صفحة 65 من 72 الأولىالأولى ... 15556364656667 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 3201 إلى 3250 من 3579

تصفح موضوعات في علم ادارة الموارد البشرية

في هذا الباب تجد الموضوعات المرتبطة بعلم ادارة الموارد البشرية ونشاتها ومدارسها والادبيات المتعلقة بهذا العلم الهام والرواد والتطبيقات

  1. هام - الماجستير المهني المصغر في ادارة الموارد البشرية - تدريب عن بعد

    نبذه عن الماجستير المهني المصغر في ادارة الموارد البشرية الماجستير المهني المصغر في إدارة الموارد اليشرية هو برنامج تدريبي متخصص يؤهل المتدربين على اكتساب مهارات وخبرات تخصصية متعمقة في مجال ادارة...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 12/4/2016 11:37
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 27,603
    12/5/2023 18:20
  2. - موقع وخدمات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية

    لم تكن تحمل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية هذا المسمى من قبل، إذ كانت قبل ذلك عبارة عن وزارتين مستقلتين دمجتا وعدل مسماهما بما يتوافق مع الحاجة المرحلية وأهدافها بموجب الأمر الملكي الكريم...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 3/1/2021 14:50
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 9,123
    12/5/2023 08:49
  3. - احصل على شهادة دبلومة ادارة الموارد البشرية - الدراسة أونلاين

    يتيح لك دبلوم الموارد البشرية اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية التي تؤهلك للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية بنجاح، كذلك يهدف هذا البرنامج التدريبي الى صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 30/11/2019 14:33
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 13,775
    30/11/2019 14:33
  4. - دورة مؤشرات ومقاييس الأداء لإدارة الموارد البشرية HR KPIs - الدراسة أونلاين

    تفاصيل ومحاور كورس مؤشرات الاداء لادارة الموارد البشرية - HR KPI's يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية حول مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 30/11/2019 14:31
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 13,416
    30/11/2019 14:31
  1. استفتاء إدارة الموارد البشرية ما أهيتها وأغراضها 3

    كيف تختار المرشح الأنسب؟ ليس هناك من شك أن الشركات الممتازة تعتمد في المقام الأول على العمالة الممتازة ولذلك فإن عملية اختيار الموظف المستقبلي من بين المرشحين المختلفين هي عملية حيوية بالنسبة...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 24/4/2010 11:34
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 2,693
    3/7/2010 07:33
  2. معتمد من آلآكآديمية البريطآنية ممكن تدخلون وتردون

    السلآم عليكم أخوآني تكفون الي يدخل الموضوع وعنده أجآبه ولآ يعرف حآجه يسآعدني أتوقع كثير درس موآرد بشرية معتمدة من آلآكآديمية البريطآنية وآلآسئلة كآنت أختيآري تكفون الي يذكر آلآسئلة...

    كتبت بواسطة كآندي, 1/7/2010 04:38
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,797
    1/7/2010 04:38
  3. طلب حالة عملية

    السلام عليكم اريد حالات عملية فى هذه الموضوعات : 1 - تقييم اداء العاملين .:cool: 2 - الرضا عن العمل والانتماء التنظيمى .:) 3 - تخطيط الموارد البشرية .:rolleyes: وشكرا

    كتبت بواسطة غوايش, 2/4/2009 23:09
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 6,418
    29/6/2010 08:42
  4. جديد التمكين الاداري واتخاذ القرارات

    التمكين الاداري واتخاذ القرارات يعرف "التمكين الاداري "بانة فلسفة إعطاء مزيد من المسؤوليات وسلطة اتخاذ القرار بدرجة اكبر للأفراد في المستويات الدنيا بعد ان كانت مقتصرة على المستويات العليا. وتعرف...

    كتبت بواسطة حسين الطراونة, 8/6/2010 07:38
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 10,691
    24/6/2010 09:12
  5. ادارة الموارد البشرية

    ما هي إدارة الموارد البشرية 10 مارس 2007 4:05 م كفاءة المؤسسات تعتمد في المقام الأول على كفاءة العنصر البشري ونجاح المؤسسات يعتمد على إيجاد أفضل العناصر البشرية حتى تتمكن المؤسسة من ضبط الأداء...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 30/3/2008 00:21
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 4,413
    23/6/2010 01:25
  6. الخلط بين ادارة الموارد البشرية والتنمية البشرية

    إن غياب الفهم العلمي السليم للموارد البشرية والخلط بينه وبين المفاهيم الأخرى وقلة الاعتماد على المنهج الشامل لعملية تخطيط الموارد البشرية وفق إطار عام متكامل يؤدي إلى سوء تنظيم العمالة الذي بدوره...

