صفحة 1 من 42 12311 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 1 إلى 50 من 2074

تصفح موضوعات في التدريب والتطوير

تعرف على الأسس العلمية لإختيار وتصميم وتقييم البرامج التدريبية والتي تساعد على تطوير أداء العاملين في المؤسسة

    • مشاركات: -
    • المشاهدات: -
    19/12/2007 18:42
  1. التدريب أهم الاسس التي يقوم عليها نظام سعودة الوظائف

    جاء ذلك في الندوة التي استضافها مؤخراً "بيت دوت كوم" الموقع الإلكتروني المتخصص لخدمات التوظيف والتخطيط المهني في الشرق الأوسط، في جدة، وشارك فيها عدد من مديري الموارد البشرية في مجالات مختلفة في...

    كتبت بواسطة نادر, 23/12/2007 16:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,958
    23/12/2007 16:37
  2. كتاب استراتيجيات التدريب باستخدام التكنولوجيا الموائمة لذوي التحديات البصرية ( قارىء شاشة الكمبيوتر نموذجاً)

    قال الله تعالى معاتباً رسوله الكريم للبشرية جمعاء:"عبس وتولى*أن جاءه الأعمى*وما يدريك لعله يزكى*أويذكّر فتنفعه الذكرى" صدق الله العظيم ،وفي التراث الإنساني ما يثبت أن في التوجيه الرباني الحكيم رسالة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 18:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,369
    28/12/2007 18:23
  3. كتاب دور المعهد الوطني لتدريب المدربين في تنمية الموارد البشرية

    أصبحت مختلف الدول في العالم بعد التقدم التكنولوجي الهائل والسريع والمتغير والانفتاح الاقتصادي العالمي ، والتزايد السكاني وخصوصاً الدول النامية منها بأمس الحاجة إلى استراتيجيات في تنمية الموارد...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 18:41
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,550
    28/12/2007 18:41
  4. محددات الطلب على الدورات التدريبية في مجال الاقتصاد والعلوم الادارية

    تهدف هذه الدراسة إلى تحديد أهم العوامل الاقتصادية والاجتماعية التي يمكن أن تؤثر في الطلب على الدورات التدريبية المتخصصة التي تعقدها مراكز الدراسات والاستشارات في الجامعات الأردنية. وتركز الدراسة على...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 18:44
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,691
    28/12/2007 18:44
  5. مفهوم واهمية النشاط التدريبي وآفاقه الفعالة

    لقد تباينت المفاهيم الفكرية والفلسفية بشأن تحديد مفهوم واضح ودقيق ويمكن ان يتفق عليه من مختلف المفكرين والباحثين والاختصاصيين في هذا الحقل العلمي والتطبيقي الذي يحتل مكانة مميزة في تطوير المنظمات...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 20:04
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 9,843
    28/12/2007 20:04
  6. Post دور التعليم والتدريب في تنمية أعمال القطاع الخاص في الأردن

    تتناول هذه الورقة الموضوعات التالية : مقدّمة عن دور التعليم والتدريب في تنمية أعمال القطاع الخاص في الأردن . العملية التدريبية في غرفة تجارة عمّان / نموذجاً : رســـــــالة الغرفــــــة . نبذة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 21:27
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,471
    28/12/2007 21:27
  7. التدريب في اليمن ودوره في تنمية الموارد البشرية

    يشهد العالم حاليا العديد من المتغيرات المتسارعة والتي بدأت أثارها تطفو على سطح الحياة بمختلف جوانبها , الإنتاجية والاقتصادية والاجتماعية والسلوكية .. الخ، وبصفة خاصة ما تحقق خلال العقدين الأخيرين من...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 21:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,383
    28/12/2007 21:54
  8. نصيحة جوهر التنمية الادارية

    جوهر التنمية البشرية يعني مصطلح التنمية البشرية ويؤكد ايضا على أن الإنسان هو أداة, وغاية التنمية حيث تعتبر التنمية البشرية النمو الاقتصادي وسيلة لضمان الرخاء للمجتمع، وما التنمية البشرية إلا عملية...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 5/1/2008 01:34
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,443
    5/1/2008 01:34
  9. هام تدريب البشر ... صناعة لا نعرفها

    في الوقت الذي يطور الغرب منظومة التدريب للبشر باعتبارها عنصرا استثماريا يدعم التنمية الاقتصادية، لا زالت الكثير من المؤسسات العاملة بمنطقتنا العربية تعتبر التدريب مجرد تكلفة، وعبئا إضافيا على...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/1/2008 22:40
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,009
    6/1/2008 22:40
  10. تدريب البشر.. صناعة لا نعرفها

