في هذا الجزء يواصل البشمهندس حديثه عن الادخار
فيذكر وسائل او خطوات الادخار
1/ ضرورة ان يعرف الشخص من هو وماذا يريد ؟
فكل من يريد الادخار عليه معرفة ماذا يريد من هذا الثراء . هل يريده من باب الرفاهية ام من باب الانفاق للاحساس بالنفوذ ام من باب الاستقرار والراحة .......
2/ ضرورة ان يكون هناك خطة مالية
فيشرح المهندس مفهوم الخطة
وضرورة تحديد الهدف . ماذا تريد ؟ كيف احقق هذا ؟
ويرى ان الخطة هى المصطلح الموزاى للميزانية
3 / وضع خطة للاهداف الثرائية الكبيرة والالتزم بها
وذلك بوضع خطة للاهداف الكبيرة التى ننوي تحقيقها بالثراء
4/ احذر الدَيْن
لابد من التعامل مع الديون بحكمة . فالبعض يستسهل الديون فيظل يستدين يستدين .....حيث يظل مستدينا حتى يصبح دينه مبالغ كبيرة لا يستطيع قضائها
فالدين هم بالليل ذل بالنهار
احذر بطاقات الائتمان
لان يحدث فيها التعامل بالربا مما يزيد الدين على اصحابه
5/ تعرف على الاستثمار
وذلك بالادخار ولو عالاقل 10%
لمزيد من المعرفة والفائدة يمكنكم متابعة هذا الفيديو .
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التخطيط سر من أسرار النجاح
( إذا فشلت في التخطيط فقد خططت لـ الفشل )
3 % من الناس فقط هم الذين يخططون لحياتهم ,
بينما الجزء الأكبر منهم 97 % من يسير على مبدأ الصدفة (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هذا الموضوع مهم جدا في نجاح عمل المسير داخل المنظمة للوصول لاهدافها حيثيمكن تصنيف الاتصالات الادريةعلى انها العمود الفقرى لاى عمل ادارى سواء كان وظائف اداريه او... (مشاركات: 9)
اسرار تحقيق الثراء-الجزء الاول
للمهندس سلمان الشمراني
أعزائى أعضاء وزوار المنتدى الكرام من منا لا يحلم بالثراء ويحاول جاهدا الوصول اليه فمنا من ينجح ومنا من لم يستطع فأين القصور وأين السلبيات هل... (مشاركات: 0)
خمسة وصابا تستطيع ان تحقق ذاتك من خلالها اقرأ بتركيز فهي الطريق السهل لتحقيق الذات
1- على الفرد ان لايعزل نفسه عن مجتمعه بل يجب عليه ان يأخذ قسطه مع كل مايمكن أن يقدمه المجتمع له كما عليه بالمقابل... (مشاركات: 0)
بنهاية الدورة يكون المتدرب قادراً على الالمام بأدوار ومهام أمين المخزن والتمكن من إدارة المخزون بصورة علمية وعملية والعمل عن قرب مع الإدارات الأخرى ذات الصلة
دبلوم تدريبي متطور يهدف إلى تطوير قدرات المشاركين في مجالات الإدارة المتكاملة لسلسلة الإمدادت والتي تشمل المشتريات والتصنيع والتخزين والنقل والتوزيع وإدارة المعلومات اللازمة لدعم العمليات
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.
برنامج تدريبي يشرح النظام المحاسبي لشركات الاستيراد والتصدير والفنادق والقري السياحية وشركات وكالات حجز تذاكر الطيران و شركات العقود والمقاولات والاستثمار العقاري والمستشفيات والمراكز الطبية والجمعيات الأهلية (جمعيات خيرية ونوادى) وشركات البترول
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الاساسيه اللازمة لاستكشاف سيناريو ومشكلة معقدة كمدير ومستشار استراتيجي. ويركز التدريب علي المهارات المطلوبة لنشر ديناميكيات النظم و التفكير التصميمي بفعالية وتعظيم فوائدهما كنهج لحل المشاكل التي توفر فوائد تجاريه حقيقية في مختلف المجالات