    كتبت بواسطة محمد درميش, 19/6/2010 15:20
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 10,987
    19/6/2010 19:51
  7. هام ادارة الموارد البشرة ماهيتها تاريخها ادوارها واهدافها

    الاخوة الاعضاء هذا العرض التقديمي يقدم تعريفاً جيدأ لادارة الموارد البشرية وعلاقتها بعلوم الادارة الاخرى وتاريخها ومسمياتها وادوارها وأهدافها يمكنكم الاعتماد عليه لتعريف المدارء واصحاب...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 26/12/2007 19:50
    • مشاركات: 231
    • المشاهدات: 45,456
    19/6/2010 19:40
  8. Post إدارة ضغوط العمل

    إدارة ضغوط العمل - لكن باللغة الانجليزية :confused:

    كتبت بواسطة برق, 4/11/2008 09:36
    • مشاركات: 8
    • المشاهدات: 9,054
    18/6/2010 21:19
  9. اهمية ادارة الموارد البشرية

    تعتبر الموارد البشرية العنصر المهم للوصل الى تحقيق الاهداف والغايات المرجوة فاهميتها تكمن في دورها المؤثر في رفع كفاءة ادارات المنظمة وفعاليتها في اداء مهامها وانشطتها بوصفه محصلة نهائية لكفاءة...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 10/6/2010 15:54
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 8,638
    16/6/2010 01:12
  10. اساليب القيادة الاداريه في تنميه الموارد البشريه

    أساليب القيادة الإدارية في تنمية الموادر البشرية القيادة الإدارية: هي القدرة على التأثير في الآخرين وتوجيه سلوكهم لتحقيق أهداف مشتركة وتنسيق جهودهم ليقدموا أفضل ما لديهم لتحقيق الأهداف والنتائج...

    كتبت بواسطة sharb, 7/12/2008 19:52
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 18,912
    14/6/2010 05:46
  11. تخصص الموارد البشرية بالمملكة العربية السعودية

    تخصص الموارد البشرية بدأ في النمو في العالم العربي وبالذات في الخليج بشكل سريع جدا , وبدأ يتخذ الاسم الجديد من فترة بسيطة حيث انه لم يكن هناك موارد بشرية بل قسم شئون الموظفين او شئون العاملين ,...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 10/6/2010 15:06
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 29,416
    11/6/2010 01:34
  12. استراتجية المحاسبة عن الموارد البشرية

    تواجه العديد من وظائف إدارة الموارد البشرية الرفض في تخصيص الموارد المالية لتغطيتها ، ونجد لدى الكثير من الماليين و المحاسبين الحجج و المبررات الكافية لموقفهم، فهم يعتبرونها تكلفة غير مبررة أو من...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 10/6/2010 11:51
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,460
    10/6/2010 11:51
  13. نقاش الإجراءات المستخدمة في إدارة الموارد البشرية

    نا مل من الجميع المشاركة في مناقشة أهم الإجراءات المستخدمة في إدارة الموارد البشرية هي كالتالي:- إجراءات التوظيف الداخلي- الخارجي إجراءات الاستقطاب والاختيار

    كتبت بواسطة adam hussam, 18/1/2009 16:09
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 4,951
    9/6/2010 19:07
  14. هام نظم المعلومات إدارة الموارد البشرية

    نظم المعلومات إدارة الموارد البشرية: يمكن تعريف نظم معلومات الموارد البشرية بأنه: نظام مصمم للقيام بوظيفة إدارة الموارد البشرية والسعي أساس إلى توفير المعلومات للمديرين لاتخاذ القرارات ذات العلاقات...

