النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: التخطيط الاستراتيجي لإدارة الأزمات الأمنية

  1. #1
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة الأردنية الهاشمية
    مجال العمل
    تدريس وتدريب
    المشاركات
    177
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ اجواء المعرفة للتدريب

    التخطيط الاستراتيجي لإدارة الأزمات الأمنية

    مركز أجواء المعرفة للتدريب
    الموقع الالكتروني www.ajwaa-hr.com
    البريد الالكتروني ajwa_hr@yahoo.com
    تلفون: 797800746 00962
    5343872608 0090



    السادة/ إدارة الموارد البشرية والتطوير الإداري ،،،،،

    تحية طيبة وبعد،،
    تهديكم اجواء المعرفة للتدريب اطيب تحياتها وتتمنى لكم مزيدا من التقدم والنجاح. و تدعوكم للمشاركه بدورة :-

    التخطيط الاستراتيجي لإدارة الأزمات الأمنية
    والتي ستعقد في مدينة اسطنبول التركية في 2014/10/10 وتعقد الدورة التدريبية لمدة (15) يوم.



    أهداف الدورة:
    1- التعرف على مفهوم التخطيط الاستراتيجي
    2- التعرف على آليات التخطيط الاستراتيجي
    3- التعرف على الأزمات الأمنية والتعامل معها
    4- التعرف على دور التخطيط الاستراتيجي في معالجة الأزمات الأمنية .


    محتويات الدورة:
    مفهوم التخطيط
    أنواع التخطيط
    التخطيط الناجح
    التخطيط الاستراتيجي وعناصره
    علاقة التخطيط الاستراتيجي بالقيادة
    التخطيط الاستراتيجي في ظل الأزمات الأمنية
    تعريف الأزمة الأمنية
    الخصائص الأساسية للأزمات
    التمييز بين الأزمة والمفاهيم ذات صلة
    أسباب نشوء الأزمات الأمنية
    دورة حياة الأزمة
    أبعاد الأزمة
    إدارة الأزمات والإدارة بالأزمات
    مراحل إدارة الأزمة الأمنية
    التعامل مع الأزمات
    خطوات التعامل مع الأزمات
    المتطلبات الإدارية للتعامل مع الأزمة
    متطلبات نجاح إدارة الأزمات
    عناصر برنامج إدارة الأزمة
    الإجراءات المطلوبة أثناء وقوع الأزمة
    أساسيات في التعامل مع الأزمة
    مفهوم عملية التخطيط لإدارة الأزمات
    أهمية التخطيط لمنع الأزمة
    اثر الاستشعار الأمني في الحد من الأزمة الأمنية
    أسس عملية التخطيط لإدارة الأزمات الأمنية
    الاعتبارات التي يجب مراعاتها عند وضع خطة لمواجهة الأزمة
    دور اللجان الأمنية في معالجة الأزمات

    الفئة المستهدفة: العاملين في مجال الإدارة الأمنية، الخبراء الاستراتيجيين في مجال إدارة الأزمات، الموظفين الأمنيين في المؤسسات الحكومية والشركات الخاصة .


    التعريف بمركز أجواء المعرفة:
    مركز أجواء المعرفة هو المركز العربي الوحيد في تدريب الموارد البشرية الذي يعمل على تحقيق أعلى مستويات الجودة في التدريب والحصول على أعلى درجات التميز في العطاء، حيث أثبتت التجارب الماضية إن الكثير من المراكز لا يسعون إلى التميز وإنما يمارسون عملا روتينيا في التدريب ولكن أجواء المعرفة يتميز بعطائه وقدرته على تحقيق ما يطمح إليه من مستويات عالية ونموذجنا في التدريب هو النموذج الأمريكي American Model وهذا النموذج يعتمد في الدرجة الأولى على إعطاء المتدرب احدث ما توصلت إليه الدول المتقدمة في مجال التطوير الإداري وفي الدرجة الثانية على تحقيق الرغبة لدى المتدرب في التعلم وتطوير ذاته، وهذا ما جعل مركز أجواء المعرفة هو المركز الوحيد القادر على تقييم مراكز التدريب واعتمادها لأننا نحن من يعتمد الآخرون ولا نريد احد كي يعتمدنا لأننا نثق بالله أولا ومن ثم بقدراتنا العلمية والإدارية في تحقيق مستويات النجاح المطلوبة.
    إن أي مركز تدريب يتمتع بقدرات علمية ممنهجة هو نتاج عمليات طويلة من البحث والتطوير ومركزنا هذا هو ثمرة عشرة سنوات من العمل المتواصل في البحث الأكاديمي والمهني فقد أنجزنا العديد من الدراسات والاستشارات والتي استفادت منها الكثير من المؤسسات سواء أكانت حكومية أو خاصة، فالتحدي الوحيد لنا هو معرفة ما هو جديد على مستوى العالم في التطوير الإداري.

