صفحة 41 من 46 الأولىالأولى ... 313940414243 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 2001 إلى 2050 من 2280

تصفح موضوعات في اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

تعرف على المستجدات الخاصة بقوانين العمل واللوائح المنظمة للحقوق والواجبات للعمال والموظفين بجميع الدول العربية

  1. - مصر: كل ما يجب معرفتة عن التأمينات الاجتماعية المصرية بالأمثلة والحالات العملية

    جمعة لكم اليوم عدد من مؤلفات المستشار محمد حامد الصياد التي تشرح نظام التأمينات الاجتماعية المصرية بالحالات والامثلة التطبيقية تحتوى هذه الكتب كل ما يجب معرفته عن التأمينات الاجتماعية المصرية هذه...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 23/12/2014 15:16
    • مشاركات: 11
    • المشاهدات: 43,127
    26/8/2020 09:11
  2. - مصر: حمل قانون التأمينات الجديد رقم 148 لسنة 2019

    حمل الآن أحدث نسخة من قانون التأمينات الجديد رقم 148 لسنة 2019 من الجريدة الرسمية، وسوف يبدأ العمل بقانون التأمينات الاجتماعية الجديد في يناير ٢٠٢٠، ولم تصدر بعد اللائحة التنفيذية الخاصة بالقانون،...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 23/8/2019 10:39
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 34,776
    23/8/2019 10:39
  3. - كتاب التأمينات الاجتماعية المصرية س و ج . كل ما يلزم معرفته عن التأمينات

    التأمينات الإجتماعية سؤال وجواب إعداد محمد حامد الصياد فبراير 2007

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 21/7/2014 17:05
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 28,983
    16/8/2017 21:42
  4. - نسختك من كتاب التأمينات حالات تطبيقية - المستحقون في المعاش

    التأمينات الاجتماعية تطبيقات عملية الكتاب الرابع

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 20/7/2014 02:10
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 23,007
    18/9/2016 22:32
  5. - كتاب التأمينات الاجتماعية : نظام المكافأة

    التأمينات الاجتماعية تطبيقات عملية الكتاب الخامس

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 21/7/2014 16:55
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 19,451
    21/7/2014 16:55
  6. - كتاب التأمينات الاجتماعية: معاش وتعويض تأمين اصابات العمل حالات عملية

    التأمينات الاجتماعية تطبيقات عملية الكتاب الثالث معاش وتعويض تأمين اصابات العمل

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 21/7/2014 16:52
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 24,214
    21/7/2014 16:52
  1. التامينات الإجتماعية في مصر والعالم العربي

    أول موقع عربي متخصص في التامينات الإجتماعية الصياد دوت نت

    كتبت بواسطة wagbr, 10/1/2011 10:52
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 4,218
    13/1/2011 13:34
  2. السعودية: هل يوجد قانون ملزم يحدد قيمة بدل السكن للأجانب العاملين بالسعودية

    السؤال اذا كان هناك قانون ملزم للكفيل بوضع حد أدنى لبدل السكن او عدد أشهر معينة من الراتب ارجو الافادة شكرا

    كتبت بواسطة agt40, 6/1/2011 14:39
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 11,731
    9/1/2011 15:05
  3. السعودية: اللائحة التنفيذية لنظام العمل والعمال السعودي

    اللائحة التنفيذية لنظام العمل والعمال السعودي وافق وزير العمل الدكتور غازى بن عبدالرحمن القصيبي على اللائحة التنفيذية لنظام العمل وذلك تنفيذا للمادة الثالثة والاربعين بعد المائتين من نظام العمل...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 3/1/2010 08:46
    • مشاركات: 7
    • المشاهدات: 37,925
    6/1/2011 14:30
  4. القانون 06/03 المتعلق بالوظيفة العمومية بالجزائر

    القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية أمر رقم 06-03 مؤرّخ في 19 جمادى الثانية عام 1427 الموافق 15 يوليو سنة 2006، يتضمّن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية

    كتبت بواسطة medmord, 21/12/2010 22:00
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 21,819
    3/1/2011 21:46
  5. اليمن: قانون الدخل رقم 17 لسنة 2010 بشان الدخل وضرائب الدخل (اليمن)

    صدور القانون رقم 17 لسنة 2010م بشان ضرائب الدخل صدر أمس القانون رقم (17) لسنة 2010م بشأن ضرائب الدخل احتوى القانون على (171) مادة موزعة على ثلاثة أجزاء شمل الجزء الأول الأحكام القضائية ، والجزء...

