- سعودي الجنسية
- متمرس في استخدام تطبيقات الأوفيس والاوتلوك
- يُفضل من لديه خلفية عقارية
- يُفضل من لديه خبرة بالتنسيق أو السكرتارية
- ثانوية عامة حد أدنى
- العمر لا يتجاوز 35 سنة
برجاء ارسال السيرة الذاتية على البريد الألكتروني: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ولضمان استلام رسالتك نرجو الإشارة في موضوع الرسالة إلى التقدم للوظيفة
المجموعة الوطنية لتوظيف المصريين بالخارج. من الشركات الرائده بمصر فى توفير أفضل وأكفأ العمالة المصرية على مستوى مصر لدول الخليج. ت : 0020233382148 البريد الالكتروني [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] صفحتنا على الفيس بوك : https://www.facebook.com/WGroupMasr
The National Group for Recruitment of Egyptian Manpower.
We considered one of the famous and leading companies in Egypt in this field.
We are experienced for providing the best candidates in all fields for different jobs for famous companies in Gulf.
بسم الله الرحمن الرحيم
شركة عقارية عالمية بحاجة لمسوقين عقار في الرياض - جده
الشروط :
مؤهل مناسب + خبرة في التسويق العقاري + معرفة ببرامج التمويل العقاري + اي جنسية (مشاركات: 0)
الوظيفة : مدير شركة عقارية
العدد المطلوب : 1
شروط والتفاصيل:
# ماجستير / بكالوريوس هندسة مدنية - معمارية / إدارة أعمال.
# خبرة لاتقل عن عشر سنوات في إدارة الشركات العقارية.
# دراية تامة... (مشاركات: 0)
هام جداً ......إلي كل المهتمين بالمجال العقاري والهندسي
إلى كل شخص يهتم بالمجال العقاري والهندسي
إلى كل من يبحث عن دورات تدريبية في المجال الهندسي والعقاري
إذا كنت مهندس أو غير ذلك من... (مشاركات: 0)
برنامج تعليم مهارات الطبخ الفندقي برنامج عملي تطبيقي يتم التدريب في مطبخ فندقي مجهز تحت اشراف اشهر الشيفات في مجال الفنادق يوفر الفرصة للمتدربين لتعلم مهارات الطبخ الفندقية
برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات المالية واتخاذ قرارات التمويل والاستثمار ولمعرفة اتجاهات الاقتصاد والاسواق المالية وتحسين اداء المحافظ المالية وادارة المخاطر
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.