    رسالتنا:
    سياستنا الإستراتيجية مبنية على التخصص العلمي في تقديم البرامج التدريبية بحيث يتم الربط بين ما هو علمي وما هو عملي، وإعطاء المتدرب حقه الكامل في دورته التدريبية من خلال تزويده بمادة الكترونية وورقية.
    هدفنا الاستراتيجي:
    النهوض الشامل بالإداريين العاملين في الأجهزة الحكومية والقطاع الخاص وتطوير آليات العمل للانتقال من الحالة الإدارية الحالية إلى مستوى متقدم من الممارسة الفعلية لميكانزمات الإدارة الحديثة.

    ملاحظة هامة:
    نحن مركز تدريبي تعليمي وليس شركة سياحية لجولات ترفيهية والانحراف عن مسار الدورة الأساسي وهو تحقيق الهدف من الدورة التدريبية، فالمؤسسات الحكومية والشركات الخاصة اليوم لم تعد تقبل الموظف الذي لا يطمح إلى تطوير ذاته وقدرته على التعامل مع مهارات الإدارة الحديثة.

  2. #2
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة الأردنية الهاشمية
    مجال العمل
    تدريس وتدريب
    المشاركات
    177
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ اجواء المعرفة للتدريب

    رد: التخطيط الاستراتيجي لإدارة الأزمات الأمنية

    التخطيط الاستراتيجي لإدارة الأزمات الأمنية المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اجواء المعرفة للتدريب #post233525" rel="nofollow">التخطيط الاستراتيجي لإدارة الأزمات الأمنية
    مركز أجواء المعرفة للتدريب
    الموقع الالكتروني www.ajwaa-hr.com
    البريد الالكتروني ajwa_hr@yahoo.com
    تلفون: 797800746 00962
    5372448896 0090



    السادة/ إدارة الموارد البشرية والتطوير الإداري ،،،،،

    تحية طيبة وبعد،،
    تهديكم اجواء المعرفة للتدريب اطيب تحياتها وتتمنى لكم مزيدا من التقدم والنجاح. و تدعوكم للمشاركه بدورة :-

    التخطيط الاستراتيجي لإدارة الأزمات الأمنية
    والتي ستعقد في مدينة اسطنبول التركية في 2014/10/10 وتعقد الدورة التدريبية لمدة (15) يوم.



    أهداف الدورة:
    1- التعرف على مفهوم التخطيط الاستراتيجي
    2- التعرف على آليات التخطيط الاستراتيجي
    3- التعرف على الأزمات الأمنية والتعامل معها
    4- التعرف على دور التخطيط الاستراتيجي في معالجة الأزمات الأمنية .


    محتويات الدورة:
    مفهوم التخطيط
    أنواع التخطيط
    التخطيط الناجح
    التخطيط الاستراتيجي وعناصره
    علاقة التخطيط الاستراتيجي بالقيادة
    التخطيط الاستراتيجي في ظل الأزمات الأمنية
    تعريف الأزمة الأمنية
    الخصائص الأساسية للأزمات
    التمييز بين الأزمة والمفاهيم ذات صلة
    أسباب نشوء الأزمات الأمنية
    دورة حياة الأزمة
    أبعاد الأزمة
    إدارة الأزمات والإدارة بالأزمات
    مراحل إدارة الأزمة الأمنية
    التعامل مع الأزمات
    خطوات التعامل مع الأزمات
    المتطلبات الإدارية للتعامل مع الأزمة
    متطلبات نجاح إدارة الأزمات
    عناصر برنامج إدارة الأزمة
    الإجراءات المطلوبة أثناء وقوع الأزمة
    أساسيات في التعامل مع الأزمة
    مفهوم عملية التخطيط لإدارة الأزمات
    أهمية التخطيط لمنع الأزمة
    اثر الاستشعار الأمني في الحد من الأزمة الأمنية
    أسس عملية التخطيط لإدارة الأزمات الأمنية
    الاعتبارات التي يجب مراعاتها عند وضع خطة لمواجهة الأزمة
    دور اللجان الأمنية في معالجة الأزمات

    الفئة المستهدفة: العاملين في مجال الإدارة الأمنية، الخبراء الاستراتيجيين في مجال إدارة الأزمات، الموظفين الأمنيين في المؤسسات الحكومية والشركات الخاصة .