    كتبت بواسطة h_motkl, 27/9/2010 20:44
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 29,581
    2/1/2011 16:48
  6. السعودية: وثيقة تأمين ضد الهروب..

    وثيقة تأمين ضد هروب "الخادمات" بـ 375 ريالاً شرعت اللجنة الوطنية للاستقدام في درس إصدار وثيقة تأمين ضد هروب الخادمات، بهدف تعويض صاحب المنزل في حال هروب الخادمة، وتعويض الخادمة في حال تعرضها...

    كتبت بواسطة ابوليلي10, 23/12/2010 12:57
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,023
    23/12/2010 12:57
  7. إجراءات التحقيق غي المخالفات

    إجراءات التحقيق غي المخالفات  يم الإبلاغ خطياً عن المخالفة فور وقوعها0  يصدر المدير العام أو من ينوب عنه قراراً بتشكيل لجنة تحقيق مع الموظف الذي ارتكب المخالفة محتوية على ممثل عن إدارة...

    كتبت بواسطة yasser_hussien2010, 24/10/2010 18:36
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 6,104
    22/12/2010 18:25
  8. الأخلاق... ثم القانون

    الأخلاق... ثم القانون فوجئنا بهجوم من أفراد ومؤسسات ينشرون مطبوعاتنا على الإنترنت ويتيحونها لغير المشتركين دون وجه حق! كان معظم هؤلاء الأفراد من أصحاب المدونات، وقد فعلوا ذلك بنوايا حسنة؛ في حين...

    كتبت بواسطة الشريف عبد المطلب, 20/12/2010 08:57
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 2,948
    22/12/2010 07:40
  9. إجراءات الانقطاع عن العمل

    إجراءات الانقطاع عن العمل أ – إجراءات الانقطاع لغير السعوديين :  عند انقطاع الموظف عن العمل لمدة تزيد عن 48 ساعة عمل، يتم التأكد من وجوده أو عدم وجوده في السكن، وإذا تأكد عدم وجوده تبلغ...

    كتبت بواسطة yasser_hussien2010, 24/10/2010 17:51
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 7,043
    18/12/2010 00:16
  10. جديد فلسطين: قانون العمل الفسطيني رقم (7) لسنة 2000م

    لمزيد من المعرفة والإطلاع للزملاء الأعزاء مرفق ملف قانون العمل الفلسطيني رقم (7) لسنة 2000م مع التحية

    كتبت بواسطة habebhom, 14/7/2009 12:26
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 5,061
    14/12/2010 10:51
  11. سوريا: قانون حماية المستهلك رقم /2/لعام 2008

    قانون حماية المستهلك رقم /2/لعام 2008 رئيس الجمهورية بناء على احكام الدستور وعلى ما أقره مجلس الشعب في جلسته المنعقدة بتاريخ /27/2/1429/ ه الموافق /6/3/2008/ م. يصدر ما يلي.. الفصل الاول...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 7/12/2010 22:43
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,381
    7/12/2010 22:43
  12. الكويت: مادة 18 من قانون العمل الكويتي الجديد

    السلام عليكيم اصدقائي اود الاستفسار عن كيفية حساب نهاية الخدمة علما بأني بدأت العمل كمتدرب لمدة 3 سنوات حتى اكملت السن القانوني ومن ثم تم تعيني بشكل رسمي حتى الان. السؤال: هل يتم حساب سنوات...

    كتبت بواسطة ياسر الظريف, 4/12/2010 13:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,318
    4/12/2010 13:28
  13. رجااااااااااااااااااااااا ااااء سرعة الرد الله يخليكم

    اخى الكريم نحن الان كنا نعمل بشركة لعقد حكومى وانتهى العقد مع الوزارة واعطونا انهاء خدمات ليس موقع من المفوض بالتوقيع بل توقيع اى كلام وفى نهايت انهاء الخدمات كانت جملة يعتبر العقد مجدد تلقائيا فى...