    التدريب في المنطقة العربية يحتاج لفهم خصوصيتها في الوقت الذي يطور الغرب منظومة التدريب للبشر باعتبارها عنصرا استثماريا يدعم التنمية الاقتصادية، لا زالت الكثير من المؤسسات العاملة بمنطقتنا العربية...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 7/1/2008 21:27
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,737
    7/1/2008 21:27
  11. التدريب المشترك: الباراديم الحديث لعملية التدريب

    بالمؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني في عام 1962 كتب توماس كونز (Thomas Khuns) مقالة عن ثورة التغيير العلمية وعرف بها آليات تبديل (Paradigm Shift) الأنموذج (الباراديم), وناقش كونز أن...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 10/1/2008 11:24
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,905
    10/1/2008 11:24
  12. هام استيراد واستنساخ التدريب

    التدريب للعمل في مجتمع المعرفة ودوره في التنمية ... الطموح والتحديات 3 - 5 ربيع الآخر لعام 1427 هجرية 1 - 3 مايو 2006 ميلادي قاعة الملك فيصل للمؤتمرات - الرياض

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 10/1/2008 11:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,693
    10/1/2008 11:26
  13. أهداف وسياسات ومبادىء التدريب

    أهداف التدريب : "من الظواهر الشائعة حول الأهداف التدريبية أنها غالباً ما تصاغ بسطرين أو ثلاث لتركز على الجانب المعرفي والنظري للبرامج المقدمة أما ما يراد من تغيرات سلوكية لتحدثها هذه البرامج فقلما...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 10/1/2008 11:32
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 29,858
    10/1/2008 11:32
  14. هام خريطة طريق للتدريب الناجح في الجمعيات الخيرية

    يمثل التدريب عنصرا شديد الأهمية للمؤسسات الخيرية؛ ذلك لأن أغلب العاملين في هذا المجال يغلب عليهم عنصر الهواية؛ نظرًا لكونهم متطوعين في الأساس، أو حديثي العهد بالعمل الخيري، لكن تفتقد هذه المؤسسات...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 10/1/2008 12:39
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,936
    10/1/2008 12:39
  15. التدريب يساعد في تحسين الأداء والإدارة الناجحة تسهم في تطوير الموظف

    أكد الباحث في مجال الإدارة وتنمية الموارد البشرية الدكتورمحمد بن مسعود القحطاني أن للتدريب دورا فعالا في تطوير الأفراد والعمل على زيادة الإنتاجية مشيراً إلى أن الكثير من الشركات والمنظمات تسعى لان...

    كتبت بواسطة المصري, 10/2/2008 08:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 10,555
    10/2/2008 08:23
  16. د. السلمي: المنظمات العربية تتعامل مع التدريب بوصفه مصروفات تقليدية لا تدر عائداً

    اعتبر الدكتور علي السلمي وزير التنمية الإدارية الأسبق في مصر ورئيس الجمعية العربية للإدارة انفصال التدريب عن عناصر ومكونات منظومة تنمية الموارد البشرية وتعاطي التدريب في جزئيات منفصلة ومتباعدة وعدم...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 20/2/2008 09:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,405
    20/2/2008 09:23
  17. أساليب ومزايا ومبادئ ومجالات التدريب

    أولا : أساليب التدريب : هناك العديد من الأساليب التدريبية التى تستخدم لعرض موضوعات البرنامج التدريبى والتى تهدف إلى تزويد المتدرب بالمهارات والمعارف والخبرات والقدرات التى يحتاج إليها والتى تسهم في...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 21/2/2008 14:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 16,536
    21/2/2008 14:42
  18. الرؤية المستقبلية للتدريب في البنوك والمصارف والمؤسسات المالية

    تأسيساً على أهمية التدريب نجد أن هناك ضرورة قصوى وملحة لتبنى المؤسسات والمنظمات والشركات والهيئات بصفة عامة والبنوك والمؤسسات المالية بصفة خاصة مدخل القدرات الوظيفية المعيارية أساس التدريب والتنمية...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 21/2/2008 14:46
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,498
    21/2/2008 14:46
  19. نموذج تققيم المتدرب لمسئول التدريب

    بسم الله الرحمن الرحيم ، اريد نموذج تدريبى للموظفين الجدد تحت التدريب لقياس اداءا المدربين للمتدربين من خلال استطلاع اراء المتدربين،عندى الفكرة ولكنى افتقد النقاط اللازمة . وجزاكم اللة خيرا ،...

