صفحة 5 من 16 الأولىالأولى ... 3456715 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 201 إلى 250 من 795

تصفح موضوعات في الأجور والرواتب والتعويضات والبدلات

في هذا الباب سنتعرض لكل الموضوعات ذات الصلة بالأجور والرواتب والبدلات والتعويضات وكيفية اعداد سلم الاجور وكيفية اعداد الرواتب الشهرية وكيفية اعداد اجر الساعات الاضافية وغيرها من موضوعات

  1. - كل ما يجب معرفته عن ادارة الأجور والتعويضات

    المرفق التالي عبارة عن عرض تقديمي يقدم لك معلومات مفيدة جدا حول : ما هي التعويضات المباشرة وغير المباشرة ما هي التعويضات المالية وغير المالية ما هو الحد الأدنى للأجور ما هي الأجور المعيشية ما...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 7/5/2011 02:00
    • مشاركات: 51
    • المشاهدات: 106,133
    3/3/2022 12:17
  1. نموذج مرتبات العاملين فى شهر ابريل 2016

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أقدم إليكم مسير صرف راتب شهر ابريل 2016 فى شركة مقاولات. تشمل: الراتب الاجمالي حيث الراتب الاساسي وبدل السكن وبدل مواصلات وبدل اتصالات وبدل طعام ووقت اضافي ...

    كتبت بواسطة الادارى, 28/3/2016 11:15
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,943
    28/3/2016 11:15
  2. نموذج مرتبات العاملين فى شهر مارس 2016

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أقدم إليكم مرتبات العاملين فى شهر مارس 2016. والتى تشمل: الراتب الاجمالي والاضافات بالاوفر تايم والخصومات ثم صافي المرتب. حمل من المرفقات

    كتبت بواسطة الادارى, 28/3/2016 10:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,696
    28/3/2016 10:54
  3. نموذج صرف راتب شهر فبراير 2016

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أقدم إليكم مسير صرف راتب شهر فبراير 2016 فى شركة مقاولات. تشمل: الراتب الاجمالي حيث الراتب الاساسي وبدل السكن وبدل مواصلات وبدل اتصالات وبدل طعام ووقت اضافي ...

    كتبت بواسطة الادارى, 28/3/2016 10:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,678
    28/3/2016 10:25
  4. نموذج مرتبات العاملين فى شهر يناير 2016

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أقدم إليكم مرتبات العاملين فى شهر يناير 2016. والتى تشمل: الراتب الاجمالي والاضافات بالاوفر تايم والخصومات ثم صافي المرتب. حمل من المرفقات

    كتبت بواسطة الادارى, 28/3/2016 10:18
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,670
    28/3/2016 10:18
  5. نموذج مرتبات العاملين نوفمبر 2015

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أقدم إليكم مرتبات العاملين فى شهر نوفمبر 2015. والتى تشمل: الراتب الاجمالي والاضافات بالاوفر تايم والخصومات ثم صافي المرتب. حمل من المرفقات

    كتبت بواسطة الادارى, 28/3/2016 10:12
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,603
    28/3/2016 10:12
  6. نموذج صرف راتب شهر ديسمبر 2015 فى شركة مقاولات

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أقدم إليكم مسير صرف راتب شهر ديسمبر 2015 فى شركة مقاولات. تشمل: الراتب الاجمالي حيث الراتب الاساسي وبدل السكن وبدل مواصلات وبدل اتصالات وبدل طعام ووقت اضافي ...

    كتبت بواسطة الادارى, 28/3/2016 10:06
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,459
    28/3/2016 10:06
  7. نتائج تقييم المدراء (مرفق)

    عرض تقديمي يشرح نتائج تقييم المدراء. العرض فى المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 15:33
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,892
    27/3/2016 15:33
  8. دراسة سلم الرواتب (مرفق)

    عرض تقديمي يشرح سلم الرواتب تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 15:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,327
    27/3/2016 15:26
  9. دراسة زيادة راتب العمال

    عرض تقديمي يشرح دراسة زيادة راتب العمال العرض فى المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 15:19
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,983
    27/3/2016 15:19
  10. عرض تقديمي يشرح دراسة الرواتب

