تتشرف اكاديمية اي بي اس ان تعلن عن بدء برنامج تأهيل مسئولي التدريب
التعريف بالبرنامج : تأهيل المشاركين في البرنامج على اكتساب المهارات الفنية والادارية للعمل في مجال التدريب. وتحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط البرامج وتقييم مخرجات التدريب. وكذلك مهارات تنسيق العملية التدريبية وتخطيط جداول التدريب وما الي ذلك. الفئة المستهدفة : مسئولي التدريب أو الاشخاص المرشحين لشغل وظيفة مسئولي تدريب رؤساء أقسام التدريب منسقي التدريب في الجهات التدريبية والشركات محاور البرنامج : عملية التدريب . ماهيتها واهدافها - المصطلحات المستخدمة في مجال التدريب - العلاقة بين التدريب والتعليم . والاختلافات بينهما - الاهداف التدريبية وعلاقتها بالسياسة العامة للشركة - كيفية صياغة الهدف التدريبي. - مدخلات العملية التدريبية مخرجاتها - مراحل عملية التدريب - ما هي الاحتياجات التدريبية وكيف يتم تحديدها - نماذج وطرق تحديد الاجتياجات التدريبية - أساليب تحديد الاحتياجات التدريبية (تحليل المنظمة والتنظيم – تحليل الوظيفة – تحليل الفرد ( - اعداد ميزانية التدريب - مهارات وأدوات تنسيق البرامج التدريبية
عدد ساعات البرنامج :- 24 ساعة
للتسجيل في الدورة التدريبية - يمكنك الاتصال على قسم خدمة العملاء في الأكاديمية على رقم 01026330011 او يمكنك إرسال طلبك على قسم الحجز في الأكاديمية على البريد الإلكتروني (reg@ibsacademy.org)، أو عن طريق ملئ نموذج التسجيل الإلكتروني
للاستعلام والحجز :82 شارع مصطفي النحاس - مدينة نصر Face book: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ورشة تدريبية 6 ساعات
التعريف بالورشة :
تدقيق الموارد البشرية هو أسلوب شامل (أو وسائل) لمراجعة السياسات الحالية الموارد البشرية والإجراءات والوثائق ونظم تحديد الاحتياجات من الموارد البشرية بهدف... (مشاركات: 0)
التعريف بالبرنامج :
تأهيل المشاركين في البرنامج على اكتساب المهارات الفنية والادارية للعمل في مجال التدريب. وتحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط البرامج وتقييم مخرجات التدريب. وكذلك مهارات تنسيق... (مشاركات: 0)
لاول مره فى العالم العربى تقدماي بي اس اكاديمي(دبلومة مهارات التفكير)
تتشرف اكاديمية اي بي اس للتدريب ان تعلن عن دبلومة مهارات التفكير:
لاول مرة فى العالم العربي تقدم هذه الدبلومة فرصة لاطلاق... (مشاركات: 0)
لاول مرة فى العالم العربي تقدم هذه الدبلومة فرصة لاطلاق ابداعات الشباب من خلال برنامج شامل يحتوى على المحاور التالية :
1- تنمية مهارات التفكير الناقد
2- التفكير الابداعى
3- مهارات حل المشكلات ... (مشاركات: 0)
بشرى للعاملين فى مجال التدريب والموارد البشرية .. تتشرف شركة ميك للاستشارات والتدريب
بتقديم
برنامج تنمية مهارات مسئولي ومنسقي التدريب
فإذا كنت تريد التعرف على :
1. المفاهيم الحديثة للموارد... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يهدف الى إعدادك وتأهيلك لاجتياز الجزء الثاني من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بالجزء الثاني لهذه الشهادة بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوع الادارة المالية الاستراتيجية
شهادة دبلوم تدريبي تخصصي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم خدمات التغذية بالمستشفيات والمنشآت الصحية، وتعريف المشارك بأهمية إدارة التغذية، وطريقة التخطيط والتنظيم والتقييم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية.
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
أقوى شهادة دبلوم تدريبي في مجال المحاسبة، حيث يساعدك الحضور في هذا الكورس للتعرف على المفاهيم المحاسبية مثل المبادئ والفروض المحاسبية المتعارف عليها كمبدأ الاستحقاق والاساس النقدي ومقابلة الايرادات بالنفقات ومبدأ الحيطة والحذر وغيرها ويشرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها مثل القيد المزدوج وحساب الاستاذ وميزان المراجعة والقوائم المالية ثم يتناول اعداد القوائم المالية للشركات مثل قائمة المركز المالي وقائمة الدخل وقائمة التغير في حقوق الملكية ثم ينتقل الى شرح أهم الضرائب كضريبة القيمة المضافة وضريبة الخصم من المنبع.