    كتبت بواسطة م/محمد عبدالله المغربي, 15/6/2009 22:54
    • مشاركات: 8
    • المشاهدات: 46,952
    9/6/2010 16:25
  15. مفهوم وأهمية تخطيط الموارد البشرية

    مفهوم وأهمية تخطيط الموارد البشرية وخطوات عملية تخطيط الموارد البشرية وأساليبها وعلاقة عملية تخطيط الموارد البشرية على مستوى المنظمة ومشاكل تخطيط الموارد البشرية . وهو من المفاهيم المهمة في نشاط...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 9/6/2010 12:49
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 10,632
    9/6/2010 12:49
  16. التنمية البشرية في الجزائر

    أصدر المجلس الإقتصادي والإجتماعي تقريره السنوي حول التنمية البشرية في الجزائر، وهو التقرير الذي بدل خبراء المجلس في طريقة إعداده جهودا معتبرة ونجحوا بالتعاون مع خبراء برنامج الأمم المتحدة للتنمية في...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 12/11/2008 14:11
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 15,570
    8/6/2010 21:28
  17. مذكرة رائعة ....ادارة الموراد البشرية د. حسين العزب

    مقدمة لدراسة إدارة الموارد البشرية المفهوم والتطور التاريخي : - تعريف الادارة " إدارة الموارد المادية والبشرية بطريقتي الكفاية والفعالية لتحقيق الأاهداف المرسومة أو المنشودة بأقل وقت...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/4/2010 20:56
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 17,405
    7/6/2010 21:18
  18. سؤال يطلب اجابة ؟؟؟

    بسم الله الرحمن الرحيم الاخوة الكرام ، اعضاء المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية ، السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ، تحية طيبة وبعد : هذه أول مشاركة لي في هذا المنتدى المفيد والناجح ،...

    كتبت بواسطة متعلم طموح, 3/6/2010 08:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,713
    3/6/2010 08:28
  19. بليييييييييييز لوسمحتو ساعدوني

    اعزائي اعضاء المنتدى محتاج منكم مساعدة في سوأل وهو عن الاساليب الكمية في تحليل الوظائف انا عندي بالملزمة تبعي الي ادرسها الاساليب بس مش موضحة ومحتاج اكبر مجموعة من المعلومات عن هاذة الاساليب ...

    كتبت بواسطة IGI2000, 31/5/2010 14:16
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 2,530
    1/6/2010 08:19
  20. محاسبة الموارد البشرية

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته كل ماكتب عن الموارد البشرية جميل ومفيد وجديد علينا - ولكن اين محاسبة الموارد البشرية اين القسم الخاص بها داخل المنتدي كيف يتم محاسبتها محاسبيا وفي الميزانيات...

    كتبت بواسطة ابو حلا, 20/5/2009 18:45
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 3,634
    27/5/2010 18:44
  21. كتاب بالاسبانية في ادارة الموارد البشرية مهم

    لادارة الموارد البشرية كتاب يشمل جميع مواضيع ادارة الموارد البشرية

    كتبت بواسطة ramzi1014, 30/4/2009 11:17
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 4,458
    27/5/2010 18:41
  22. فرصه للتأمين الطبي ’’ جدة

    التأمين الطبي : هو مبلغ تدفعه لشركه تأمين طبية بحيث ان الشركة تساهم في علاجك في حالات المرض مهما كانت الحاله بسيطه او معقده طبعا راح تدفع انت من تكاليف العلاج نسبه بسيطه والشركه تتكفل ببقيه...

    كتبت بواسطة الشركه الاهليه للتأمين, 27/5/2010 12:30
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,708
    27/5/2010 12:30
  23. التكوين المستمر في المجال الجمعوي: ترف أم ضرورة ملحة؟

    بقلم د. بنعلي حداد، المركز المغربي لتنمية الكفاءات ما من شك في أن الموارد البشرية تلعب دورا فعالا في الرفع من الإنتاجية والمر دودية خاصة إذا كانت كافية كما وكيفا، مما يجعلها حتما تضطلع بمهامها على...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 23/4/2009 00:01
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 4,204
    26/5/2010 13:38
  24. استفتاء هناك أسلوبين من أساليب تخطيط الموارد البشرية المستخدمة وضح.؟سلسلة سؤال وجواب 18

    هناك أسلوبين من أساليب تخطيط الموارد البشرية المستخدمة وضح.؟ 1الأسلوب المباشر(تحليل عبء العمل). 2الأسلوب الإحصائي. أنظر المرفق ..

