صفحة 1 من 12 12311 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 1 إلى 50 من 579

تصفح موضوعات في العمل الجماعي وبناء وادارة فرق العمل

نظرا لما يوفره العمل الجماعي من ايجابيه على معدل الانتاجية داخل المؤسسة فإنها دعوى للنقاش حول كيفية بناء وادارة فرق العمل بنجاح

  1. هام سلسلة فلسفة ثقافة المنظمات وفن تكوين فرق العمل

    المقال الأول : عوامل تدمير الكفاءات الأفكار الجديدة والطرق الحديثة هى القاطرة التى تجر عربة التقدم فى الشعوب والأمم والناظر إلى الخطوات التى خطتها الأمم المتقدمة أو المتأخرة سيجد أنها عبارة عن...

    كتبت بواسطة 4lead, 7/10/2009 00:59
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 4,217
    6/5/2012 22:38
  2. مفهوم تخطيط إدارة الموارد البشرية

    زملائي الأعزاء أتقدم لكم بمقالة صغيرة عن مفهوم تخطيط إدارة الموارد البشرية - أتمنى أن تفيد الجميع

    كتبت بواسطة af5544, 22/11/2008 11:10
    • مشاركات: 23
    • المشاهدات: 34,807
    20/9/2019 13:26
  3. دعم تطوير قدرات الفرد والمجتمع

    منقول للعلم والإستفادة للجميع

    كتبت بواسطة af5544, 6/12/2008 14:00
    • مشاركات: 7
    • المشاهدات: 7,641
    24/4/2010 16:03
  4. القيادة وبناء فرق العمل

    أستمع وأنسى، أرى وأتذكر وأعمل فأفهم القيادة الحكيمة هي التي تكون قادرة على قيادة الآخرين من أجل تحقيق إنجازات متميزة وهذا النوع من القيادة يكون له...

    كتبت بواسطة Ahmad Almasry, 17/12/2007 20:14
    • مشاركات: 14
    • المشاهدات: 10,750
    18/10/2015 18:19
  5. نقاش العمل فى "فريق عمل" ... الحل السحري لمشاكلنا

    بداية أشكر القائمين على المنتدى اللى أول مره أتعرف بيه ... أنا طبيب ... بدرس الجوده الشاملة فى الجامعة الامريكية فى القاهره ... و بعشق مجال الجوده ... و فى عشقى للمجال ده بحاول أنى ابسط...

    كتبت بواسطة AhmadElsheikh, 9/1/2009 11:59
    • مشاركات: 28
    • المشاهدات: 14,449
    13/12/2010 09:35
  6. العمل كفريق واحد Team work

    العمل كفريق واحد يؤدى إلى الوصول إلى أفضل النتائج Team work حمل من هنا https://www.egyview.com/top7/download.php?id=84 __________________

    كتبت بواسطة ahmed 1984, 13/7/2010 22:07
    • مشاركات: 7
    • المشاهدات: 6,094
    9/8/2010 22:43
  7. استراتجيات - استراتيجية الفرق او المجموعات

    استراتيجية الفرق او المجموعات احد الأصدقاء كان في الامس في مقابلة عمل عن موقع في قسم الموارد البشريه .. يصف المقابله بانها وديه ومريحة الى ان تم سؤاله هل هناك فرق بين مصطلح مجموعات العمل و بين مصطلح...

    كتبت بواسطة Ahmed Al-Sharoot, 3/11/2021 15:12
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,417
    3/11/2021 15:12
  8. بحث مفصل عن فرق العمل من اعداد مجموعة طلاب دبلومة الموارد البشرية "وانا من هذا الفريق "

    مفهوم فريق العمل : الفريق :" مجموعة من الأفراد يشتركون فى أداء عمل موحد، ويتحمل كل فرد منهم مسئوليات ومهام جزئية معينة فى هذا العمل، ولدى أفراد الفريق التعاطف والإنتماء الذى يساعدهم على...

    كتبت بواسطة ahmedmarey, 11/5/2012 17:57
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 50,313
    16/3/2020 11:56
  9. العوامل الثقافية المؤثرة على فعالية فريق الإدارة المتعدد الثقافات

    موضوع جديد أرجو أن يستفاد منه الجميع

    كتبت بواسطة ahmed_m_aly123, 9/1/2011 13:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,096
    9/1/2011 13:02
  10. هام بحث التخرج عن فرق العمل

    السلام عليكم انا عندي بحث التخرج عن اراء الموظفين في المنظمات الحكوميه السعوديه عن مهارات مدرائهم في قيادة فرق العمل واحتاج مقاطع فيديو تتحدث عن فرق العمل ممكن احد يساعدني...

