الموضوع: «العمل»: مليون باحث عن العمل.. وكلفة البطالة تتجاوز 5.5 بليون ريال سنوياً
«العمل»: مليون باحث عن العمل.. وكلفة البطالة تتجاوز 5.5 بليون ريال سنوياً
«العمل»: مليون باحث عن العمل.. وكلفة البطالة تتجاوز 5.5 بليون ريال سنوياً الاربعاء, 28 مارس 2012 من اجتماع إطلاق برنامج «لقاءات» في جدة أمس.. جدة - منى المنجومي Related Nodes: من اجتماع إطلاق برنامج «لقاءات» في جدة أمس.. تعهدت وزارة العمل بالقضاء على ظاهرة التسرب الوظيفي المتفشية في القطاع الخاص بشكل كبير، وذلك عبر برنامج «لقاءات» الذي أطلقته أخيراً، مؤكدة أن البرنامج «سيسهم في تحقيق زواج طويل المدى بين أصحاب العمل وطالبيه في حال نجاح تطبيقه في جميع مناطق المملكة، ووجود تعاون حقيقي من شركات ومؤسسات القطاع الخاص، بهدف تحقيق الخطة الوطنية لإحلال وتوطين الوظائف»، مشيرة إلى أن كلفة البطالة سنوياً تبلغ 5.5 بليون ريال، إذ يتجاوز عدد الباحثين عن العمل مليون شاب وفتاة. وجاء تعهد وزارة العمل خلال اللقاء التعريفي الأول لبرنامج «لقاءات» الذي حضره عدد من مسؤولي وزارة العمل وممثلو شركات القطاع الخاص واللجان القطاعية، إذ استعرضت الوزارة الأبعاد الوطنية للبرنامج وآلية تطبيقه والخطة الزمنية لمعارض التوظيف التي ستقام في الرياض وجدة والدمام. وأشار مدير برنامج «لقاءات» محمود أحمد عوض، إلى عدد من الأرقام المهمة التي أفرزتها قاعدة البيانات لبرنامجي «نطاقات» و«حافز» اللذين يمثلان العرض والطلب في سوق العمل، إذ تقع 50 في المئة من المنشآت السعودية في النطاق الأحمر، ويتجاوز عدد الباحثين عن العمل مليون شاب وفتاة، في حين تؤكد الإحصاءات أن فاتورة البطالة السنوية تتجاوز 5.5 بليون ريال، مشيراً إلى أن برنامج «لقاءات» يعتبر إحدى مبادرات وزارة العمل المشتركة مع صندوق تنمية الموارد للربط بين صاحب العمل وطالب العمل. وذكر أن وزارة العمل تسعى من خلال البرنامج إلى تحقيق تزاوج طويل المدى بين طالب العمل وصاحبه، إذ يعتبر أكبر تجمع توظيفي يُقام تحت مظلة الوزارة، ويستعد البرنامج حالياً لبحث وفحص 100 ألف من السير الذاتية للباحثين عن العمل من الرجال والنساء لإيجاد المرشحين المناسبين لإتمام عملية التحليل المهني لهم، واختيار 15 ألف مرشح مناسب لمقابلتهم شخصياً، والبدء في عملية التحليل المهني والشخصي لهم لإتمام عملية المواءمة. وتوقع عوض أن يسهم البرنامج في حال تطبيقه بشكل صحيح في القضاء على التسرب الوظيفي الذي تعاني منه غالبية شركات القطاع الخاص، وقال: «المشكلة التي أفرزتها أنظمت التوظيف في الآونة الأخيرة تمثلت في وضع الموظف في مكان قد لا يناسب إمكاناته وقدراته، ومن هنا جرى إطلاق «لقاءات» ليكون همزة الوصل بين طالب العمل وصاحبه من أجل وضع الموظف في مكانه المناسب الذي يعتمد بشكل كبير على قدراته من دون إهمال خبراته». وتابع: «بدأنا العمل في الرياض خلال الشهور الماضية، وأجرينا مقابلات شخصية عبر لقاءات لـ 12786 شخصاً، بينهم 5840 رجلاً، و6946 امرأة، إذ تم وضع تقويم شامل على شكل اختبار تحريري مدته ثلاث ساعات، يبدأ بالوصف الوظيفي، مشيراً أن اللقاءات التعريفية والمقابلات ستستمر عبر معرض التوظيف الذي سيعقد في جدة 15 نيسان (أبريل) مدة خمسة أيام، وكذلك في الدمام خلال الفترة من 6ـ11 تموز (يوليو) المقبل. ودعا عوض شركات القطاع الخاص إلى المشاركة في معرض التوظيف، إذ ستكون المشاركة شبه مجانية، وستتكفل وزارة العمل بـ65 في المئة من الكلفة، في حين توضع الـ35 في المئة الباقية على القطاع الخاص بحسب الوظائف التي يتم عرضها، وشدد على أن برنامج لقاءات يتميز بإيجاد حلول سريعة وعملية بتحقيقه توطين الوظائف، إلى جانب شمولية المنشآت المشاركة فيه. وأكد أن البرنامج يتميز عن غيره بإيجاد حلول سريعة وعملية بتحقيقه معدلات مقبولة لتوطين الوظائف في منشآت القطاع الخاص، إلى جانب شمولية المنشآت المشاركة فيه، إذ نتوقع مشاركة أكثر من 500 منشأة من القطاع الخاص. من جانبه، كشف مساعد الأمين العام لغرفة جدة المهندس محيي الدين بن يحيى حكمي، أن بيت أصحاب الأعمال سيستضيف منتصف شهر نيسان (أبريل) المقبل وعلى مدار خمسة أيام، أكبر معرض توظيف لبرنامج «لقاءات» بمشاركة أكثر من 100 شركة وطنية بمركز جدة الدولي للفعاليات والمنتديات، مؤكداً أن البرنامج الجديد الذي أطلقته وزارة العمل يهدف إلى تحقيق المواءمة بين طالب العمل والعارضين، ويعتبر من أهم البرامج التي ستسهم في دفع عجلة توطين وإحلال العمالة الوطنية. وأكد حكمي أن غرفة جدة تسعى عبر 62 لجنة قطاعية ومن خلال مراكزها وقطاعاتها المختلفة إلى تحقيق أكبر فائدة بالتعاون مع وزارة العمل وصندوق تنمية الموارد البشرية ومختلف الجهات المهتمة بقضايا التوظيف، بهدف تقديم حلول عملية لتلبية حاجات القطاع الخاص من الكوادر الوطنية المناسبة.