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 28/4/2010 09:44
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 9,231
    26/5/2010 07:17
  25. الجامعة الافتراضية الدولية في بريطانيا – إدارة الموارد البشرية

    الجامعة الافتراضية الدولية في بريطانيا – إدارة الموارد البشرية تقدم الجامعة الافتراضية الدولية في بريطانيا وضمن خطتها المستدامة لتعزيز عملية التعليم في الدول النامية بتقديم مجموعة من...

    كتبت بواسطة خزامه, 25/5/2010 11:20
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,518
    25/5/2010 17:33
  26. استفتاء العنصر البشري من منطق اليد العاملة إلى منطلق الرأسمال الاستراتيج\العنصر البشري من منطق اليد العاملة إلى منطلق الرأسمال الاستراتيجي

    السلام عليكم . . . إليكم بحث في العنصر البشري من منطق اليد العاملة إلى منطلق الرأسمال الاستراتيج\العنصر البشري من منطق اليد العاملة إلى منطلق الرأسمال الاستراتيجي ..

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 24/5/2010 09:54
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 5,319
    25/5/2010 11:27
  27. نقاش هل هناك فرق بين: المنظمة، المؤسسة، الشركة، المنشأة، المشروع ؟؟؟

    - المنظمة: هي مجموعة من الأفراد يتبعون منطق منظم للوصول إلى هدف محدد. - المؤسسة: هي هيكل اقتصادي و اجتماعي يظم فرد أو عدت أفراد يعملون بطريقة منظمة من أجل خلق منتجات أو خدمات إلى زبائن في بيئة...

    كتبت بواسطة رياض, 7/12/2008 14:54
    • مشاركات: 14
    • المشاهدات: 79,015
    25/5/2010 09:56
  28. النموذج الأساسي لإدارة الموارد البشرية الاستراتيجية

    · النموذج الأساسي لإدارة الموارد البشرية الاستراتيجية "الاستراتيجية" هي الخطة الرئيسية الشاملة Master Plan التي تحدد كيف تحقق المنظمة غرضها Missionوأهدافها Objectivesمن خلال تنظيم ما تتمتع...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 2/5/2009 19:16
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 9,380
    24/5/2010 09:22
  29. التسيير الاستراتيجي للموارد البشرية

    السلام عليكم...انا في حاجة الى التسيير الاستراتيجي للموارد البشرية سوء كان بحث او مذكرة...شكرا

    كتبت بواسطة lion2285, 2/4/2008 22:11
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 10,027
    24/5/2010 08:56
  30. هام مقابلات العمل لذوي الحتياجات الخاصة

    لا شك أن الشخص المعاق أو ذوي الاحتياجات الخاصة بشكل عام يتعايش مع البيئة المحيطة به ويمارس حياته بشكل طبيعي من طعام وشراب لا يقف الأمرعند هذا الحد وإنما يعمل أيضا . وعندما يتقدم الشخص المعاق...

    كتبت بواسطة sami2012, 22/5/2010 04:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,757
    22/5/2010 04:54
  31. أبحث بشغف عن دورة في إدارة الموارد البشرية

    بسم الله الرحمن الرحيم أيها الكرام والكريمات: أبحث عن دورة للمبتدئين في إدارة وتنمية الموارد البشرية تكون في شهر 7 من هذا العام والمكان بالترتيب إما : البحرين أو الأردن أو السعودية ولدي...

    كتبت بواسطة salman.s, 4/5/2010 16:20
    • مشاركات: 11
    • المشاهدات: 6,482
    19/5/2010 14:01
  32. منقول مذاهب ومصطلحات وفلسفات نقابلها ولا ندى ما معناها ؟

    لمزيد من الوعى ببعض المذاهب والفلسفات والمصطلحات أقدم هذه المشاركة :

    كتبت بواسطة عطية عبد العظيم, 13/5/2010 19:33
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 3,076
    17/5/2010 11:30
  33. Post الجامعة الافتراضية الدولية في بريطانيا – إدارة الموارد البشرية

    الجامعة الافتر اضية الدولية في بريطانيا – إدارة الموارد البشرية تقدم الجامعة الافتراضية الدولية في بريطانيا وضمن خطتها المستدامة لتعزيز عملية التعليم في الدول النامية بتقديم مجموعة من...