    عرض تقديمي يشرح دراسة الرواتب تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 15:11
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,417
    27/3/2016 15:11
  11. اقتراح تعديل رواتب المالية + الموارد البشرية

    عرض تقديمي يشرح اقتراح تعديل رواتب المالية + الموارد البشرية تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 15:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,831
    27/3/2016 15:02
  12. مقترح تعديل رواتب المدراء ومعاونيهم (مرفق)

    عرض تقديمي يشرح مقترح تعديل رواتب المدراء ومعاونيهم تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 14:48
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,417
    27/3/2016 14:48
  13. رواتب قسم التشغيل بمصنع الفوط (مرفق)

    عرض تقديمي يشرح رواتب قسم التشغيل بمصنع الفوط. يشمل الاسم والجنسية والوظيفة والراتب. تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 14:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,175
    27/3/2016 14:42
  14. دراسة مرتبات بعض الشركات

    عرض تقديمي يشرح دراسة مرتبات بعض الشركات تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 14:35
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,684
    27/3/2016 14:35
  15. دراسة تعديل رواتب الفنيين

    عرض تقديمي يشرح دراسة تعديل رواتب الفنيين تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 14:12
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,491
    27/3/2016 14:12
  16. رواتب الفنيين (مرفق)

    عرض تقديمي يشرح رواتب الفنيين تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 14:07
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,453
    27/3/2016 14:07
  17. تصفية مستحقات العامل (مرفق)

    عرض تقديمي يشرح تصفية مستحقات العامل شامل الراتب الاساسي، والمتغير والعطلات الرسمية والاجازات. تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 13:35
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,153
    27/3/2016 13:35
  18. رواتب بعض الشركات لوظيفة عامل إنتاج

    عرض تقديمي يشرح رواتب بعض الشركات لوظيفة عامل إنتاج شامل الراتب الشامل، الراتب الصافى، والمزايا النقدية الاخرى. تابع العرض التقديمى من خلال المرفقات.

    كتبت بواسطة الادارى, 27/3/2016 13:14
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,521
    27/3/2016 13:14
  19. معدل رواتب المعلمين

    مطلوب تقديم ملخص حول احتساب معدل رواتب المعلمين على ملف اكسل لتوضيح طريقة الاحتساب؟؟؟؟؟؟ هل المقصود بمعدل راتب ان اوضح له الراتب الاساسي + بدلات أخرى+ بدل غلاء معيشة + مواصلات ؟ ام...

    كتبت بواسطة رهف عادل, 25/3/2016 10:46
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,469
    25/3/2016 10:46
  20. 30 نموذج خاص بالأجور والمرتبات

    30 نموذج خاص بالأجور والمرتبات نموذج مقارنة الراتب هيكل الرواتب الاجور والمرتبات تفاصيل راتب حساب ضريبة كسب العمل مسير رواتب الموظفين الشهرية رواتب الموظفين سلالم الرواتب

    كتبت بواسطة فريق العمل, 24/3/2016 15:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,363
    24/3/2016 15:26
  21. نظام المرتبات والحوافز بشركة صناعية

    هذا الموضوع منقول وتم حذف اسم الشركة حفاظا على سرية المعلومات نظام المرتبات والحوافز ب(اسم الشركة) تمهيد :- الحد الأدنى للأجور 400 جنيه - وافق المجلس القومي للأجور صباح الخميس الموافق...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 16/3/2016 17:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,080
    16/3/2016 17:37
  22. احتساب الغياب والتاخير

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته هل يجب ابلاغ الموظف بالغياب والتاخير واخذ اقواله ثم الخصم عليه اذا كان الجواب بنعم فكيف بمن يعمل بشركة عدد موظفيها الف موظف امل التوضيح حسب قانون العمل السعودي

    كتبت بواسطة حسامH, 7/11/2015 20:30
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 4,923
    9/3/2016 20:31
  23. الانظمة الخاصة بإدارة الموارد البشرية

    بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لماذا كل البرامج المذكورة هنا بالمصري وحسابتها حسب نظام المصري لماذا لايوجد بالنظام السعودي في انتظار الرد

    كتبت بواسطة اداري موارد 2015, 3/3/2016 09:18
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,179
    3/3/2016 09:18
  24. برنامج مرتبات اوتوماتك 100%

    (( مكتب الفاتح لخدمات الشركات )) لكل من يبحث عن حل لمشاكل وأخطاء الرواتب : اليكم الحل الأمثل والأسهل الأكفأ والأقل تكلفة على الاطلاق. كشف مرتبات يعمل بصورة اوتوماتيكية ويخلو فى طريقة حسابة من...