    كتبت بواسطة hima_hl, 1/12/2010 00:06
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 2,604
    2/12/2010 20:38
  14. قانون العمل المصري : انقضاء علاقة العمل

    مادة 104: ينتهي عقد العمل محدد المدة بانقضاء مدته. فإذا أبرم العقد لمدة تزيد على الخمس سنوات ، جاز للعامل إنهاءه دون تعويض - عند انقضاء خمس سنوات - وذلك بعد إخطار صاحب العمل قبل الإنهاء بثلاثة...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 10/10/2010 15:37
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 7,298
    2/12/2010 09:28
  15. قانون العمل المصري : دعوي مطالبة بأجر مضاعف عن أجازات الأعياد

    دعوي مطالبة بأجر مضاعف عن أجازات الأعياد انه في يوم بناء علي طلب السيد / ....................................................... المقيم ...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 10/10/2010 15:45
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 3,483
    2/12/2010 09:27
  16. مصر: كيف نحسب معاش الأجر المتغير للعامل المتوفى خلال فترة تعطله نتيجة اصابة عمل

    توفى مؤمن عليه خلال فترة تعطله عن العمل وذلك نتيجة إصابة عمل كانت قد حدثت له أثناء العمل ، وكان مشتركا عن الأجر المتغير فى تاريخ حدوث الإصابة وحتى تاريخ إنتهاء الخدمة ، وكان متوسط أجره الشهرى المتغير...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,688
    1/12/2010 17:54
  17. مصر: كيف نحسب معاش الاصابة عن الأجر المتغير للعامل الموسمي

    ثبت عجز مؤمن عليه عجزا كاملا نتيجة إصابة عمل وكان مستحقا لأجر متغير فى تاريخ حدوث الإصابة – ولكن بإعتباره كان عاملا موسميا فقد إنتهت مدة التعاقد قبل ثبوت العجز . وحيث كان مشتركا عن الأجر المتغير...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:53
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,534
    1/12/2010 17:53
  18. مصر: كيف نحسب معاش الأجر المتغير للوفاة الناتجة عن اصابة

    توفى مؤمن عليه نتيجة إصابة عمل وكان مشتركا عن الأجر المتغير فى تاريخ الوفاة ، وكان متوسط أجره الشهرى المتغير (خلال مدة إشتراكه الفعلى عن هذا الأجر 20 جنيها حتى تاريخ وقوع الوفاة مضافا إليه 2% عن كل...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:51
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,688
    1/12/2010 17:51
  19. كيف نحسب معاش الاصابة اذا كان الراتب الاساسي أقل من الحد الأدنى للأجور

    ثبت عجز مؤمن عليه عجزا كاملا نتيجة إصابة عمل وكان متوسط أجره الشهري الأساسي خلال السنة الأخيرة من مدة اشتراكه في التأمين 22 جنيها ( فرض جدلي حيث أن الحد الأدنى للأجور حاليا (في 1/7/2006) = 101.5 جنيه...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:49
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,166
    1/12/2010 17:49
  20. مصر: ما هي نسب فقد السمع المعتبرة في التأمينات الاجتماعية

    ثالثا: فى حالة فقد السمع 1- يعتبر السمع سليما إذا كان ضعف السمع لا يتجاوز 15 ديسبل لكل من الأذنين . 2- تحسب نسبة فقد السمع للأذن الواحدة بواقع درجة ونصف درجة مئوية نظير فقد ديسبل واحد...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:43
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,095
    1/12/2010 17:43
  21. مصر: ما هي نسب العجز في حالة اصابات البصر

    ما هي نسب العجز في حالة اصابات البصر الجدول التالي يحدد نسب الاصابات في البصر ونسب العجز التي تقابلها برجاء تنزيل الجدول المرفق

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:41
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,946
    1/12/2010 17:41
  22. مصر: تقدير درجات العجز فى حالات الفقد العضوى

    تقدير درجات العجز فى حالات الفقد العضوى يحدد الجدول المرفق درجات العجز في حالات فقد احد اعضاء الجسم أو جزء منه.