كشف أمين عام الغرفة التجارية بجدة عدنان مندورة أن حجم الاستثمار في الامتياز التجاري بلغ 250 مليون دولار (نحو 937.5 مليون ريال) في المملكة.
وأوضح أن هذا القطاع ينمو بشكل سنوي بنسبة 27 بالمائة، ويعمل... (مشاركات: 0)
وافق وزير التجارة والصناعة عبدالله بن أحمد زينل على تأسيس وتحول 4 شركات برأسمال يبلغ 56 مليون ريال، وذلك فى إطار سياسة الدولة الرامية لتعزيز النشاط الاقتصادي في مختلف القطاعات ورفع القدرة التنافسية... (مشاركات: 0)
اتفق 30 مكتباً للاستقدام في منطقة شرق السعودية خلال اجتماع لها عُقد في غرفة الشرقية على إنشاء شركة الشرقية للاستقدام برأسمال يبلغ 100 مليون ريال، إذ مثل الاجتماع الدفعة الأولى من المستثمرين في قطاع... (مشاركات: 0)
أعلن صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" أنه صرف أكثر من (952) مليون ريال لتأهيل وتوظيف الشباب السعودي خلال الأحد عشر شهراً المنصرمة من العام الجاري .
وأوضح المدير العام لهدف أحمـد المنصور الزامل... (مشاركات: 2)
المصدر : جريدة الرياض.
بتاريخ : 06/ 07/ 2010
https://www.alriyadh.com/2010/07/06/article541084.html
وفق الله القائمين على هذا المشروع الضخم وجعله في ميزان حسناتهم (مشاركات: 2)
برنامج متخصص في المحاسبة الالكترونية للمصانع باستخدام الاكسل المحاسبى وكويك بوكس المكتبى QuickBooks Desktop وسيج 50 بيتش ترى Sage 50 Peachtree يشرح للمتدربين حساب التكاليف لكل امر انتاجى وتقييم وجرد المخزون الكترونياً وحساب الايرادات والمصروفات على مستوى الصنف وحساب الارباح الشهرية وإدارة حسابات الشركة والمصروفات النثرية والعمومية الخاصة وحسابات الموردين، الموظفين، البنوك، والحسابات العامة وتحويل كل المعاملات اليومية لنشاطك إلى قيود محاسبية وترحيل العمليات إلى الحسابات تلقائيا بدون أن يقوم المحاسب بتسجيل القيود مرة أخرى والتقارير التحليلية للمصروفات لكل بند والمقارنات شهريا او ربع سنويا او سنويا
هذا البرنامج يزودك بالمهارات والخبرات اللازمة للعمل كمحلل أمني في مركز العمليات الأمنية يتناول البرنامج اكتشاف التهديدات السيبرانية وتحليل السجلات الأمنية وفحص الثغرات الأمنية ومراقبة الشبكات وتحليل الشبكة باستخدام برنامج ويرشارك وتشفير البيانات وامن الشبكات.
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
أول كورس تدريبي موجه لتأهيل كبير الطهاة المحترف حيث ينمي في المشاركين الجوانب النظرية عن المطبخ الحديث ومفهومه واقسامه وطرق الطهي الاساسية، ومن ثم يتطرق الى كل التفاصيل الخاصة بادارة هذا المطبخ من حيث الهيكل التنظيمي والمهام والمسئوليات الوظيفية للعاملين فيه، كذلك الزي الرسمي ونظم السلامة والجودة والاشتراطات الانشائية للمطابخ الحديثة وتصميمات وتخطيطات تلك المطابخ، وكيفية ادارة الوقت والحركة داخل المطبخ، ثم يركز البرنامج على قوائم الطعام واجراءات النظافة واساليب الطهي الشهيرة من لحوم واسماك وسلاطات وشوربة وحلويات وحلوى ووجبات خفيفة وغيرها من الاطباق التي يجب ان يعرفها كل شيف محترف.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.