الموضوع: السعودية تتصدر دول الشرق الأوسط في طلبات التوظيف عبر الإنترنت
السعودية تتصدر دول الشرق الأوسط في طلبات التوظيف عبر الإنترنت
حافظت السعودية على صدارتها بين دول الشرق الاوسط من حيث النمو طويل الأمد للوظائف وفق مؤشر مونستر للتوظيف الذي يقيس أنشطة الطلب على الوظائف عبر الإنترنت في منطقة الشرق الأوسط بشكل شهري، حيث سجلت أنشطة التوظيف عبر الإنترنت في السعودية نمواً سنوياً بنسبة 49% وفقا لصحيفة الرياض.
ويستند هذا المؤشر إلى المراجعة الآنية والمستمرة لعشرات الآلاف من فرص العمل المستقاة من مجموعة نموذجية واسعة من مواقع الإنترنت المتخصصة بالتوظيف وفرص العمل ويعتبر مقياسا إجماليا للتغيرات في إعلانات التوظيف في سائر قطاعات الأعمال.
وقال مدير عام شركة مونستر.كوم في منطقة الهند والشرق الأوسط وجنوب شرق آسيا سانجاي مودي: يواصل المؤشر إظهار نشاط قوي للتوظيف عبر الإنترنت مع وصول المؤشر إلى أعلى مستوى له منذ أكتوبر 2010.
وحقق قطاع الضيافة أعلى معدل للنمو السنوي بين باقي القطاعات، يليه البيع بالتجزئة والتجارة واللوجستيات، تلتها دولة الكويت التي شهدت ارتفاعاً بنسبة 43%، فيما سجلت سلطنة عُمان انخفاضاً بنسبة 3%، لتواصل تسجيل الانخفاض السنوي الأكبر بين الدول للشهر الرابع على التوالي.
وأظهرت قطاعات الكيماويات والبلاستيك والمطاط، والدهانات، والأسمدة و المبيدات أكبر تباطؤ سنوي حيث انخفضت بنسبة 18%.
وتصدّر قطاع البيع بالتجزئة والتجارة واللوجستيات كافة القطاعات الأخرى بنسبة نمو سنوي بلغت 85%، كما واصل قطاعات الهندسة والخدمات المالية والمصرفية والتأمين تسجيل نمو قوي يتجاوز 30%.
وانفرد قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات بتسجيل نمو سنوي سلبي، منخفضاً 7% في أبريل الماضي.
فيما أظهر قطاع المبيعات وتطوير الأعمال النمو السنوي الأقوى في فئات المهن، يليه قطاع المشتريات واللوجستيات وقطاع المالية والمحاسبة.
وسجلت جميع القطاعات الرئيسية، بما في ذلك قطاع البيع بالتجزئة والتجارة واللوجستيات وقطاع الخدمات المالية والمصرفية والتأمين وقطاع التعليم، نمواً شهرياً وسنوياً لافتاً في جميع البلدان الرئيسية.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخواني / أخواتي ..
أحببت اليوم مشاركتكم وإفادتكم بمعلومات من خبرتي عن حدث هام
بالإمارات و تحديداً أبو ظبي
يدعمنا في تطوير مهاراتنا الإدارية و العملية
... (مشاركات: 7)
الى المشاركين في المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،
تؤمن مؤسسة الأفضل لإدارة الأزمات (EBCCM) بأنه وفي ظل التغيرات المتسارعة في عالمنا اليوم أصبح لزاماً على... (مشاركات: 2)
من المرتقب أن تشهد سوق الوظائف بالسعودية خلال العام الحالي انتعاشا في عمليات توظيف الشباب المؤهلين بالشركات الاستثمارية العاملة في مجالات النفط والغاز والبتروكيماويات، بجانب المصارف وشركات الخدمات... (مشاركات: 0)
تنطلق اليوم فعاليات قمة الشرق الأوسط السادسة للموارد البشرية في فندق ريتز كارلتون بمركز دبي المالي العالمي في دبي. وتشهد القمة مشاركة مجموعة سكوبوس للاستشارات المتخصصة في تقديم حلول التطوير التنظيمي... (مشاركات: 0)
قالت مجموعة "مونستر" للأبحاث، إن الإعلان عن الوظائف فى السعودية عبر المواقع الإلكترونية سجل النسبة الأعلى خليجياً، مشيرة إلى أن المملكة تجاوزت معظم مناطق مجلس التعاون الخليجى فى النمو متوسط المدى... (مشاركات: 0)
ستتعلم في كورس تطبيقات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات، استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الكشف عن أنماط واتجاهات غير مرئية بالشكل التقليدي. بالإضافة إلى معرفة الاستخدامات الرئيسية للذكاء الاصطناعي في مجال تحليل البيانات والتدرب عليها، مثل تحليل البيانات التجارية، تحليل البيانات في مجال الرعاية الصحية، ومجال التمويل والاستثمار، وتحليل الصور والفيديو، وتحليل النصوص، وغيرها العديد من الاستخدامات.
يؤهلك هذا البرنامج على استخدام تطبيقات الاوفيس والانترنت في ادارة الاعمال فيبدأ باستخدامات برنامج الوورد في كتابة التقارير والمراسلات ويشرح كائنات البرنامج ودمج المراسلات ومخرجات الحفظ والطباعة قم ينتقل الى استخدامات برنامج الإكسيل فيغطي تصميم الجداول والمعادلات النصية وتطبيقاتها وجمع وطرح عدد الساعات للموظفين وربط أوراق العمل وشرح القائمة المنسدلة والقوائم المخصصة وشرح دالة VLOOKUPوالتنسيق الشرطي وإخفاء وإظهار المعادلات من ورقة العمل وحماية ورقة العمل والخلايا من التعديل وحماية كامل ملف الاكسل ثم ينتقل الى تطبيقات الإنترنت واستخداماتها مثل تطبيقات جوجل مواقع التواصل الإجتماعي إدارة الوقت الإلكترونية
يهدف هذا الدبلوم التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة لعلم الاقتصاد والاقتصاد الصحي والتأمين الصحي بالمنشآت الصحية والمستشفيات وشركات الرعاية الصحية والتأمين الصحي الاجتماعي والخاص
دبلوم تدريبي فريد ويقدم لأول مرة في الوطن العربي حيث يهدف لشرح اعمال الصيانة بالمستشفيات وطرق تنفيذ الصيانة المخططة، الدورية والتنبؤية ومهام الأقسام والوصف الوظيفي لأقسام الصيانة غير الطبية وتخطيط اعمال الصيانة وأسباب ومصادر الاعطال وممارسات الشراء ومتطلبات التعاقد ودراسة تكاليف الصيانة
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.