    كتبت بواسطة alaa9090, 17/5/2009 10:43
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 6,322
    28/5/2009 07:26
  11. عاجل وهام ... ملحق للجنة الترقية الخاصة بي وأرجو المساعده من المتخصصين

    السلام عليكم كنت قد دخلت لجنة الترقية وهي لجنة تختص بالنظر في حالات الترقية، وكنت مرشح لمنصب رئيس وحدة (أولى درجات المدير) وظهرت النتيجة ولكن تم إدخالي ملحق لجنة بعد 3 شهور من تاريخ اللجنة الاولى...

    كتبت بواسطة alexman2010, 31/10/2010 11:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,933
    31/10/2010 11:02
  12. حصري الـقائد واستخدام الكفاءات في المكان المناسب

    للكاتب الاسلامي الكبير فتح الله كولن لقد استخدم الرسول صلى الله عليه و سلم أصحابه ومن اتبعه بشكل صحيح، فوضع كلا منهم في مكانه المناسب، وعندما كان يعطي مهمة ما لأحدهم فمن المؤكد أنه كان أنسب...

    كتبت بواسطة amani, 22/12/2007 18:47
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 5,534
    6/3/2009 00:10
  13. فرق العمل

    السلام عليكم .. بعد التحية .. أقدم لكم عرض تقديمي لـ : فرق العمل . أتمنى لكم الإستفادة ... إليكم بالمرفقات ..

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 24/4/2011 17:39
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,666
    27/4/2011 10:02
  14. مراحل بناء فريق عمل

    السلام عليكم .. أقدم لكم ملخص عن :مراحل بناء الفريق إعداد : د . إبراهيم الغنام تمر عملية بناء الفريق بخمسة مراحل أساسية: مرحلة التكوين، مرحلة الصراع، مرحلة وضع القواعد، مرحلة الأداء،...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 1/5/2011 02:01
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,001
    1/5/2011 02:01
  15. أنواع فرق العمل

    السلام عليكم ..أقدم لكم ملخص عن أنواع فرق العمل .. للدكتور : إيراهيم الغنام توجد 3 أنواع للفريق: فريق العمل، فريق حل المشكلات، و فريق التطوير. فريق العمل يتكون لتحقيق هدف معين، من خلال...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 1/5/2011 02:03
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,271
    1/5/2011 02:03
  16. عملية بناء فريق عمل

    السلام عليكم .. إليكم عملية بناء فريق عمل ،، ومتطلباتها ،، وشروطها ,,, تعريف عملية بناء الفريق هي عملية إدارية و تنظيمية تخلق من جماعة العمل وحدة متجانسة، متماسكة، متفاعلة، وفعالة. ...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 1/5/2011 02:06
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,847
    1/5/2011 02:06
  17. مراحل مسيرة فريق العمل الفعال

    السلام عليكم .. أقدم لكم ملخص عن : مراحل مسيرة فريق العمل الفعال : 1. الانطلاق 2. الجهد 3. الازدهار 4. الوصول 5. التجديد وتحتوي هذه المراحل على الاتي باختصار:

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 1/5/2011 02:38
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,072
    1/5/2011 02:38
  18. أهداف بناء فرق العمل

    أهداف بناء فرق العمل: أهداف بناء فرق العمل تتمثل في الآتي: 1- بناء روح الثقة والتعاون بين الأفراد. 2- تنمية مهارات الأفراد، وزيادة مداركهم. 3- تنمية مهارات المديرين في تحسين...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 17/5/2011 22:19
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 16,005
    17/5/2011 22:19
  19. مؤشرات الحاجة إلى بناء فرق العمل

    مؤشرات الحاجة إلى بناء فرق العمل: هناك عدداً من الأعراض والمشكلات التي توحي بوجود حاجة ملحة للأخذ بمنهجية فرق العمل، ويمكن ذكر أهم المؤشرات التي تفرض على إدارة المنظمة عند ظهورها العمل على تبني...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 17/5/2011 22:20
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,668
    17/5/2011 22:20
  20. فوائد إدارة وبناء فرق العمل

