تحت التمرين
السلام عليكم،،،،،،،
في الحقيقة هذه اول مشاركة لي في هذا المنتدى واسال الله ان يطرح البركة لي ولكم في حميع المواضيع ويارب ارزقني وارزق مني .
انا حبيت استشيركم واسالكم عن الاسئلة المتوقعة في المقابلة الشخصية لتعيين مدير موارد بشرية وماهي مهام المدير بالظبط
بالتوفيق للجميع
السلام عليكم
الاسئلة المتوقعه لمدير الموارد البشرية فهو لابد ان يعرفها جيدا لان هذا من صميم عمله و ان لم يكن يعرف ما هي الاسئلة المتوقعه في مجال تخصصة و العمل الذي سيمارسة بشكل قد يكون يومي فهو لا بد ان يعيد النظر كثيرا في هذا الاتجاة
اما بالنسبة للمهام فهناك الوصف الوظيفي لمدير الموارد البشرية و هو لا يختلف كثيرا من شركة لاخري
التوظيف - التخطيط - التقييم - القيادة الفعالة - الهياكل التنظيمية - هيكل الاجور ..... الخ
لك مني كل الشكر
CAREER OBJECTIVE I am an ambitious self-motivated Human Resources professional, having a proven track record in dealing with the most demanding of customers in a multinational / cultural... (مشاركات: 3)
شركة صناعية كبرى تطلب مدير موارد بشرية, خبرة لا تقل عن خمسة سنوات في مجال إدارة الموارد البشرية سنتان على الأقل خبرة في المستوى الإشرافي, حاصل على شهادة في إدارة الموارد البشرية, يفضل من ساكني... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ابحث عن وظيفة مدير موارد بشرية داخل جمهورية مصر العربية مرفق السيرة الذاتية الخاصة بى بها كل التفاصيل والله المستعان شكرا لكم (مشاركات: 2)
محاسب / شهير فرح سوريال أستشارى موارد بشرية وتدريب · زميل جمعية الضرائب المصرية رقم زمالة 1123 · زميل الجمعية المصرية للمالية العامة والضرائب رقم زمالة 495 (مشاركات: 3)
ابحث عن عمل في احدى الدول العربيه او مصر في وظيفة مدير موارد بشرية. لدى خبره 16 عام. ويمكنيي تقديم استشارات في الموارد البشرية بعض الوقت او كل الوقت. (مشاركات: 0)
صمم هذا البرنامج لمساعدة المتدربين في استخدام الذكاء الاصطناعي في الإنتاجية الرقمية كانتاج تصميمات الجرافيك وعمل المونتاج وكتابة المحتوى واعداد العروض التقديمية. وكذلك تحليل البيانات الكبيرة وتحسين الانتاجية.
برنامج تدريبي متخصص في تحليل البيانات يزود المشاركين بالمهارات والمعرفة اللازمة لفهم وتحليل البيانات وكيفية استخدام نتائج تحليل البيانات لاتخاذ قرارات استراتيجية وتحسين الأداء في مجموعة متنوعة من المجالات.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات
برنامج يهدف الى اكسابك خبرات احترافية في ادارة المبيعات في الفنادق ويعزز من قدرتك على فهم طبيعة عملية البيع في الفنادق وكيف يمكن تخطيط المبيعات وتحليل المبيعات وادارة فريق البيع وتصميم الحوافز لفريق البيع
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
رد مع اقتباس