيط والأهداف و مرحلة إعداد الوثائق ومرحلة التنفيذ و مراجعة نظام إدارة الجودة وعملية التحسين المستمر
تؤهلك هذه الدبلومة لفهم المحتوى التدريبي لشهادة CIPD Level 3 Foundation Certificate in People Practice وبالتالي تساعدك في تطبيق ما تعلمته في شركتك وكذلك تعزز فهمك واستعدادك للوفاء بمتطلبات الحصول على هذه الشهادة.
جلسة تدريبية اونلاين، تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على فهم قوائم التحقق والتي تعتبر من اهم عناصر مراجعة نظام ادارة الجودة، نظرا لما تمثله هذه القوائم من اهمية كبيرة باعتبارها المرشد الاساسي للمراجع خلال رحلة التحقق من تطابق المؤسسة مع نظام الجودة.
أول كورس تدريبي متخصص في الآمن السيبراني ومكافحة القرصنة الإلكترونية في البنوك يتناول موضوعات أمن المعلومات وادارة المخاطر وتأمين البنية التحتية و أمن المعلومات وتأثيره باستمرارية الأعمال التشغيلية بالبنوك