    فوائد إدارة وبناء فرق العمل: يؤدي العمل بأسلوب الفريق تحقيق التعاون بين أعضاء المجموعة وهذه هي الفائدة الأساسية، حيث يرغب الأعضاء في العمل معاً، ومساندة بعضهم البعض لأنهم يتوحدون في...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 17/5/2011 22:22
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,936
    17/5/2011 22:22
  21. خصائص فرق العمل الفعالة

    خصائص فرق العمل الفعالة: تتميز فرق العمل الفعّالة بالعديد من الصفات التي تميزها عن غيرها من فرق العمل الغير فعاله، فالعلاقات تتميز بالثقة والاحترام والتعاون، والخلاف يعتبر طبيعياً ويتركز حول...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 17/5/2011 22:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,999
    17/5/2011 22:23
  22. انواع فريق العمل

    / أنواع فرق العمل: تتعدد أنواع فرق العمل وتصنيفاتها تبعاً لأهدافها التي تتكون من أجل تحقيقها، وعندما تشعر المنظمة بالحاجة إلى تشكيل وبناء فريق عمل، فإن أول مشكلة تواجهها هي تحديد نوع الفريق، ويتأثر...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 17/5/2011 22:24
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 18,379
    17/5/2011 22:24
  23. منهجية بناء فرق العمل

    منهجية بناء فرق العمل : على عكس التصور الشائع من أن عملية بناء فريق العمل عبارة عن تجميع عدد من الناس، وجعلهم يعملون مع بعضهم البعض، تمر عملية بناء الفريق بعدة مراحل، يحدث فيها النمو والنضج وصولاً...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 17/5/2011 22:26
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,493
    30/5/2011 05:07
  24. كيف تنسجم مع فريق العمل ؟

    ليس في هذا الموضوع نظريات خارقة للعادة أو أساليب ثورية لتطوير أدائك وأداء من حولك، ولكنها أفكار بسيطة وكلمات معبرة تتناول قضايا يمكن أن تدمر الكثير من المنظمات إن لم يتم التصدي لها في التوقيت...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 24/9/2011 16:28
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,410
    30/9/2011 12:54
  25. كيف تدير فريق العمل ؟

    <DIV align=center><FONT size=5>أولاً / المرحلة التأسيسية :</FONT><BR><FONT size=5>وهي المرحلة التي يبدأ العمل بها ويراعى فيها :</FONT><BR><FONT size=5>• اختيار المكان ( الحي ) جديدة / قلة العمل فيها...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 28/9/2011 12:35
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,990
    28/9/2011 12:35
  26. كيف تقيم مساهمة الأعضاء في فريقك ؟

    في عام 2005 كان نادي السلة الاحترافي هيوستن روكيتس يبحث عن لاعبٍ موهوبٍ لإكمال تشكيلته. قدّمت تقارير الاستكشاف والتحاليل التقليدية لائحةً بأسماء عديدة. كان بعضها مشغولاً، وبعضها باهظ الكلفة، وبدا...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 28/9/2011 12:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,298
    28/9/2011 12:37
  27. الانسجام والتلائم

    للقيام بالانسجام واعطاء الدافع من قبل القائد لفريق العمل، يجب عليه ان يكسب ثقتهم، ولا شيئ يساعد في هذه العملية سوى الانسجام والتلائم مع طاقم الفريق. الانسجام تعني أن الافكار والكلمات والافعال يجب ان...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 29/9/2011 18:08
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,049
    29/9/2011 18:08
  28. اتخاذ القرار

    من إحدى المهام للقائد الناجح هي اتخاذ القرار وتفعيله والاتجاه به الى الاتجاه الصحيح لبقية الافراد، واتخاذ القرار يعتمد لنجاحه الى عدة اسباب منها: 1. التوقيت الصحيح: اتخاذ القرار في الوقت الصحيح وعدم...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 29/9/2011 18:10
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,225
    29/9/2011 18:10
  29. كيف تكون متحدث ناجح ؟

    التحدث والاتصال والاستماع من النقاط المهمة الرئيسية للقائد الناجح إن لم تكون في المرتبة الاولى من حيث الاهمية. إن القائد الناجح يجب عليه معرفة كيف التحدث من الاخرين وليس فقط مع الفريق الذي يعمل معه...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 29/9/2011 18:12
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,403
    29/9/2011 18:12
  30. كيف تنشيء عملاً جماعياً ؟

