ملف باور بوينت به شرح واف لخرائط العقل وأهم الأسس والتطبيقات الخاصة بهما
ملف باور بوينت به شرح واف لخرائط العقل وأهم الأسس والتطبيقات الخاصة بهما
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
شكرا جزيلا وبارك الله فيك
بــــــــــــــــــــــــ ارك الله فيكم أستاذنا الفاضل
أتمنى الحصول عى هذ الملف وشكرا
اريد الحصول عى هذ الملف وشكرا
الكتاب يظهر بحروف غريبة واليكم سطر منه
گ $I`liiءزEد} خHƒGèج¹-^Œ~¬[ك”1g½CxءO¤1;´هTrژl5Fى.—±eنï(ث ثœŒں™ه5خ7ش½،\وeک‡G·¼·]ْ؛جê6ë‹Y؛dغي÷ë¦ش‡bïث¯ٹ±¥c OH#{’¼U0 گ گ گ گ گ گ@: ` ص‚ھùïûف
مع الشكر والتقدير اتمنى الحصول على هذا الملف
نشكرك على اهتمامك بنشر هذا الموضوع الجميل والمتميز
ملف رائع ومفيد جدا جميل ان يعرف الانسان قدرات عقله
جزااااااك الله الف خير
انا كثير مبسوطه بكتشافي لهذا الموقع
لانه جدا مفيد ,,,
اتمنى الحصول على هذاالملف الرائع
احبائي أتمنى الحصول عى هذ الملف
مع الشكر الجزيل
]صباح الخير للجميع
اتمنى لكم يما سعيدا
اتمنى لكم اياما سعيدة
صباح الخير
لك كل الشكر والتقدير على الملف
الملف مفيد جدا
الاخ احمد لك الشكر الجزيل على هذا العرض المفيد والذي يختصر الكثير من الشرح وسأنقل لجنابك ولكافة الاخوان فقرة من كتابمذاهب ومفاهيم الفلسفة والاجتماع في الصفحات 117-118 لتساوقها مع موضوع عرضكم رغبة تبادل المعرفة والفقرة تقول....المعرفة عملية انعكاس معقدة في وعي الانسان تتم على عدة مراحل تبدأ من التأمل الحي للظواهر والاشياء وتنتقل الى التفكير المجرد ومن هذا الى التطبيق فالاحساسات والتصورات - وهي ما يدعى بالتأمل المباشر الحي تشكل نقطة الانطلاق في عملية المعرفة والمعرفة في مراحلها الاولى لاتقدم سوى صور للاشياء الجزئية المنفردة اذ ان الاحساسات والتصورات ليست قادرة بحد ذاتها على عكس العلاقة الجوهرية الداخلية بين الاشياء والظواهر وفي اكتشاف القوانين الموضوعية للطبيعة والمجتمع لا يتحقق الا عن طريق التفكير المجرد وهو المرحلة الثانية في عملية المعرفة... اسفة للاطالة ولكم بالغ الاحترام
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته بحثت فى الانترنت عن كتاب استخدام خرائط العقل في العمل لتونى بوزان مدة طويلة ولم احد نسخة باللغة العربية ولكن اخيرا حصلت على نسخة ولكنها باور بيوينت عليها كلمة سر... (مشاركات: 49)
الخطوة الأساسية :- فى تصميم خــــرائط المسار الوظيفى هى حصر وتحديد الوظائف بناء على تحليل المهــام والواجــبات ببطاقــــات الوصف الوظيفى الخاصة بالتقسيمات الإدارية للهيكل التنظيمى . - المدخــــل... (مشاركات: 4)
تحت إشراف المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني يقدم المركز العالمي لإعداد القادة دورة الأسس القانونية لصياغة العقود التجارية للمستشار والخبير القانوني / جابر الشارود الرياض 18... (مشاركات: 0)
تقييم الجمعية احتياجاتها من الموظفين وتحدد المهارات الشخصية والمهنية الواجب توافرها بهم وتجتهد في تعيين افضلهم. وتقوم الجميعة بتصميم نظام عمل واضح ومرن يحدد المهام المطلوبة من كل موظف في وصفه... (مشاركات: 15)
الابتكار: هو ليس تفكيراً مزاجياً وانما هو النظر للمألوف بطريقة أو من زاوية غير مألوفة ثم تطوير هذا النظر حتى يتحول إلى فكرة ثم تصميم ُم إبداع قابل لتطبيقه والاستعمال. سمات المبتكرين: 1. الشجاعة.... (مشاركات: 1)
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى إكساب المشاركين المهارات اللازمة لأهمية التخطيط الاستراتيجي وإدارته بالإضافة إلى أساليب وطرق إعداد الخطط.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات المالية واتخاذ قرارات التمويل والاستثمار ولمعرفة اتجاهات الاقتصاد والاسواق المالية وتحسين اداء المحافظ المالية وادارة المخاطر