    التعريف بمركز أجواء المعرفة:
    مركز أجواء المعرفة هو المركز العربي الوحيد في تدريب الموارد البشرية الذي يعمل على تحقيق أعلى مستويات الجودة في التدريب والحصول على أعلى درجات التميز في العطاء، حيث أثبتت التجارب الماضية إن الكثير من المراكز لا يسعون إلى التميز وإنما يمارسون عملا روتينيا في التدريب ولكن أجواء المعرفة يتميز بعطائه وقدرته على تحقيق ما يطمح إليه من مستويات عالية ونموذجنا في التدريب هو النموذج الأمريكي American Model وهذا النموذج يعتمد في الدرجة الأولى على إعطاء المتدرب احدث ما توصلت إليه الدول المتقدمة في مجال التطوير الإداري وفي الدرجة الثانية على تحقيق الرغبة لدى المتدرب في التعلم وتطوير ذاته، وهذا ما جعل مركز أجواء المعرفة هو المركز الوحيد القادر على تقييم مراكز التدريب واعتمادها لأننا نحن من يعتمد الآخرون ولا نريد احد كي يعتمدنا لأننا نثق بالله أولا ومن ثم بقدراتنا العلمية والإدارية في تحقيق مستويات النجاح المطلوبة.
    إن أي مركز تدريب يتمتع بقدرات علمية ممنهجة هو نتاج عمليات طويلة من البحث والتطوير ومركزنا هذا هو ثمرة عشرة سنوات من العمل المتواصل في البحث الأكاديمي والمهني فقد أنجزنا العديد من الدراسات والاستشارات والتي استفادت منها الكثير من المؤسسات سواء أكانت حكومية أو خاصة، فالتحدي الوحيد لنا هو معرفة ما هو جديد على مستوى العالم في التطوير الإداري.

    رسالتنا:
    سياستنا الإستراتيجية مبنية على التخصص العلمي في تقديم البرامج التدريبية بحيث يتم الربط بين ما هو علمي وما هو عملي، وإعطاء المتدرب حقه الكامل في دورته التدريبية من خلال تزويده بمادة الكترونية وورقية.
    هدفنا الاستراتيجي:
    النهوض الشامل بالإداريين العاملين في الأجهزة الحكومية والقطاع الخاص وتطوير آليات العمل للانتقال من الحالة الإدارية الحالية إلى مستوى متقدم من الممارسة الفعلية لميكانزمات الإدارة الحديثة.

    ملاحظة هامة:
    نحن مركز تدريبي تعليمي وليس شركة سياحية لجولات ترفيهية والانحراف عن مسار الدورة الأساسي وهو تحقيق الهدف من الدورة التدريبية، فالمؤسسات الحكومية والشركات الخاصة اليوم لم تعد تقبل الموظف الذي لا يطمح إلى تطوير ذاته وقدرته على التعامل مع مهارات الإدارة الحديثة.

موضوعات ذات علاقة
مداخل التخطيط لإدارة الأزمات
هذه المداخل اقترحها جوتشوك عام 1993 من واقع مراجعته لنماذج افتراضية للأزمات, بالإضافة إلى المعلومات التي جمعها من الخبراء. مدخل رسالة المنظمة: ... (مشاركات: 0)

دورة التطوير الاداري مهارات التخطيط. 2- القواعد الأساسية لإدارة الوقت و تحديد الأولويات. 3- كيف تدير الأزمات. 4- ما هي متطلبات ومقومات الإداري والقائد الناجح في عصر التغيير والمعلوماتية
Almajed Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com : الموقع الالكتروني: almjd-hr.com : البريد الالكتروني... (مشاركات: 2)

التربويون - إدارة الأزمات الأمنية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،، يسر مركز " التربويون" أن يهديكم أطيب تحياته، ويتمنى لكم التوفيق فـــي أعمالكـم. يسعدنا دعوتكم للمشاركة في البرنامج... (مشاركات: 0)

أحدث المرفقات