    كتبت بواسطة quitdiplomat, 26/4/2011 18:06
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 10,106
    1/3/2016 22:13
  25. سلم رواتب حسب سنوات الخبره

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الله يديكم العافيه أحتاج سلم رواتب على حسب سنوات الخبره يكون ملف اكسل بحيث لمن احط الراتب الأساسي واحدد سنوات الخبره تلقائيا يحسبلي الراتب على حسب سنوات الخبره ...

    كتبت بواسطة منسق موارد بشريه, 20/1/2016 22:17
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 4,106
    23/1/2016 08:37
  26. دليل الاجور والمرتبات - السعودية

    يشرح هذا الدليل الموضوعات التالية : الرواتب الأجور مبلغ مكافئة اية الخدمة إجمالي الراتب صافي الراتب مسير الرواتب و الأجور ساعات العمل العادية ساعات العمل الإضافية

    كتبت بواسطة فريق العمل, 10/1/2016 12:26
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 4,603
    11/1/2016 07:32
  27. كيف تحسب راتب الاجازة

    معالجة اجر الأجازات يقصد به اجر الأجازات المدفوعة كالأجازات السنوية أو الأسبوعية أو الرسمية أو المرضية وسيتم توضيح هذه المعالجة من خلال :- (1) حالة عملية لحساب اجر الأجازات ...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 16/1/2015 16:40
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 11,287
    3/1/2016 12:39
  28. افيدوني يا اهل الخبرة

    ايضاح لمن لدية الخبرة . تحية طيبة وبعد . يوجد لدي موظف عقدة الفعلي ( موظف استقبال ) اساسي 4000 بدل سكن 1000 بدل مواصلات 400 المجموع 5400 ريال . عرض علية مراقبة عمال خارج الدوام بمبلغ مقطوع...

    كتبت بواسطة طارق محسن عسييري, 15/10/2015 09:27
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 2,592
    1/1/2016 15:44
  29. سلم الرواتب

    السلام عليكم انا موظفة في قسم الموارد البشرية في مدرسة وقد طلب مني عمل سلم رواتب وبصراحة لم يسبق لي صياغة سلم الرواتب من قبل الرجاء المساعدة.................مع العلم ان عدد الموظفين 190موظف بين...

    كتبت بواسطة أمل محمود, 18/12/2015 23:45
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,998
    18/12/2015 23:45
  30. استشارة عاجلة جزاكم الله خيرا

    اعمل في مؤسسة تعليمية و بيني و بينهم عقد لمدة سنة ينتهي فى 30/7/3016 فوجئت اليوم بإنهاء عقدي مع نهاية هذا الفصل دون سبب علما بأن هناك بند بالعقد يقول : يحق للطرف الأول و هو المؤسسة فسخ العقد بناء...

    كتبت بواسطة Princefarok, 16/12/2015 15:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,766
    16/12/2015 15:42
  31. اسفسار ضرورى بخصوص كيفيه الحساب المجرد

    السلام عليكم ورحمه الله وبركاته من استفسار بخصوص اللاساسى المجرد من العلاوات الخاصه لكى احسب الضريبه على الدخل اساسى الفعلى لمرتبى 522.34 كيف احسب الاساسى المجرد

    كتبت بواسطة سورنتا, 16/6/2012 16:46
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 8,354
    9/12/2015 23:29
  32. ضوابط صرف رواتب العاملين بالقطاع الخاص المصري بالعملات الاجنبية

    السادة الافاضل ارجو تزويدي باي معلومات عن ضوابط او قوانين , تمنع او تبيح صرف رواتب العاملين بشركات القطاع الخاص بالعملات الاجنبية في مصر

