النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: تدريب وبناء مؤسسات

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
43

تدريب وبناء مؤسسات

سيرتي الذاتية (المدرب/ جمال صبحي حجير)

[IMG]file:///C:\Users\msi\AppData\Local\Temp\msohtmlclip1\01\cl ip_image002.gif[/IMG]المدرب في سطور


  • مؤسس مركز مديد للإرشاد النفسي وتنمية الموارد البشرية
  • مدير الدراسات والأبحاث في أربعة مؤسسات مجتمعية
  • باحث في المشكلات التربوية والاجتماعية والاقتصادية
  • لديه أكثر من ثلاثين كتاب في مجالات المرأة، الشباب، الطفولة، التعليم، التدريب.. الخ (غير مطبوعة)
  • مدرب معتمد في المؤسسات الأمريكية والبريطانية والألمانية
  • لديه أكثر من 1000 ساعة تدريبية في مجالات مختلفة
  • مصمم وسائل تعليمية الكترونية.
  • مصمم برامج أمنية اجتماعية
  • مصمم منهج السلامة المرورية للصف الخامس الابتدائي.
  • مصمم معارض ومؤتمرات ومخيمات صيفية

[IMG]file:///C:\Users\msi\AppData\Local\Temp\msohtmlclip1\01\cl ip_image003.gif[/IMG]
الجهات التي دربت لصالحها:


  • وكالة التنمية الأمريكية USAID
  • خدمات الإغاثة الكاثوليكية CRS
  • مؤسسة هانز زايدل – ألمانيا - Hans Zaidel Foundation
  • مؤسسة مساعدة الطلبة العرب – أمريكا – Arab Student Aid International
  • مركز العمل التنموي معًا Ma'an Development Center
  • منظمة شباب الغد Tomorrows Youth Organization
  • وزارة التربية والتعليم Ministry of Education
  • المؤسسات*** المجتمعية غير الربحية NGOs
  • متعاقد مع مراكز تدريب في السعودية الامارات
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: سيرة ذاتية 2012.doc - حجم الملف: 210.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 52

إقرأ أيضا...
منح تدريب 2012 لطلاب الشرق الأوسط وشمال أفريقيا - مطلوب مؤسسات تعليمية ومراكز تدريب لتقديم خدمات المنحة

مطلوب مؤسسات تعليمية ومراكز تدريب في دول الشرق الأوسط وشمال أفريقيا لتنفيذ منح وبرامج دولية . حيث يتم تنفيذ المنح والبرامج الدولية عن طريق فتح فصول للتدريب في كل من مدن الشرق الأوسط وشمال أفريقيا... (مشاركات: 7)


مؤسسات صغيرة

السلام عليكم اليكم كتاب : مؤسسات صغيرة للتحميل بالمرفقات اتمنى لكم الاستفادة (مشاركات: 1)


من أجل استراتيجية تنموية للكفاءات البشرية في مؤسسات

السلام عليكم من أجل استراتيجية تنموية للكفاءات البشرية في مؤسسات (مشاركات: 3)


تطبيقات الحاسب في مؤسسات المعلومات

تطبيقات الحاسب في مؤسسات المعلومات مقرر 372 مكت كلية الآداب – جامعة الملك سعود قسم علوم المكتبات والمعلومات (مشاركات: 4)


مؤسسات تستحق أن تعيش ... !

بقلم : سميرة أحمد الجلال مديرة إدارة البحوث و المشاريع التربوية المشرفة على برنامج (( الإبداع الإداري في تربية وتعليم البنات بالأحساء )) منشور في مجلة بوابة على التربية الالكترونية التابعة لإدارة... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس المحاسبة الإلكترونية للهيئات غير الهادفة للربح NGO

أول برنامج تدريبي عربي مخصص لتأهيل المشاركين فيه على احتراف استخدام اشهر برامج المحاسبة الالكترونية في تطبيق حسابات الهيئات والمنظمات الغير هادفة للربح، حيث يتم تدريب المشاركين على اهم ثلاث برامج محاسبية وهم برنامج الاكسل، وبرنامج سيج 50 بيتش تري وبرنامج الكويك بوكس المكتبي بأحدث اصداراتهم في تنفيذ جميع العمليات المحاسبية داخل الهيئات والمنظمات الغير هادفة للربح.


دبلومة صيانة الاجهزة الطبية والاجهزة العلاجية

أول دبلومة متخصصة في صيانة الاجهزة الطبية وكيفية التعامل مع الاجهزة العلاجية واكتشاف اعطالها، يتناول الكورس أنواع الاجهزة الطبية واستخداماتها وطرق اللحام للمكونات الالكترونية وبرنامج صيانة المعدات الطبية والسلامة الكهربية واختبارات المكونات الالكترونية واجراءات فحص الاجهزة الطبية واعطال الاجهزة الطبية وصيانتها


دبلوم ادارة التغذية في المستشفيات

شهادة دبلوم تدريبي تخصصي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم خدمات التغذية بالمستشفيات والمنشآت الصحية، وتعريف المشارك بأهمية إدارة التغذية، وطريقة التخطيط والتنظيم والتقييم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية.


كيفية إعداد قوائم تحقق مراجعة نظام إدارة الجودة

جلسة تدريبية اونلاين، تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على فهم قوائم التحقق والتي تعتبر من اهم عناصر مراجعة نظام ادارة الجودة، نظرا لما تمثله هذه القوائم من اهمية كبيرة باعتبارها المرشد الاساسي للمراجع خلال رحلة التحقق من تطابق المؤسسة مع نظام الجودة.


برنامج مكافحة الاحتيال والرشوة في مجال المشتريات

تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.


أحدث الملفات والنماذج