الدار العربية للتنمية الإدارية أهدافنا:
رفع المستوى الإداري للعاملين بالهيئات والوزارات والحكومات والمؤسسات والمنظمات على كافة المستويات سواء كان أفرادا أو قيادات رؤوساء كانوا أم مرؤوسين, وذلك بتنويع الوجبة التدريبية التي تقدمها الدار العربية للتنمية الإدارية لتشمل كافة قطاعات التنمية الإدارية. رسالتنا:
تقوم الدار العربية للتنمية الإدارية بتقديم البرامج التدريبية وورش العمل في مختلف الموضوعات لتتضمن كل ما يتعلق ببيئة العمل اليومية من برامج متخصصة في القيادة والإدارة وتطوير الذات, بهدف نقل وإكساب المشاركين الخبرة في مجال تخصصهم. الرؤية:
حرصت الدار العربية للتنمية الإدارية على تقديم كافة فعالياتها حسب معايير التدريب الدولية والمعترف بها من قبل جهات الإعتماد والإعتراف الدولي لذلك تم التعاون مع معهد المدراء المحترفين (IPM) لتقديم عدد من البرامج التدريبية وورش العمل بإعتماده كما تعاونت الدار العربية للتنمية الإدارية مع المعهدالأوروبى لمدراء الأعمال (EIBM) لإعتماد عدد من الدبلومات المهنية والبرامج الفنية. مجالات العمل : التدريب : 1- فعاليات تحمل اسم برامج تدريبية – ورش عمل – ندوات – ملتقيات – مؤتمرات
2– شهادات مهنية ذات اعتراف واعتماد دولي تحمل اسم الدبلومات المهنية والبرامج الفنية التخصصات التدريبية : تعقد الفعاليات والشهادات المهنية في التخصصات الآتية :
نظم المعلومات – الإدارة – التدريب – التخطيط الاستراتيجي – قادة ومديرين – موارد بشرية – جودة - وظيفة عامة – محاسبة ومالية – مشتريات ومخازن – علاقات عامة وإعلام – سكرتارية – بلديات – قانون – بنوك – تخطيط عمراني – تعليم .. وأخرى. الاستشارات والتطوير الإداري وإعادة الهيكلة:
تقدم الدار العربية للتنمية الإداراية استشارات إدارية وفق مفهوم إداري معاصر، ويشمل ذلك على سبيل المثال لا الحصر:
- تأهيل منشآت الأعمال للحصول على شهادات الأيزو
- إعداد سلم رواتب والتصنيف الوظيفي وتطوير نظام الحوافز
- إعداد وتطوير الهياكل التنظيمية
- إعداد الوصف والتوصيف الوظيفي
- إعداد دليل الصلاحيات
- إعداد لائحتي تنظيم العمل والمكافآت والجزاءات
- إعداد لوائح العمل الداخلية وإجراءات وخرائط سير العمل
- تطبيق برنامج متابعة تنفيذ خطط العمل
- تطوير برنامج تقييم الأداء الوظيفي
- إعداد جدول الكفاءات (التوصيف الوظيفي)
- تحليل ودراسة وإعادة توزيع القوى العاملة
- مراجعة عقود العمل
- الاستشارات التعاقدية الشهرية
تعاملات الدار العربية للتنمية الإدارية:
تقدم الدار العربية للتنمية الإدارية خدماتها التدريبية لكافة الدول العربية (السعودية – الأردن – العراق – قطر – سوريا – الكويت – السودان – البحرين – عمان – مصر – ليبيا- الإمارات - فلسطين – اليمن) و تشمل هذه الجهات (الوزارات – الهيئات –الجامعات – البنوك – البلديات – الجمعيات والاتحادات ... وغيرها).
النشاط : استشارات - تدريب الهاتف : 0020237800583 - 0020237800693 الفاكس : 0020237800573 - 0020235866323 الموقع الالكتروني:[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] البريد الإلكتروني:[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية للإنضمام إلى صفحتها على الفيسبوك
لمتابعة ما يستجد من الدورات التدريبية من خلال الضغط على الرابط التالى وعمل لايك لصفحتنا [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الدار العربية للتنمية الإدارية
أهدافنا:
رفع المستوى الإداري للعاملين بالهيئات والوزارات والحكومات والمؤسسات والمنظمات على كافة المستويات سواء كان أفرادا أو قيادات رؤوساء كانوا أم مرؤوسين, وذلك... (مشاركات: 0)
فعاليات الدار العربية للتنمية الإدارية
لشهر أغسطس لعام 2013 م – 1435 هـ
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته...
تهديكم الدار العربية للتنمية الإدارية أطيب تحياتها وأصدق امنياتها بدوام التوفيق.... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،،
تتشرف الدار العربية للتنمية الإدارية بدعوة سيادتكم لحضور
ورشة عمل
تصميم النظم الإدارية والمالية
باعتماد: المعهد الأوروبي لمدراء الأعمالEIBM
... (مشاركات: 1)
تتشرف الدار العربية للتنمية الإدارية أن تحيط سعادتكم علما أنه:
بإعتماد: معهد المديرين المحترفين بالولايات المتحدة الأمريكية
IPM (Institute of Professional Managers)
عزمت على عقد البرنامج... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح الممارسات الصحية في مستودعات المواد الغذائية ويعزز وعي المتدربين بالاشتراطات الصحية كدرجات الحرارة ونسبة الرطوبة المناسبة واشتراطات المباني والارضيات وطرق مكافحة الحشرات وادارة النفايات وتطبيق الممارسات الحديثة في ادارة مستودعات المواد الغذائية.
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم الاستدامة البيئية لمباني المستشفيات واستراتيجيات تحقيق الاستدامة فيها وتقييم معايير الاستدامة في تصميم المستشفيات ويشرح معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وما هو الموقع المستدام وكفاءة استخدام الطاقة وكفاءة المياة و المواد والموارد وجودة البيئة الداخلية وخلق بيئة استشفائية.
برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة
دورة تدريبية اونلاين تساعدك على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم الاداء بالاضافة الى التعرف على التطبيقات العملية المستخدمة في تقييم أداء العاملين، وتحليل اسباب انخفاض الاداء وكيفية الاستفادة من مستويات الاداء المتميزة