    أولاً: خطط للعمل الجماعي: 1- حدد أهداف الجماعة خلال الفترة القادمة مثل: · كمية العمل. · جودة العمل. · نمو القسم. · طريقة أداء العمل. · اللوائح التي يقدمها القسم. 2- حدد كيف تريد أن ينظر...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 1/10/2011 17:38
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,307
    3/10/2011 05:47
  31. مواصفات العمل الجماعي الجيد

    - اعتبار الأهداف الشخصية وأهداف الفريق على نفس الدرجة من الأهمية, مع مراعاة عدم تداخل الأهداف الشخصية مع أهداف الفريق, هذا بالطبع إلى جانب الوضوح التام للأهداف في أذهان فريق العمل وتفهمهم لها. 2-...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 1/10/2011 17:40
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,465
    1/10/2011 17:40
  32. علاقة مراحل تطور فرق العمل بالإدارة

    إن الفهم الصحيح لمراحل تطور الفريق التي عرضناها أنفًا تفيد قائد فريق العمل في طريقة إدارته للفريق، فلا يخفى أن المراحل الخمسة تلك تمثل مستويات "نضج" معينة للفريق. وما نعنيه "بنضج الفريق" هو: إلى أي...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 3/10/2011 17:05
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,906
    4/10/2011 15:06
  33. فرق العمل .. لماذا ؟

    نشأت فرق العمل في المؤسسات؛ نتيجة لضغوط قوية نحو مزيد من الفعالية والكفاءة في الإنتاج، مع الأخذ بعين الإعتبار حاجات المتعاملين مع المؤسسة وطبيعة العاملين فيها وحاجاتهم. ولعلنا نجمل هذه الأسباب...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 3/10/2011 17:00
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,823
    3/10/2011 17:00
  34. انواع فرق العمل

    يمكننا تصنيف فرق العمل إلى عدة أنواع تبعًا للأسباب الكامنة وراء تشكيلها، أو بالأحرى تبعًا لأهدافها، ويمكننا هنا عرض ثلاثة أنواع من فرق العمل: فرق عمل مخصصة لحل مشاكل معينة Problem Solving...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 3/10/2011 17:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,023
    3/10/2011 17:02
  35. مراحل تطور فريق العمل

    يتشكل فريق العمل عادة من أعضاء قد لا يعرفون بعضهم بعضًا، وبالتالي فإن فريق العمل يتكون من أناس مختلفين، وربما من دوائر وأقسام وهيئات مختلفة، وبالتالي قد يحتاج أعضاء الفريق إلى بعض الوقت (القليل أو...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 3/10/2011 17:04
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,220
    3/10/2011 17:04
  36. مفهوم الجماعات

    يعرِّف علماء الإجتماع الجماعات: بأنها كيانات تشمل اثنين أو أكثر من الأفراد المتفاعلين مع بعضهم البعض، والذين يجمع بينهم نمط ثابت من العلاقات، ويسعون لتحقيق أهداف مشتركة، ويعتبرون أنفسهم أعضاء بنفس...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 5/10/2011 14:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 8,172
    5/10/2011 14:37
  37. مقارنة بين الجماعات الرسمية والغير رسمية

    جماعات رسمية جماعات غير رسمية يتم تأسيسها وتصميمها بشكل معتمد من قبل المنظمة؛ لتوجيه أعضائها نحو هدف تنظيمي هام. العضوية فيها إجبارية.

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 5/10/2011 14:38
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 20,739
    5/10/2011 14:38
  38. اسباب الانضمام الي الجماعات

    من اهم اسباب الانضمام الى الجماعات :- إشباع المصالح أو الغايات المشتركة. تحقيق الأمان للأفراد. إشباع الحاجات الاجتماعية. إشباع حاجات التقدير وتحقيق الذات.

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 5/10/2011 14:40
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,395
    5/10/2011 14:40
  39. مراحل تطور الجماعات

    مثلما أن الأطفال ينمون بأشكال محددة خلال الأشهر الأولى من حياتهم، فإن الجماعات أيضًا تميل إلى إظهار علامات مستقرة نسبيًا من النضج والنمو مع مرور الوقت، ومن خلال الآتي، نعرض نظرية شائعة "نموذج توكمان"...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 5/10/2011 14:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 8,187
    5/10/2011 14:42
  40. بناء الجماعات