    كتبت بواسطة ahmed_sharaki, 8/12/2015 11:32
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,741
    8/12/2015 11:32
  33. تحويل بدل السكن من دفعات ليكون بشكل شهري

    الأخوة الفضلاء أرجو مساعدتي في سياسة لتحويل بدل سكن الموظف من دفعات مقدمة ليصبح بشكل شهري وكيف يتم تعميمه علي الموظفين. مع الشكر

    كتبت بواسطة almadina group, 3/12/2015 18:17
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,966
    3/12/2015 18:17
  34. معايير توزيع التعويضات

    توزيع التعويضات : هنالك مجموعة من المعايير تؤخذ بعين الاعتبار عندما تريد المنظمات توزيع تعويضاتها من أهم هذه المعايير ما يلي : 1. الأداء : حيث يعتمد على مقدار العمل المنجز و الكمية المنجزة منه و...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 3/12/2015 12:05
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,551
    3/12/2015 12:05
  35. الأجر حسب الإنتاج

    تقوم نظم دفع الأجور حسب الإنتاج أو ما يعرفه المشرع بنظام الأجر بالقطعة على أساس ارتباط الأجر ارتباطا وثيقا بمعدل إنتاج العامل أو بمتوسط إنتاج مجموعة من العمال ، فالفكرة في هذه النظم أن يكافأ العامل...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 3/12/2015 12:04
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,688
    3/12/2015 12:04
  36. نظام الأجر على أساس الزمن

    هنالك عدد من الأنظمة للأجور وفق سياسة المنظمة نوعها حيث تختلف وفق النظام المستخدم و قدرات المنظمة و طبيعة نوع الوظيفة و هنالك مجموعة من أنظمة دفع الأجور أهمها" نظام الأجر على أساس الزمن : تعتبر...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 3/12/2015 11:59
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,497
    3/12/2015 11:59
  37. أهمية نظام التعويضات

    بما أن التعويضات تعد أهم الركائز الأساسية للانجاز أداء العمل فهنالك مجموعه من العناصر التي أضافت أهمية لنظام التعويضات و التي من أهمها :"  جذب الموظفين  تفي بالمتطلبات القانونية  الإبقاء...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 3/12/2015 11:21
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,205
    3/12/2015 11:21
  38. مفهوم التعويضات الوظيفية

    أن كل إنسان بحاجة للدعم و التحفيز للإعمال التي يقوم بها سواء كان لمصلحة خاصة أو عامه و مهما كان نوع الدعم مادي أو معنوي قولا أو فعلا يعتبر محفز لزيات الإنتاج و الأداء بشكل أفضل. لذلك اعتبر علم...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 3/12/2015 11:20
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,748
    3/12/2015 11:20
  39. احتساب الإجازة السنوية

    السلام عليكم... بالنسبة للاجازة السنوية حسب قانون العمل السعودي (يستحق العامل عن كل عام إجازة سنوية لا تقل مدتها عن 21 يوماً ، تزاد الى مدة لا تقل عن 30 يوماً إذا أمضى العامل في خدمة صاحب العمل 5...

    كتبت بواسطة Basel Warde, 13/8/2015 11:09
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 10,714
    28/10/2015 12:07
  40. الحد الأدنى والحد الأقصى للأجور

    شهدت مصر جدلا كبيرا حول الحد الأدنى للأجور، بعد أن أدخل القضاء الإداري الحكومة المصرية في متاهة جديدة، حيث طالبها بتنفيذ حكم تحديد حد أدني للأجور، كان رافع الدعوي قد حدده بـ1200 جنيه، وألزم القضاء...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 11/10/2015 12:03
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 3,410
    23/10/2015 12:29
  41. بخصوص العمل بعد شهر الانذار

    الاخوة الأعزاء تقدمت باستقالتي من الشركة التى أعمل فيها وعملت معهم شهر الانذار كاملا .. لكن وفى آخر يوم في الشهر طلبت الشركة منى ان اعمل لمدة اسبوع اضافي . السؤال هنا ما الوضع القانوني في هذه...

