الموضوع: مطلوب : مدير عام الادارة العامة للموارد البشرية
مطلوب : مدير عام الادارة العامة للموارد البشرية
مدير عام الادارة العامة للموارد البشرية
|
أسم الوظيفة
|
مدير عام الادارة العامة للموارد البشرية |
جهة العمل
|
محافظة الأقصر |
كود الوظيفة
|
|
اسم الوزارة
|
وزارة الدولة للتنمية المحلية |
الوصف العام للوظيفة
|
تقع علي قمة وظائف الموارد البشرية |
المهارات الأساسية
|
اجتياز البرامج التدريبية وفقا لنظام التدريب الوارد بأحكام القانون رقم(5)لسنة 1991 بشان الوظائف المدنية ولائحته التنفيذية |
المهارات الفنية
|
قدرة علي القيادة والتوجية |
سنوات الخبرة
|
قضاء مدة بينية قدرها سنتين على الاقل فى وظيفة بالدرجة الأدنى مباشرة أو مدة خبرة عملية لا تقل عن 16 سنة |
النوع
|
ذكر, أنثى |
المؤهل
|
مؤهل عالى مناسب |
التقدير
|
مقبول فأعلي |
العمر
|
|
تاريخ بداية الإعلان
|
2/4/2012 |
تاريخ انتهاء التقدم
|
11/4/2012 |
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
|
1 |
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات
|
تقدم الطلبات وتسلم باليد باسم السيد / الوزير محافظ الأقصر مع استيفاء طلب لشغل الوظيفة ويمكن الحصول عليه من الامانه الفنية للجنة القيادات اعتباراً من الساعة العاشرة صباحا حتى الساعة الثانية مساءاً عدا أيام الجمع والعطلات والاجازات الرسمية |
المستندات المطلوبة
|
1. بيان الحالة معتمد موضحا به التأهيل العلمي – المؤهلات الأعلى – تقارير كفاية الأداء عن أخر ثلاثة سنوات سابقة – الخبرة النوعية والزمنية – الوظائف الإشرافية والقيادية التي يشغلها المتقدم – الشهادات والدورات التدريبية الحاصل عليها في مجال الحاسب الآلي واللغات الأجنبية
2. ما يفيد الاشتراك بالمؤتمرات المحلية والدولية وإعداد البحوث والدراسات – سابقة العمل بالمنظمات الدولية والإقليمية إن وجدت
3. أوجه التميز ( الحصول على المدير المتميز – وخطابات الشكر و التقدير و أي بيانات أخرى يرى المتقدم إجادتها)
4. بيان عن ابرز انجازات وإسهامات المتقدم وأوجه التطوير التي قام بها خلال شغله للوظائف الإشرافية والقيادية السابقة على الوظيفة المتقدم لها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك
5. عدد 6 صور شخصية مقاس 4*6 حديثه
6. ويشترط ألا تقل تقارير كفاية الأداء الخاص بالمتقدمين عن ممتاز في الثلاث سنوات الأخيرة |
|
|
|
|
الوظائف - مدير عام الادارة العامة للموارد البشرية
ملخص النماذج الإدارية العامة للموارد البشرية ...
فى انتظار ردودكم و تقييماتكم . (مشاركات: 38)
مدير عام الادارة العامة للموارد البشرية (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
اخواني واخواتي في هذا المنتدى الرائع
أرجو مساعدتي في موضوع ( الادارة الإلكترونية للموارد البشرية ) لاني احضر بحث التخرج في هذا الموضوع واحتاج لمراجع في هذا المجال... (مشاركات: 1)
شركه غاز فرنسيه
·الافضلية للسعوديين.
·له خبرة كمدير للموارد البشرية.
·الالمام بالانظمه المعمول بها بالململكة.
·مؤهل يتناسب مع متطلبات الوظيفة.
الرجاء ارسال السير الذاتيه على... (مشاركات: 1)
- الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية
عبد الرحمن تيشوري
شهادة عليا بالادارة
الاستراتيجيات : هي عمليه اتخاذ قرارات بناء على معلومات ووضع الأهداف والاستراتيجيات والخطط والبرامج الزمنية والتأكد... (مشاركات: 1)
صممت تلك الدورة لإعداد موظفي خدمة العملاء المحترفين. فأياً كانت خبراتك السابقة أو مؤهلك العلمي فأنت مدعو للالتحاق بهذه الدورة الشاملة التي تساعدك على النجاح والتميز في وظائف خدمة العملاء. حيث ستتمكن من ممارسة المهارات التي يحتاجها موظف خدمة العملاء في تدريب عملي ممتع.
توفر دورة مهارات التفاوض واستراتيجيات عقد الصفقات تحليلًا دقيقاً لعملية التفاوض وبناء الصفقات، بالإضافة إلى تعليم استراتيجيات وتقنيات التفاوض العملي الفعالة للغاية والتي يمكن تطبيقها في مجموعة من المواقف التي تعزز قدراتك المهنية سواء كنت تعمل في مجال التسويق أو المبيعات أو العقود والمشتريات أو ادارة المشاريع أو مدير تنفيذي
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج يعلمك استخدام اللغة الانجليزية في بيئة العمل الصناعية تتعلم من خلاله المصطلحات المستخدمة في الانتاج والتصنيع والجودة وغيرها ويساعدك في فهم المستندات الفنية وفي كتابة الملاحظات باللغة الانجليزية والايميلات الرسمية ويمكنك من المحادثة مع فريق العمل وتبادل المعلومات الفنية والصناعية بسهولة
يتناول هذا البرنامج التدريبي المتخصص مكونات قائمة الدخل وقائمة المركز المالي وقائمة التدفقات النقدية وأهداف التحليل المالي وتقنياته المختلفة ويستعرض نماذج الفشل المالي والتطبيق على القيام بالتحليل المالي باستخدام الاكسيل