صفحة 31 من 47 الأولىالأولى ... 21293031323341 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 751 إلى 775 من 1169

تصفح موضوعات في قاموس المصطلحات الإدارية

يعرض تعريف وشرح واف لأهم المصطلحات الادارية وأكثرها شيوعا وترجماتها الى الانجليزية والفرنسية. يحتوى هذا القاموس المصطحات الخاصة بإدارة الاعمال بشكل عام بما فيها ادارة الموارد البشرية وادارة التسويق وادارة المشتريات وادارة المشاريع وغيرها من ادارات

  1. ما المقصود بتحليل سوق العمل ؟

    تحليل سوق العمل تحليل خصائص سوق العمل على المستوى المحلي والإقليمي والقومي / الوطني . هو مجال عرض العمل وطلبه. ويطلق سوق العمل أيضا على مجموعة الوكالات...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 15:36
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,884
    6/8/2015 15:36
  2. مفهوم التأمين الصحي

    تأمين صحي خطة تأمين تشمل تغطية الرعاية الطبية ، والسنّية، والبصرية . التأمين الصحي عبــــارة عن اتفاق بين طرفين يتحمل فيه الطرف الأول النفقـــات...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 15:32
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 663
    6/8/2015 15:32
  3. كيف يكون تركيز التدريب؟

    تأثير التدريب (المتوقع والحقيقي ) التأثير أو الأثر المتوقع أن ينجم من التدريب أو التأثيرالحقيقي الذي قد تركه التدريب. يرتكز التدريب في مفهومه العام علي...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 15:29
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 603
    6/8/2015 15:29
  4. الفرق بين البنية التحتية للتدريب والبنية التحتية للتعليم

    البنية التحتية للتدريب هي عبارة عن منظومة المؤسسات والمراكز والعمليات التي تقدمالتدريب. بنية تعليمية تحتية هي عبارة عن شبكة المؤسسات التعليمية اللازمة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 15:27
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 532
    6/8/2015 15:27
  5. الفرق بين بطالة الشباب والبطالة المزمنة !

    بطالة تعني البطالة وجود أشخاص من بين القوى العاملة يرغبون في العمل لكنهم لا يجدون فرصة شغل . بطالة الشباب هي البطالة المتفشية بين السكان من الفئة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 15:10
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 776
    6/8/2015 15:10
  6. ما هو برنامج السلامة والصحة المهنية ؟

    برنامج سلامة وصحة مهنية برنامج يتبنى نهجاً نظمياً لتحديد العوامل الموجودة في مكان العمل أو البيئة والمسؤولة عن الحوادث وتقييمها والسيطرة عليها. برنامج...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 14:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 738
    6/8/2015 14:54
  7. ما المقصود من البرنامج التدريبي؟

    برنامج تدريب النشاطات التدريبية والطرائق التي تؤدي إلى تحقيق مجموعة من الأهداف التدريبية ، وتنظم بتسلسل منطقي في غضون فترة زمنية محددة . الدورة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 14:36
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,132
    6/8/2015 14:36
  8. من هو الباحث عن عمل؟

    باحث عن عمل هو شخص يبحث عن فرصة عمل، ومتاح للشغل . معني " الباحث عن عمل " هو كل من هو قادر على العمل وراغب فيه ويبحث عنه ويقبله عند مستوى الأجر السائد...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 14:34
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 753
    6/8/2015 14:34
  9. أنماط البطالة

    أنماط ( مستويات ) البطالةتوزيع البطالة بحسب المناطق ، والمستويات المحلية،والنشاط السابق للشغل ، وفئة العمر ، والنوعالاجتماعي، والمهنة، والمؤهلات وغيرها. ...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 14:32
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,214
    6/8/2015 14:32
  10. مفهوم إنتاجية العمل !

    إنتاجية العمل يشير مصطلح إنتاجية العمل إلى العلاقة بين المخرجات ووقت العمل المستغرق في إنتاجها ، وتمثل نسبة المخرجات لكل ساعة عمل . إنتاجية العمل = حجم...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 14:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 705
    6/8/2015 14:23
  11. ما هو مفهوم الاعتماد؟

    اعتماد هو عبارة عملية الاعتراف الرسمي ببرنامج أو مساق تدريبيوالمصادقة عليه. الاعتماد: يتعلق مفهوم الاعتماد بعملية ضمان /توكيد الجودة التي تشهد بأن المؤسسة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 13:36
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 791
    6/8/2015 13:36
  12. ما المقصود بالاعتراف بالمؤهلات؟

    الاعتراف بالمؤهلات عملية الاعتراف الرسمي بالمؤهل ضمن النظام الوطني او خارجه. المؤهلات الرئيسة: محصلة الإعتراف الرسمي بأن المتعلم قد أكمل الحزمة الكاملة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 13:33
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 614
    6/8/2015 13:33
  13. ما مفهوم اعتراف بمزودي التدريب ؟

