الموضوع: مطلوب مساعد اداري بشؤون الموظفين و الموارد البشرية - جدة
مطلوب مساعد اداري بشؤون الموظفين و الموارد البشرية - جدة
شركة عالمية مقرها في جدة
تطلب موظف سعودي
للعمل في وظيفة (( اخصائي شؤون موظفين ))
المطلوب :
- سعودي الجنسية
- العمر مابين 24 - 35
- اجادة العمل على الحاسب الالي
- اجادة اللغة الانجليزية تحدثا وكتابة
- خبرة سابقة لاتقل عن سنة
- القدرة على انجاز الاعمال بحرفية ومهارة
- تحمل ضغوط العمل
- الالتزام والقدرة على تطبيق تعليمات الرؤساء
المزايا
- راتب شهري لا يقل عن 3500 ريال
- التسجيل في التامينات الاجتماعية
- تامين صحي
- بيئة ادارية ممتازة
على من يجد في نفسه الكفاءة ارسال على الجيميل : fnt.job
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
المسمى الوظيفي ( مساعد اداري موارد بشرية)
راتب اساسي 3500 ريال
بدل سكن 580 ريال
بدل مواصلات 500 ريال
تامين طبي عائلي + زيادة سنوية على حسب تقييم الموظف+ بونص... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
نظرا لارتفاع تسرب الموظفين في ادارة الموارد البشرية لدينا, اود الاستفسار عما يعرضه السوق من عروض لاداري الموارد البشرية
لدينا اداري موارد بشرية, حاصل على ماجستير... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ..
مطلوب للعمل لدى شركة خاصة بجدة
الوظيفة " مساعد إداري "
المؤهلات المطلوبة :
- دبلوم تقنية ادارية / سكرتارية .
- خبرة سابقة في نفس المجال . (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
توجد وظائف كما وصلني حسب الاتي
مساعد اداري عدد 30 وظيفة
رسامين اوتوكاد عدد 30 وظيفة
المطلوب (مشاركات: 1)
Ammar Mahmoud Mohammed
Mobile:00966 559762707
E-mail: ammar_warrad@hotmail.com
Personal Information: (مشاركات: 0)
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.
دبلوم تدريبي يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة بنوك الدم، وتعريف المشارك بأهمية إدارة بنوك الدم وسياستها، وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم بنوك الدم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كما يتيح للمشارك إكتساب المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة بنوك الدم وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية .
برنامج متخصص في اعمال اللاندسكيب وتصميم الحدائق يتناول موضوعات مقدمة الى اللاندسكيب وتصميم الحدائق وأساسيات تصميم اللاندسكيب وأدوات تصميم اللاندسكيب والخطوات العملية لتصميم اللاندسكيب وانهاء التصميم وادارة الاعمال المتصلة به وأخيرا تشغيل وصيانة اعمال اللاندسكيب
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
كورس تدريبي يؤهلك للتعرف على اهم المبادئ والمفاهيم المحاسبية، وقراءة القوائم المالية، واهداف ووظائف الإدارة المالية، وشروحات عملية لأدوات وأساليب التخطيط المالي واعداد القوائم المالية المتوقعة، بالإضافة الى ادوات التحليل المالي، وكيفية ادارة الازمات المالية بنجاح