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,657
    1/12/2010 17:37
  23. مصر: هل يحق للموظف الجمع بين بين تعويضات الإصابة وبين الأجر

    تعتبر معاشات إصابة العمل تعويضا للمؤمن عليه أو المستحقين عنه عما لحقهم نتيجة العجـز من فقدان القدرة على الكسب أو فقدان الدخل . وترتيبا على ذلك راعى المشرع أن تكفى هذه المعاشات لمواجهة كل الخسائر...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:35
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,662
    1/12/2010 17:35
  24. مصر: ما هي مسئوليات اصحاب العمل تجاه العمال المصابين بإصابات عمل

    - مسئولية صاحب العمل:(2) يمنع القانون العامل المصاب أو المستحقين عنه بحسب الأحوال من الرجوع على صاحب العمل اكتفاء بما يكفله لهم نظام التأمين الاجتماعي من تعويضات مقابل ما سبق من أداء صاحب العمل من...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:32
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,997
    1/12/2010 17:32
  25. ما مسئوليات هيءة التأمينات تجاه المشتركين لديها؟؟

    المسئوليات 1- مسئولية الهيئة:(1) حق العامل في التعويض عن إصابة العمل في مواجهة الهيئة التأمينية يقوم على أساس فكرة التأمين وليس على أساس فكرة المسئولية أو الخطأ . ولذلك فإن العامل يستحق هذا...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:31
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,973
    1/12/2010 17:31
  26. ما هي إجراءات التحكيم الطبي

    أ- يحرر طلب التحكيم على النموذج المعد لهذا الغرض ، ويسلم مرفقا به الشهادات الطبية المؤيدة له ورسم التحكيم إلى مكتب صندوق التامين الاجتماعي للعاملين بقطاع الأعمال المختص أو الوحدة المختصة لصندوق...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:29
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,510
    1/12/2010 17:29
  27. مصر: ما هو التحكيم الطبي الخاص باصابات العمل

    التحكيم الطبي (1) 1- للعامل المصاب أن يلجأ إلى التحكيم للطعن في تقرير الطبيب أمام لجنة التحكيم التي عهد القانون بتشكيلها بقرار من وزير التأمينات بالاتفاق مع وزير القوى العاملة ، والقرار الصادر في...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,909
    1/12/2010 17:28
  28. مصر: كيف يتم تعويض المصاب في حالة تكرار الإصابة

    تكرار الإصابة يقصد بتكرار الإصابة وقوع الإصابة لعامل غير سليم لديه درجة عجز من إصابة سابقة ويخرج من هذا المجال الحادث المتعدد العاهات ، فالعامل في هذا الحادث يكون سليما قبل الحادث ، ولوقوع الحادث...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:27
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,961
    1/12/2010 17:27
  29. مصر: متى يجب إعادة الفحص الطبي للموظف المصاب

    إعادة الفحص الطبي (1) 1- يجيز القانون لكل من المصاب وجهة العلاج والهيئة التأمينية طلب إعادة الفحص الطبي مرة كل ستة أشهر خلال السنة الأولى تبدأ من تاريخ ثبوت العجز . ومرة كل سنة خلال الثلاث سنوات...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,295
    1/12/2010 17:26
  30. مصر: متى يحرم المصاب من تعويضات الاصابة

    حرمان المصاب من تعويضات الإصابة(2) 1- يحرم النظام المصاب من تعويض الأجر وتعويضات الإصابة في الحالات الآتية : أ- إذا تعمد المؤمن عليه إصابة نفسه . ب- إذا حدثت الإصابة بسبب سوء سلوك فاحش...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,774
    1/12/2010 17:25
  31. مصر: كيف يتم احتساب التعويض من دفعة واحدة للعجز الجزئي المستديم

    التعويض من دفعة واحدة للعجز الجزئي المستديم(1) إذا تخلف لدى المصاب عجز جزئي مستديم تقل نسبته عن 35% من العجز الكلى المستديم استحق للمصاب تعويضا من دفعة واحدة يعادل نسبة ذلك العجز مضروبة في قيمة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,882
    1/12/2010 17:23
  32. مصر: ما هي نسبة الزيادة السنوية لمعاش الوفاة أو العجز

    زيادة معاش الوفاة والعجز(2) 1- رعاية للمصاب وتعويضا له ولأسرته في حالتي العجز والوفاة عن الزيادة التي كانت ستترتب في أجره لو لم ينتج عن الإصابة وفاة أو عجز يقرر القانون زيادة معاش العجز المستديم...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,763
    1/12/2010 17:23
  33. مصر: ما المعاش الذي يستحقه العامل اذا اصيب بعجز كلي