    كتبت بواسطة saidhwry, 15/10/2015 13:33
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,105
    15/10/2015 13:33
  42. العوامل المؤثرة في تقييم التعويض المادي

    يأتي هنا الجزء الأهم على الإطلاق بالنسبة للموظفين وهو ما يسمى بإدارة المزايا والتعويضات وهو الفرع المسئول عن تحديد المقابل الذي يتلقاه الموظف نظير ما يقوم به من عمل إما في صورة مادية أو في صورة مزايا...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 12/10/2015 14:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,003
    12/10/2015 14:42
  43. ما الذي يخصم من الراتب أو الأجر ؟

    •9% من راتب الموظف السعودي (قسط التأمينات الاجتماعية) (دائما تحسم مادام الموظف سعودي) •2% قسط الـتأمين ضد المخاطر. •حسميات أخرى (أقساط، اشتراكات ، غرامات، سلف .....) تختلف من شركة وأخرى. •صافي...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 11/10/2015 11:57
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,549
    11/10/2015 23:10
  44. ماذا يتضمن بند الرواتب والاجور؟

    •يتضمن ما يصرف للعامل أو الموظف في شكل نقدي أو عيني مقابل تأدية العمل للمنشأة و ما تتحمله المنشأة من نفقات في سبيل الحصول على العمل. •ويشمل ما يلي: • الراتب الأساسي • + ...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 11/10/2015 11:55
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,890
    11/10/2015 11:55
  45. مفهوم مصاريف الرواتب و الأجور

    •ما يحمل إيراد السنة من مصاريف مقابل الحصول على الخدمة التي قدمت للمنشأة في شكل عمل. • •الفرق بين الرواتب و الأجور: •الرواتب: •مايدفع لمن يعمل في المنشأة بصفه دائمة(الموظف) •تدفع على أساس...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 11/10/2015 11:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,931
    11/10/2015 11:54
  46. • الفرق بين الاجور والمرتبات

    يوجد فرق بين الاجور والمرتبات التى سيتم توضيحها فيما يلي:- الاجور :- المقابل المادى الذى يتم حسابه وفقا لعدد ساعات العمل الفعليه, اى انه قد يختلف من اسبوع لاخر وفقا لعدد الساعات الفعليه ( ويطق...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 21/3/2012 14:53
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 10,415
    11/10/2015 10:24
  47. ما هو مفهوم الاجور والحوافز؟

    لكل مؤسسة ناجحة يتضمن دليل سياسات و إجراءات الموارد البشرية علي لائحة لنظم الأجور والحوافز و نظم الزيادة السنوية و البدلات، ليس هذا فحسب و لكن أيضا لابد من وجود هيكل أجور موازي للهيكل التنظيمي...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 7/10/2015 12:31
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,189
    7/10/2015 12:31
  48. برنامج جاهز لعمل كشف المرتبات

    برنامج جاهز لعمل كشف المرتبات يمكنك من خلال هذا البرنامج : - تجهيز كشف المرتبات - اضافة موظف - حذف موظف - طباعة مفردات المرتب - تجهيز الكشف للعام الجديد - استعراض كشف المرتبات الملف جاهز...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/9/2015 11:27
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 17,869
    30/9/2015 10:34
  49. ما هو الحد الاقصى للخصومات في فانون العمل المصري ؟

    في بعض الاحيان يتم استقطاع من المرتب بدلا للخصومات و التاخيرات و خلافه فما هو الحد الاقصى للخصومات بالنسبة للراتب الاساسي في فانون العمل المصري ؟

    كتبت بواسطة حسن العسوس, 1/9/2015 16:39
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 7,342
    27/9/2015 10:59
  50. ملف يعلمك كيف تعد كشف المرتبات بسهولة

    ملف يعلمك كيف تعد كشف المرتبات بسهولة وهو ملف اكسل مضاف اليه التعليمات والتنويهات التي تساعدك في عمل كشف المرتبات بطريقة سهلة في المرفقات

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/9/2015 10:51
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 4,322
    20/9/2015 14:25

صفحة 5 من 16 الأولىالأولى ... 3456715 ... الأخيرةالأخيرة