    كتبت بواسطة gegy_2005, 25/3/2008 14:22
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,040
    25/3/2008 14:22
  20. جديد دورة مهارات البيع وإدارة علاقات العملاء

    مهارات البيع وإدارة علاقات العملاء البرنامج معتمد من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني أهدافالبرنامج: · أن تبيع رغم شراسة المنافسة . · الاستفادة من النظام آلي CRM . · ...

    كتبت بواسطة منيرمنير, 31/3/2008 11:20
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 8,345
    31/3/2008 11:20
  21. صفات المدرب الناجح

    اعلم أنه ليس الأهم مقدار ما تعلم ، ولكن الأهم هو مقدار استطاعتك إيصال ما تعلم إلى من لا يعلم . تدرج في كمية ونوعية المعلومات التي ترغب في إيصالها للمشاركين ، وحاول أن تنتقل في إلقائك من السهل للصعب...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 4/3/2008 21:08
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 16,988
    5/4/2008 04:56
  22. منقول: أرجووووو مساعدتي

    كتبت بواسطة abakhsh, 8/4/2008 17:29
    • مشاركات: -
    • المشاهدات: -
    6/4/2008 16:25
  23. حدث نحو مأسسة عملية التدريب في الوطن العربي

    هل أن عملية التدريب بحاجة الى تنظيم ؟ هل يوجد هناك هيئة عربية تنظم عملية التدريب في الوطن العربي ؟ كيف تحصل المؤسسات التدريبية على ترخيص للدخول الى سوق العمل ؟ هل أن جميع المؤسسات...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 21:23
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 3,864
    13/4/2008 17:59
  24. أشهر السلبيات والايجابيات لدى المدربين

    العشر أفكار الأوائل المفيدة للمدرب يساعد معظم المتدربين المدربين كي ينجح. أدناه بعض النصائح من المحترفين, والتي تساعد أي مدرب في كسب المجموعة إلى جانبه: 1- صافح المشاركين عند دخولهم قاعة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 15/4/2008 11:30
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 34,926
    15/4/2008 11:30
  25. هام ماذا تفعل في المواقف المحرجة عند التدريب

    ماذا تفعل في المواقف المحرجة عند التدريب:(:confused: إذا صادفك موقف محرج أثناء المحاضرة أو التدريب فكيف تواجهه؟ وكيف تتصرف؟ الإجابة عن هذا السؤال يمكن أن تكون بالانتباه إلى الأمور التالية: ...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 15/4/2008 11:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,946
    15/4/2008 11:54
  26. هام تدريب العاملين وتأهيل المستفيدين بمنظور وزارة العمل والشؤون الإجتماعية

    تدريب العاملين وتأهيل المستفيدين بمنظور وزارة العمل والشؤون الإجتماعية الأستاذ / ضيف الله بن سليم البلوي مقدمة أولت الجمعيات الخيرية عناية خاصة لتدريب وتأهيل وتشغيل الحالات التي ترعاها فمنذ بدء...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 15/4/2008 12:50
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,876
    15/4/2008 12:50
  27. هام توفير البرامج التدريبية

    توفير البرامج التدريبية * أدت أهمية تنمية قدرات الأفراد على جميع المستويات في أن تمتلك بعض الشركات الوسائل التعليمية الخاصة بها, كما تقوم بعض المؤسسات بتعيين المدربين والاستشاريين الخارجين, وتعد...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 15/4/2008 12:59
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,007
    15/4/2008 12:59
  28. الاعتماد المكثف على التقنية.. سمة التدريب العصري

    قالت دراسة أجرتها الجمعية الأمريكية للتنمية والتدريب (ASTA) إن الاستخدام المكثف للتقنية هو السمة التي تميز مبادرات التنمية والتدريب في الولايات المتحدة خلال عام 2007م. ووجد الباحثون الذين أجروا...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 20/4/2008 10:30
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,991
    20/4/2008 10:30
  29. أهمية وفوائد التدريب على رأس العمل