    معاش الوفاة والعجز الكامل المستديم 1- إذا نتج عن الإصابة وفاة للمصاب أو تخلف لديه عجز كلى مستديم استحق معاشا يساوى 80% من أجر تسوية معاش العجز والوفاة السابق إيضاحه في تأمين الشيخوخة والعجز...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:21
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,613
    1/12/2010 17:21
  34. مصر: أحكام حالة العجز في التأمينات الاجتماعية

    حالة العجز قد يتخلف عن الإصابة عجز كامل أو مستديم أو عجز جزئي مستديم ، ويقصد بالعجز المستديم كل عجز يؤدى بصفة مستديمة إلى فقدان المؤمن عليه لقدرته على العمل كليا أو جزئيا في مهنته الأصلية أو قدرته...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:19
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 15,243
    1/12/2010 17:19
  35. مصر: ما هو الأجر الذي يستحقه الموظف المصاب (تعويض الأجر)

    تعويض الأجر(1) 1- للمصاب الحق في تعويض أجر إذا أدت الإصابة إلى تخلفه عن أداء عمله،ويعادل هذا التعويض الأجـر الكامل للمصاب الذي تؤدى على أساسه الاشتراكات بإفتراض مباشرته للعمل ، وبالنسبة لعناصر...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:17
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,989
    1/12/2010 17:17
  36. ما حقوق الموظف المصاب في حالة انتكاس الاصابة أو مضاعفاتها

    حالات انتكاس الإصابة ومضاعفاتها الأحكام الواجبة للموظف في شأن الرعاية الطبية ومصاريف الانتقال بكل ما تشتمل عليها من مزايا والتزامات تسرى على حالات انتكاس الإصابة ويقصد بالانتكاسة معاودة آلام...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:13
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,724
    1/12/2010 17:13
  37. هل يحق للموظف المصاب صرف مصروفات الانتقال من وإلى مكان العلاج

    مصاريف الانتقال (3) 1- تؤدى للمصاب مصاريف الانتقال بواسطة الانتقالات العادية من محل الإقامة إلى مكان العلاج ، وذلك إذا كان يقع خارج المدينة التي يقيم فيها وتحسب بفئة الدرجة الثانية بالسكة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:11
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,412
    1/12/2010 17:11
  38. مصر: ما هو التأهيل الذي تلتزم به هيئة التأمينات تجاه العاملين

    المطلب الثالث التأهيل 1- تلتزم الهيئة العامة للتأمين الصحي بمباشرة وتوفير الخدمات التأهيلية الطبية للمصاب . ويقصد بالتأهيل تمكين المصاب من استعادة القدرة الجسمانية ، ويجرى بناء على طلب الطبيب...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:10
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,893
    1/12/2010 17:10
  39. مصر: الأطراف الصناعية والأجهزة التعويضية التي تلتزم بها هيئة التأمين الاجتماعية

    الأطراف الصناعية والأجهزة التعويضية 1- تلتزم الهيئة العامة للتأمين الصحي بأن تصرف للمصاب الأجهزة التعويضية إذا قرر الطبيب أن صرفها يساعد المصاب على قضاء حاجته وزيادة قدرته الإنتاجية في العمل ....

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:06
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,454
    1/12/2010 17:06
  40. مصر: الرعاية الطبية في قانون التأمينات الاجتماعية المصري

    الرعاية الطبية(1) 1- تتولى الهيئة العامة للتأمين الصحي علاج المصاب ورعايته على نفقتها ، ويتضمن العلاج ما يأتي: أ- الخدمات الطبية التي يؤديها الممارس العام والإخصائيون ، بما في ذلك أخصائي...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:05
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,649
    1/12/2010 17:05
  41. مصر: الكشف الطبي الدوري لاكتشاف أمراض المهنة

    الكشف الطبي الدوري لاكتشاف أمراض المهنة 1- أمراض المهنة بطبيعتها لا تحدث فجأة ولكنها تتكون بطريقة بطيئة وتدريجية . وقد لا تظهر أعراضها إلا بعد مدة طويلة . وقد يكون العامل قد ترك المهنة التي سببت...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,970
    1/12/2010 17:02
  42. مصر: الاجراءات الواجب اتخاذها في حالة الإصابة الناتجة عن الإجهاد أو الإرهاق في العمل