    كما سبق أن أوضحنا إن وجود هيكل أو بناء مستقر، هو أحد الملامح الرئيسية للجماعات بمفهومها الصحيح، وعندما يتحدث علماء الإجتماع عن هيكل الجماعة، فإنهم يعنون العلاقات المتبادلة بين الأفراد الذين تتكون...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 5/10/2011 14:44
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,662
    5/10/2011 14:44
  41. ادوار بناء فريق العمل

    توجد 7 عمليات يمكن إذا طبقت أن تساعد على بناء الفريق الجماعي وهي: 1- الدعم: وهو ليس مجرد تأييد وجهة نظر هذا العضو في حالة الاتفاق بل أيضا هو تقديم الدعم والتشجيع لعضو الفريق في حالة الاختلاف...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 17:31
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,047
    25/11/2011 17:31
  42. دور القائد في فريق العمل

    تسهيل عمل الفريق: يذكر الباحث المهام التقليدية للرئيس كالتخطيط والتوجيه وتكليف المهام والسيطرة والإرشاد والنظام ولكن هناك البعد الغائب وهو تسهيل عمل المجموعة ويوجه حديثه للقائد قائلا: « لابد من تقليل...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 17:33
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,247
    25/11/2011 17:33
  43. الوصول إلى قرار بالإجماع

    تتطلب القرارات المأخوذة بالإجماع وقتا وصبرا ولكن القرارات التي تنتج عن الإجماع تتفوق دائما على القرارات المنفردة لأن المجموعة تستطيع أن تولد عددا أكبر من الاختيارات وتقيمها بطريقة أكثر واقعية. هناك...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 17:35
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,613
    25/11/2011 17:35
  44. التعامل مع الصراع داخل الفريق

    توجد ركائز أساسية تؤخذ في الاعتبار عند معالجة الصراع داخل الفريق: الصراع داخل الجماعة طبيعي: يرى أعضاء الفريق أن الصراع والاختلاف هي أشياء من المؤكد وقوعها في المجموعات النشطة الناجحة فحيث يوجد...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 17:36
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,472
    25/11/2011 17:36
  45. التنظيم و انواعه

    التنظيم الرسمي التنظيم هو ممارسة شخصين أو أكثر أنشطة معينة بهدف تحقيق هدف أو أهداف مشتركة، وقد يكون التنظيم رسميا أو غير رسمي. و التنظيم الرسمي يكون : * مقنن له هيكل واضح يحدد حدود...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 17:41
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,487
    25/11/2011 17:41
  46. الجماعة

    تعريف الجماعة : هي عدد من الأفراد يجمعهم بناء اجتماعي أو تنظيمي . وتتميز عن أي تجمع للأفراد بالآتي: 1. وجود شبكة متداخلة من العلاقات بين الأفراد. 2. وجود قيم مشتركة. 3. وجود قواعد...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 17:46
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,921
    25/11/2011 17:46
  47. اسباب تكون فرق العمل

    أسباب تكون فرق العمل 1. تعقد الأعمال التي تقوم بها المنظمات. 2. تنوع المشكلات التي تواجه المنظمات. 3. تنوع المهارات و الخبرات و المعلومات اللازمة لمجابهة المشكلات. 4. الحاجة إلى تنوع...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 17:49
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,766
    25/11/2011 17:49
  48. انواع الفريق

    توجد 3 أنواع للفريق: فريق العمل، فريق حل المشكلات، و فريق التطوير. فريق العمل يتكون لتحقيق هدف معين، من خلال خطة واضحة، و أدوار محددة ومعروفة للأعضاء. يتوقف نجاح الفريق علي التزام الأعضاء و رغبتهم...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 17:52
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,127
    25/11/2011 17:52
  49. قائد الفريق و اعضائه

    ائد الفريق: * هو المسئول عن تحقيق التنسيق و التكامل و التفاعل بين أعضاء الفريق. * يكون بينه و بين الأعضاء قدر كبير من الثقة و الاحترام و التعاون. * يكون مقتنعا بأهداف الفريق مخلصا في...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 17:58
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,566
    25/11/2011 17:58
  50. شروط نجاح الفريق

    نستخلص من كل ما سبق الشروط الآتية لنجاح الفريق: * أن يتولي القائد التخطيط بمشاركة الأعضاء، و تنسيق الجهود بينهم. * أن يكون الأعضاء علي علم بالمهام المطلوبة، واقتناع بأهميتها، و قدرتهم...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 25/11/2011 18:00
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,478
    25/11/2011 18:00

صفحة 1 من 12 12311 ... الأخيرةالأخيرة