    يطلق التدريب على رأس العمل عادة على التدريب الذي لا ينتظم فيه الموظف/ المتدرب في حلقة أو دورة تدريبية خارج موقع عمل الوظيفة، كما يطلق البعض هذا المصطلح على الدورات والبرامج التدريبية التي ينخرط فيها...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 4/5/2008 13:45
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 28,494
    4/5/2008 13:45
  30. هام دراسة هامة :تقويم كفاءة العملية التدريبية في معاهد التدريب الأمنية بمدينة الرياض

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اعضاء المنتدى الكرام هذه الدراسة المرفقة من الدراسات الهامة والجيدة في مجال تقويم كفاءة العملية التدريبية وبغض النظر عن مجالها الأمني إلا أن الجميع يمكنه الافادة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/5/2008 10:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,651
    6/5/2008 10:25
  31. سياسة التدريب بأكاديمية مبارك للأمن

    تركز سياية التدريب بأكاديمية مبار للأمن على تفعيل العملية التدريبية فى شتى مراحلها ، وحتى تكون هناك منظومة تدريبية متكاملة تخدم الواقع العملى والأمنى وكافة المستجدات التى تطرأ على الساحة الأمنية من...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/5/2008 10:36
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,560
    6/5/2008 10:36
  32. حصري أهداف التدريب:

    لكل برنامج تدريبي أهداف محددة تصنف إلى أهداف عامة و أهداف سلوكية، و يرتبط نجاح أي برنامج تدريبي بأن تكون له أهداف واضحة و محددة، حتى يمكن بعد انتهاء التدريب قياس هذه الأهداف لتقييم نتائج التدريب...

    كتبت بواسطة رياض, 15/5/2008 20:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 8,468
    15/5/2008 20:37
  33. هل تعرف التدريب المصغر

    تعريفـــه : التعليم المصغر هو موقف تدريبي يتم في وقت قصير ( حوالي 10 دقائق في المتوسط ) و يشترك فيه عدد قليل من المتدربين ( يتراوح عادة ما بين 5- 10 ) يقوم المدرب خلاله بتقديم مفهوم معين أو تدريب...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/5/2008 11:58
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,663
    15/5/2008 20:51
  34. معاهد التدريب الأهلية في قفص الاتهام

    انتشرت في السعودية مئات المعاهد ومراكز التدريب الأهلية، وأصبحت تتنافس في تقديم برامج تعليمية وتدريبية تتراوح بين تعليم الطباعة واللغة الإنجليزية، وتمتد لتشمل علوم الحاسب الآلي والبرمجة والإنترنت.....

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 24/5/2008 10:05
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,634
    24/5/2008 10:05
  35. ارتفاع العمالة العربية إلى 90 مليون شخص:برامج التدريب والبطالة

    طلبت منظمة العمل العربية من الدول العربية كافة التوسع في إعداد برامج التدريب التحويلي، وإعادة تأهيل العمل العربي لمواجهة التحديات الدولية والإقليمية المتمثلة في ظهور متغيرات جديدة على الساحة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 24/5/2008 10:09
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 3,891
    24/5/2008 12:43
  36. ادراة الموارد البشرية

    السلام عليكم ها عدت قد اليكم من جديد اتمنى من الله العلى القدير ان يوفق الجميع

    كتبت بواسطة طموحةالعلم, 9/6/2008 09:51
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,046
    9/6/2008 09:51
  37. للمدربات و المهتمات بالتدريب بالرياض....عاجل

    السلام عليكم و رحمة الله و بركاته : لا يخفى على الجميع أهمية التدريب و ظرورته اليوم . و أضف الى ذلك اهتمام المؤسسات الحكومية و الاهلية بتدريب موظفيها و تطوير مهاراتهم كل في مجاله . نحن اليوم من أهم...

    كتبت بواسطة math22, 14/6/2008 07:34
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,214
    14/6/2008 07:34
  38. Post هل يحتاج مديري المشاريع الى التطوير الوظيفي

    بسم الله الرحمن الرحيم هل يحتاج مديري المشاريع الى التطوير الوظيفي يزداد الاهتمام بمسئوليات مدير المشروع وخلفياته العلمية وكيفية تطويره مهنيا بما يحقق له النجاح و من المؤكد أن إدارة مشاريع...