    في حالة الإصابة الناتجة عن الإجهاد أو الإرهاق في العمل(1) 1- يلتزم صاحب العمل أن يخطر الجهة المختصة بالعلاج بحالة الإصابة الناشئة عن الإجهاد أو الإرهاق فور حدوثها ، كما يلتزم أن يخطر الصندوق...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:01
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,508
    1/12/2010 17:01
  43. مصر: الإجراءات الواجب اتخاذها في حالة وقوع اصابة العمل

    الإجراءات الواجب اتخاذها في حالة وقوع الإصابة(1) المبحث الأول في حالة الحادث 1- على العامل إذا كانت حالته تسمح بإدراك ما حدث له أن يخطر صاحب العمل أو مندوبه فورا بوقوع الحادث والظروف...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 17:00
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 11,367
    1/12/2010 17:00
  44. مصر: ما هي حوادث الطريق في قانون التأمينات الاجتماعية

    المطلب الرابع حوادث الطريق يشترط لاستحقاق المؤمن عليه الرعاية التي يكفلها نظام التأمين الاجتماعي لحالات حادث الطريق أن يقع حادث للعامل وأن يكون ذلك في الطريق الطبيعي للذهاب إلى العمل أو العودة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 16:59
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,991
    1/12/2010 16:59
  45. ما هي الإصابة الناتجة عن الإجهاد أو الإرهاق من العمل

    الإصابة الناتجة عن الإجهاد أو الإرهاق من العمل حاول الاجتهاد تغطية هذا الخطر في ظل الأنظمة التي حل محلها قانون التأمين الاجتماعي عن طريق التوسع في تفسير عنصر المفاجأة في الحادث . وقد أثار هذا...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 1/12/2010 16:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,387
    1/12/2010 16:54
  46. لائحة السلوك المهني - شركة كوكاكولا

    المرفق التالي يحتوى على لائحة السلوك المهني لشركة كوكاكولا تحتوى على مادة مفيدة جدا للراغبين في تعلم كيفية اعداد مثل هذا اللائحة

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/4/2010 05:44
    • مشاركات: 10
    • المشاهدات: 7,555
    1/12/2010 16:32
  47. مصر: ما قانونية قيام احد العمال باجازة مرضية لمدة 4 شهور ؟

    ما قانونية قيام احد العمال باجازة مرضية لمدة 4 شهور ؟ ج كقاعدة عامة فإن الاشتراكات الاجتماعية تدور وجوداً أو عدماً مع الأجر الذي يستحقه العامل المؤمن عليه ، وأجر الاشتراكات الذي نعنيه هو ما...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 29/11/2010 18:28
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,471
    29/11/2010 20:19
  48. مصر: ماحق صاحب العمل فى رفضة قيام العامل بأجازتة السنوية ؟

    - : ماحق صاحب العمل فى رفضة قيام العامل بأجازتة السنوية ؟ ج: يبحث هذا الموضوع وإعمالاً لأحكام العمل الصادر برقم 12 لسنه 2003 المادة 48 منه ، فيحدد صاحب العمل مواعيد الإجازة السنوية حسب...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 29/11/2010 18:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,715
    29/11/2010 18:26
  49. مصر: ماهى اشتراطات المشرع المصرى فى بعض العقود ؟

    - ماهى اشتراطات المشرع المصرى فى بعض العقود ؟ ج: يشترط المشروع المصري في بعض العقود أن تكون مكتوبة وألا بطل التصرف مثل عقد الشركة وعقد تأجير الاستغلال وعقد العمل المشترك ( الاتفاقية...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 29/11/2010 18:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,053
    29/11/2010 18:25
  50. السعودية: لائحة إنتهاء الخدمة

    اليك يا أخي واختي لائحة إنتهاء الخدمة في المملكة العربية السعودية , تشتمل على الأمور التي تنتهي علاقة الموظف مع جهته بقوة النظام . تجدها في المرفق. ولكم وافر تحياتي وتقديري

    كتبت بواسطة ultima2009, 28/11/2010 23:36
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 4,087
    29/11/2010 07:53

صفحة 41 من 46 الأولىالأولى ... 313940414243 ... الأخيرةالأخيرة