    المصادقة الرسمية على نواتج منظمات التدريب وخدماتها في قطاع التعليم والتدريب المهني . حيث تعرف المُوظفون إلى مفهوم التفكير الإبداعي في العمل وعناصره...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 13:08
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 484
    6/8/2015 13:08
  14. ما المقصود بإعادة هيكلة الصناعة؟

    إعادة هيكلة الصناعة عملية تغيير أشكال وتنظيم الشغل في المنشآت وعبر الصناعة ككل من أجل تحسين الإنتاجية، والمنافسة، والجودة، والمرونة. وقد يشمل إعادة تصميم...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 13:03
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 587
    6/8/2015 13:03
  15. ما المقصود من إعادة التدريب؟

    إعادة التدريب تمكن إعادة التدريب الأفراد من تحسين معارفهم ومهاراتهم الحالية أو اكتساب معارف ومهارات جديدة تتصل سواء في أعمالهم الحالية أم في أعمال جديدة. ...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 12:58
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 570
    6/8/2015 12:58
  16. ما المقصود من إطار وطني للكفايات؟

    إطار وطني للكفايات مواصفات الكفايات المطلوبة لممارسة الأعمال والمهن المختلفة التي تزاولها القوى العاملة. وفيما يخص مصطلح الكفاءة الذي يقابله في اللغة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 12:56
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 489
    6/8/2015 12:56
  17. ما المقصود بالإطار التشريعي

    إطار تشريعي: إطار يرسم حدود القوانين والأنظمة المنبثقة عنها التي قرر المجتمع أن يعمل في ظلها. التشريع هو: قيام سلطة المختصة في الدولة بوضع القواعد...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 11:21
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,057
    6/8/2015 11:21
  18. ما هو الإضراب؟

    إضرابتوقف مجموعة من العمال عن العمل بسبب نزاع عماليجماعي . الإضراب هو التوقف عن العمل بصورة مقصودة وجماعية وهدفه الضغط على رب العمل من قبل الأجراء. وتسمى...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 11:16
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 479
    6/8/2015 11:16
  19. الفرق بين إصابة شغل وإصابة عمل !

    إصابة شغل: أي إصابة تلحق بالشخص مثل الجروح والكسور والتواء المفاصل أو البتر ... الخ ، ناجمة من حادث متصل بالعمل / الشغل أو من التعرض ولو لمرة واحدة في بيئة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 6/8/2015 11:08
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 544
    6/8/2015 11:08
  20. ما هو مفهوم التنظيم الاداري؟

    يعد التنظيم وظيفة من وظائف الادارة ذات التأثير الشمولي على كامل نشاطات المشروع وان دور التنظيم يتحدد في انه يقدم لنا الوسائل التي يستطيع الافراد بمقتضاها العمل...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 5/8/2015 14:50
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,089
    5/8/2015 14:50
  21. ما المقصود بتخطيط الموارد البشرية؟

    تخطيط الموارد البشرية: الغاية من تخطيط الموارد البشرية هي التأكد من تغطية احتياجات المنظمة من الموظفين. ويتم عمل ذلك بتحليل خطط المنظمة لتحديد المهارات المطلوب...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 5/8/2015 14:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,197
    5/8/2015 14:42
  22. ما المقصود بإعداد معايير الأداء؟

    إعداد معايير الأداء: المعيار أداة قياس، كمّيّة أو نوعيّة، صمّمت لمساعدة مراقب أداء الناس والسّلع أو العمليّات. المعايير تستخدم لتحديد التقدّم، أو التأخر عن...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 5/8/2015 14:40
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 516
    5/8/2015 14:40
  23. ما المقصود بالتوظيف؟

    الناس المنتمين لشركتك هم المورد الأكثر أهمية من جميع الموارد الأخرى. هذه الموارد البشرية حصلت عليها المنظمة من خلال التوظيف. المنظمة مطالبة بتحديد وجذب...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 5/8/2015 14:31
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,066
    5/8/2015 14:31
  24. ما المقصود بمصطلح التخطيط؟

    غالبا ما يعدّ التخطيط الوظيفة الأولى من وظائف الإدارة، فهي القاعدة التي تقوم عليها الوظائف الإدارية الأخرى. والتخطيط عملية مستمرة تتضمن تحديد طريقة سير الأمور...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 5/8/2015 14:29
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 648
    5/8/2015 14:29
  25. ما المقصود بمكافآت الموظفين؟

    مكافآت الموظفين: قيمة المكافآت المدفوعة يجب أن تكون مرضية لكل من الموظفين وصاحب العمل. ومستوى الدفع يعتمد على قيمة الموظفين بالنسبة للمنظمة. وتحلل هذه القيمة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 5/8/2015 14:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 492
    5/8/2015 14:28

صفحة 31 من 47 الأولىالأولى ... 21293031323341 ... الأخيرةالأخيرة