    كتبت بواسطة mabdulal, 29/6/2008 09:32
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,714
    29/6/2008 09:32
  39. hassaan4@yahoo.com

    ملف ادارة الإجتماعات وسوف نوافيكم بالمزيد ان شاء الله

    كتبت بواسطة د. حسان, 11/7/2008 14:08
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,671
    11/7/2008 14:08
  40. ما هي أهداف التدريب ؟؟؟

    لكل برنامج تدريبي أهداف محددة تصنف إلى أهداف عامة و أهداف سلوكية، و يرتبط نجاح أي برنامج تدريبي بأن تكون له أهداف واضحة و محددة، حتى يمكن بعد انتهاء التدريب قياس هذه الأهداف لتقييم نتائج التدريب...

    كتبت بواسطة رياض, 14/8/2008 10:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 24,025
    14/8/2008 10:28
  41. جديد خبير تطوير اداري - برنامج تدريبي

    خبير تطوير إداري نبذة: تنمية مهارات تشخيص وتحليل مشكلات التنظيم والقدرة على تصميم نظم وأساليب التطوير وإعداد الخطوات التنفيذية للتطبيق بما يحقق كفاءة وفاعلية أداء المنظمة المحتوى العلمي: 1....

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 25/12/2007 21:34
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 12,171
    17/8/2008 13:07
  42. مختارات من كتاب وسائل المدرب الناجح

    مختارات من كتاب وسائل المدرب الناجح الكتاب من اصدارات مكتبة جرير الملف في المرفقات

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 23/9/2008 11:51
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 4,180
    14/10/2008 12:00
  43. هام أحتاج إلى معلوماتك وخبرتك..

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أنا طالبة متخصصة في الموارد البشرية واحتاج الى مساعدتكم ونصائحكم. لدي عرض تقديمي عن كيفية تطوير برنامج التدريب في شركة اعمار العقارية وهي شركة تختص بالعقارات...

    كتبت بواسطة اماراتية, 10/10/2008 13:54
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 2,722
    15/10/2008 15:56
  44. هام عاجل جدااااااااااااااااااا

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ما معنى Principal Structural Engineer باللغة العربية وهل له مسمى آخر باللغة الانجليزية؟ ولكم مني اجمل تحية

    كتبت بواسطة اماراتية, 15/10/2008 16:35
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,368
    15/10/2008 21:56
  45. نقاش اسف و طلب

    انا اسف جدا لانقطاعي هذه الفتره عن عدم المشاركه ولكن ذلك لظروف خاصه جدا ارجوا قبول جميع اعضاء المنتدي اعتزاري. اما الطلب هو ارجوا معرفه كل ماهو يتعلق عن ادارة التدريب والتطوير حيث انه قسم جديد في...

    كتبت بواسطة hatota1480, 21/10/2008 20:53
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,595
    24/10/2008 17:19
  46. نقاش رأيك يهمني جدا

    بسم الله الرحمن الرحيم آرائكم وكتاباتكم الرائعة تدفعني دائما لاستشارتكم في بحوثي سوف اقوم بعمل برنامج تدريبي للمهندسين او ما يسمى باللغه الانجليزية (Civil Engineers)، وسيركز الرنامج على...

    كتبت بواسطة اماراتية, 16/10/2008 15:42
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,635
    24/10/2008 17:20
  47. التجربة المصرية في التدريب وكيفية التعاون بين الدول العربية في مجال الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات

    التجربة المصرية في التدريب وكيفية التعاون بين الدول العربية في مجال الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات الدكتور/ بهنسي محمد نصير رئيس قسم تخطيط شبكات الاتصالات المعهد القومي للاتصالات ملخص ...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 16/10/2008 22:51
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 4,313
    25/10/2008 08:39
  48. Post ورقة عمل - استخدام التقنيات الحديثة في تطوير الموارد البشرية

    يعتبر المورد البشري من أهم مقومات الإنتاج في أي منشأة أو منظمة، ومنها يكمن سر استمرارية المنشأة وتطويرها ،نسبة لحيويته ومقدرته علي عمل موازنات مختلفة بين عناصر الإنتاج الأخرى .وأيضاً تعقيده وصعوبة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 16:45
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 12,847
    26/10/2008 17:22
  49. نموذج التدريب والتعليم المهني وإعداد الموارد البشرية واقع التعليم في المهني في الأردن

    1. يشكل التدريب والتعليم المهني إحدى الركائز الأساسية للنمو الاقتصادي والاجتماعي لأي بلد من البلدان, وقد اهتمت الاستراتيجيات والسياسات التعليمية والتدريبية في الأردن بهذا النوع من التأهيل المهني....

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 18:19
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 12,015
    4/11/2008 13:42

صفحة 1 من 42 12311 ... الأخيرةالأخيرة