ضعها فى ورقة واحدة أو ضعها فى 100 ورقة بشكل مفصل ، المهم أن تضعها . خطة العمل من الأمور شديدة الأهمية بالنسبة لكافة الأعمال فهى التى تتناول كافة الأمور المتعلقة بقيام العمل و تطوراته.
اليوم 2
ادرس السوق
البحث السوقى من الأمور شدية الحيوية بالنسبة لأى عمل ناشئ . قارن منتجك بما يقدمه الأخرون ، تعرف على شريحة العملاء المستهدفة ، ما هى القوانين التى سوف تعمل وفقها ...ما هى التراخيص اللازمة ...ما هى البيانات الديمغرافية ... ما هى وسائل الدعاية و الإعلان التى تصلح ؟؟؟
اليوم 3
الماركة و العلامة التجارية
ما هو الشعار الذى ستقدم به منتجك إلى السوق ؟ كيف سيكون شكل الخدمات ؟ لا تنسى أن بناء الماركة فى السوق هو ما يضمن لك الربحية فى المستقبل ...لا تنسى أن تضع لنفسك قدماً على الفيس بوك و تويتر و إنستغرام و لينكد إن أى على شبكات التواصل الإجتماعى بصفة عامة ... أنت بحاجة لأن ترفع رايتك وسط الزخم الموجود فى السوق لتعلن عن نفسك.
اليوم 4
تكوين الشركة
طبيعة الشركة وحجمها هى ما تحدد المدى و الأفق الخاص بالشركة ...أفكار المنتجات و العلامة التجارية ، تكوين الشراكات ... وضع إتفاقيات ...إلخ...
اقرأ...[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اليوم 5
التكنولوجيا و المعدات
مالم تكن التكنولوجيا و الآلات جزءاً أصيلاً فى عملك ، فعليك بمراعاة حجم الإستثمار فى التجهيزات و المعدات و ما إلى ذلك لأنها باهظة الثمن و يفضل ألا تستخدم حلولاً تكنولوجية إلا التى تحتاج إليها بالفعل.
اليوم 6
ابدأ البيع
يبدأ البيع أولاً بمد شبكة اتصالاتك و بالإعلان أولاً عن شركتك و مشروعك الجديد بين شبكة اتصالاتك و معارفك الطبيعية . هكذا تكتسب دعم من حولك و يكونوا سفراء لك.
اليوم 7
وسائل الدعاية
يجب أن تولى وسائل الدعاية و العلاقات الإعلامية أهمية لديك فعبرها يتحقق لصاحب العمل الأرباح التى يريدها .
اليوم 8
فكر كبيراً و تصرف بحسب ما تنتمى له
الموقع الإلكترونى ... الشعار ... الإنطباع ...ثقة العملاء بك لن تتحقق إلا بمظهرك الإحترافى .
اقرأ... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اليوم 9
اعمل على عملك أولاً
عندما تمر الأيام و يزداد ضغط العمل و بظهور العملاء تبدأ مرحلة جديدة و هى التركيز على كيفية توليد التدفقات النقدية والتخطيط لذلك .
اليوم 10
حان وقت الإحتفال
حان الوقت للإحتفال بتأسيس عملك ...احتفل مع أقرانك ، مع أصدقائك ... مع عملائك ...نظم المناسبات انفتح على المجتمع و أظهر لهم أنك تعنى ذلك.
اقرأ... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اختبر الفكرة قبل الاستثمار
توجد طريقة للبحث والاستقصاء العلمي تسمى " الفرضية العلمية السالبة "، و لأننا نجد أن رجال الأعمال في بعض الأحيان يكونون منفعلين ومتحمسين بدرجة كبيرة جدا بنصوص فرصة عمل... (مشاركات: 0)
ماهية المشروعات الصغيرة: أنشطة لتوليد الدخل وهي استثمار لبعض المصادر والمهارات خاصة للشباب بغرض تحقيق عائد مجزي للقائم علي النشاط وقد تكون مهارات فنية أو إدارية.تساعد تنمية المشروعات الصغيرة والحرفية... (مشاركات: 4)
هل تبحث عن الطريق الامثل للوصول الى اهدافك بطريقة تمكنك من اكتشاف وصقل مواهبك ومهاراتك وحل مشاكلك والتغلب عليها، وعلى ضغوط الحياة، عليك إذا بهذه الجلسات الفريدة من نوعها في اللايف كوتشنج، هي تجربة حياة تساعدك على معرفة ذاتك، وهي طريقة مبتكرة تساعد المشاركين على استكشاف شخصياتهم وتشخيص مشكلاتهم بمساعدة الكوتش المحترف.
دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
رد مع اقتباس
