الموضوع: جزء من النص مفقود
جزء من النص مفقود
تقول المؤلفة (إم جيه رايان) المشاركة في تأليف سلسلة الكتب التي طبع منها أكثر من مليون نسخة, وكانت تحت عنوان (Random Acts of Kindness):
كنت أرأس جلسة تدريب في إحدى الشركات الكبيرة عن الاختلافات الموجودة بين الأشخاص في طرق التفكير، وكنت أوضح لهم أنه على الرغم من أننا جميعًا نمتلك العقل, إلاّ أن كلاً منا يستخدمه بطريقة مختلفة عن الآخرين.
رفع أحد الحاضرين يده للكلام, وكان شاباً مهذباً من ولاية (لويزيانا) وقال: "هل تقصدين أن ابني لا يحاول أن يتحدّاني عندما لا ينظر إليّ وأنا أحادثه؟, وأن رئيسي في العمل الذي لايستجيب للمذكرات التي أقدمها له ليس وغداً!!, وأنني إذا ما قدمت له أفكاري مشافهة كانت فرصتي أفضل في النجاح؟"
أجابته قائلة: "نعم, هذا هو ما أقصده تماماً", لذلك قال أحد المفكرين: "أعظم اكتشاف تم التوصل إليه في جيلي هو أن الإنسان يستطيع أن يغير حياته، وذلك بأن يغير من طريقة تفكيره".
رائع أن نتأمل في جزء يسير من مواقف الحياة التي نعيشها مثلاً... تأمّل معي ..
عندما تسير على طريق وفق منهج ضيق معين، وتكتشف بعد حين أنك أخطأت الطريق، فهذا يعني أن.. "جزء من النص مفقود".
عندما تطلق العنان لهواك وتتلاطم بك الشهوات ستعرف بعد ذلك أن في حياتك.. "جزء من النص مفقود".
ما إن حكمت على شخص، وتهجّمت عليه، وغلّطت أفكاره ومعتقداته، إلاّ أنه بالكاد يوجد.. "جزء من النص مفقود".
طالما كنت سلبياً ومحبطًا، وترى كل شيء أمامك غمامة سوداء تأكد تماماً أن داخلك .. "جزء من النص مفقود".
عندما ترى أن ثمة أشخاصاً انغمسوا في غياهب الدنيا، وأعرضوا عمّا أمر به الله فلابد أن تعي أن هناك.. "جزء من النص مفقود".
قراءة التاريخ رائعة، ولكن مهما قرأت وبحثت وتأكدت واستنتجت ستجد يوماً أنه يوجد .. "جزء من النص مفقود".
بعد مرور سنوات على زواجك، وشعرت أن الأمر أصبح روتينياً ومملاً، وتتضجر من صغائر الأمور، فضلاً إذا كان لديك أطفال، وكانت الحياة صاخبة، وفكّرت أنك تعجّلت في قرار الزواج أصلاً, سبب ذلك حتماً أن هناك.. "جزء من النص مفقود".
إذا أكملت دراستك، وتخرّجت، وأصبح لديك وظيفة أو عمل معين، ثم بدأت تتذمر من ذلك فهذا بسبب .."جزء من النص مفقود".
مهما عشنا وتعلّمنا وقرأنا وخضنا تجارب سنكتشف يوماً أن.. "جزء من النص مفقود".
فالحياة سفينة لامرسى لها تسير بنا ونحن نعتقد أننا ربان هذه السفينة؛ لأننا لانرى كل ما حولنا، بل نرى حد الأفق فقط، ثم نسير ونرى ما كان يخفى علينا؛ لأننا كنا أصلاً نسير في جزء متواضع فقط والباقي كان .. "جزء من البحر مفقود
قوانين العمل
أحكام عامة
قانون
صادر في 23 ايلول 1946
قانون العمل
معدل بموجب:
القانون الصادر بتاريخ 17/09/1962
والقانون رقم 48/66 تاريخ... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يحتاج المدربون باستمرار الى معرفة اراء المتدربين في طريقة عرض المادة التدريبية وتقييم سير العملية التدريبية بشكل عام
هذا النموذج يقدم لك الاداة السهلة لذلك (مشاركات: 4)
اردت ان اشارككم مناقشة موضوع اعتقد انه هام ويقلقنى منذ سنين طويله. اري واتابع اعلانات التوظيف سواء في المواقع الالكترونيه او الصحف ومعظمها ياتي بطلب تعيين اداره كامله او جزء منه ومثال ذلك:
مدير مالي... (مشاركات: 5)
جزء من النص مفقود
تقول المؤلفة (إم جيه رايان) المشاركة في تأليف سلسلة الكتب التي طبع منها أكثر من مليون نسخة, وكانت تحت عنوان (Random Acts of Kindness):
كنت أرأس جلسة تدريب في إحدى الشركات... (مشاركات: 7)
جزء من التاريخ الكبير و العظيم لمصرنا الغالية ام الدنيا
ارجو الرد اذا ما عجبكم الموضوع يا اخوانى (مشاركات: 2)
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المرشحين لتولي وظيفة المدير التنفيذي CEO والمرشحين للوظائف الادارية العليا عن طريق تنمية المهارات القيادية وتعميق المفاهيم الادارية والسلوكية لدى المرشحين لشغل هذه الوظائف، وتبادل الخبرات العلمية لرفع القدرة على تحمل المسئوليات الادارية والاضطلاع بمهامهم المستقبلية في الإدارة التنفيذية.
برنامج يشرح موضوع السجلات الطبية والتكويد الطبي Medical coding وفقاً للتصنيف الدولي للأمراض والعمليات الإصدار التاسع والعاشر ICD-9/10
ورشة تدريبية اونلاين تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز
برنامج تدريبي متخصص يتناول المصارف الاسلامية والفارق بينها وبين المصارف التقليدية، كذلك يتناول البرنامج شرح اشكال التمويل الاسلامي، ومفهوم البيع وذكر تقسيماته، ثم ينتقل البرنامج لشرح مفهوم المرابحة المصرفية واهم احكامها وتطبيقاتها وصيغ التمويل بالبيع في المصارف الاسلامية، وكذلك صيغ التمويل بالمشاركة والاستثمار في المصارف والبنوك الاسلامية، كما يتم تسليط الضوء على الصيغ الاسلامية القائمة على اساس الاجارة والخدمات وبعض العقود الاخرى المطبقة في المصارف الاسلامية.
دورة تدريبية اونلاين تساعدك على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم الاداء بالاضافة الى التعرف على التطبيقات العملية المستخدمة في تقييم أداء العاملين، وتحليل اسباب انخفاض الاداء وكيفية الاستفادة من مستويات الاداء المتميزة