    كتبت بواسطة خزامه, 16/5/2010 13:38
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,686
    16/5/2010 13:38
  34. ارجو المساعده بالموارد البشريه

    انا استعد حاليا لامتحان للتقدم لوظيفه ,, والمسؤولين عن الامتحان اخبروني ان كافة الاسئله متعلقه بالموارد البشريه ,, بحسب خبرتكم ما هي صيغة الاسئلة او هل يوجد اسئله مقترحه ,, وشاكر لكم مساعدتكم

    كتبت بواسطة محمد ربابعه, 14/5/2010 16:52
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 8,849
    15/5/2010 09:22
  35. منقول تخطيط الموارد البشرية

    _ماهية تخطيط الموارد البشرية: تخطيط الموارد البشرية هو محاولة لتحديد احتياجات المنظمة من العالمين خلال فترة زمنية معينة، وهي الفترة التي يغطيها التخطيط، وهي سنة في العادة. وباختصار فإن تخطيط...

    كتبت بواسطة anas1bash, 11/5/2010 18:13
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,058
    11/5/2010 18:13
  36. المؤسس الفعلي للتنمية البشرية

    المؤسس الفعلي للتنمية البشرية إذا كان تعريف التنمية البشرية أنها زيادة خبرات وطاقات البشر، وتحفيزهم لاستخدام هذه المهارات في رفد مجتمع الأسرة والعمل، فإن سيدنا وحبيبنا محمد بن عبدالله صلى الله...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 10/5/2010 00:08
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,906
    10/5/2010 00:08
  37. استفتاء أن إنجاز النشاطين المتعلقين بتعريف تحليل العمل يزود المنظمة بعدد من المعلومات وضح ؟؟ سلسلة سؤال وجواب 24

    س. أن إنجاز النشاطين المتعلقين بتعريف تحليل العمل يزود المنظمة بعدد من المعلومات وضح ؟ 1- معلومات عن نشاطات الوظيفة التي يمكن أن يتضمنها العمل. 2- معلومات عن طبيعة السلوك الانسانى المرغوب في...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 2/5/2010 10:05
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,500
    2/5/2010 10:05
  38. مؤهلات مدير الموارد البشرية

    يتصف الحديث عن مدير الموارد البشرية والمتخصصين بهذا الحقل بالندرة ، وذلك لأن المتطلبات البيئيه تكاد تكون في حركة مستمره بحيث تفرض على المنظمات التي تستهدف الوصول الى افضل تكيف مع الحركة...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 19/1/2008 11:21
    • مشاركات: 20
    • المشاهدات: 13,276
    1/5/2010 13:39
  39. نقاش إدارة تنوع القوة العاملة في الشركات

    الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين من الظواهر العالمية الشائعة في شركات الأعمال الكبيرة التنوع في القوة العاملة حيث يوجد تباين في خصائص العاملين من حيث السن أو الجنس أو...

    كتبت بواسطة lord, 28/3/2008 13:34
    • مشاركات: 18
    • المشاهدات: 20,299
    28/4/2010 12:11
  40. جديد المرشد العملي في التخطيط الاستراتيجي

    :)ما هو موقف شركتك في الوقت الحالي؟ ما هي المكانة التي يمكن – بل ويجب – أن تصبح عليها في المستقبل؟ كيف تسد الفجوة بين الاثنين؟ الإستراتيجية في حقيقتها هي التفكير بوضوح والتصـرف بشكل مقصود لتحقيق أقصى...

    كتبت بواسطة samsmsayed, 28/4/2010 10:34
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,975
    28/4/2010 10:34
  41. استفتاء ما المقصود بالمدخل الموقفي.؟سلسلة سؤال وجواب 20

    ما المقصود بالمدخل الموقفي.؟ يقوم هذا المدخل على الربط الموضوعي بين عملية التخطيط والموقف ولقد ميز بين نوعين من أنواع التخطيط وهما..أ-العقلاني ب-الحدسي أنظر المرفق..

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 28/4/2010 09:57
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,819
    28/4/2010 09:57
  42. استفتاء ماالسبب وراء تباين المنظمات في اختيارها لأسلوب تخطيط الموارد البشرية.؟سلسلة سؤال وجواب 17

    ماالسبب وراء تباين المنظمات في اختيارها لأسلوب تخطيط الموارد البشرية؟ يتوقف ذلك على حجم المنظمة ونوع نشاطها ونوع و نوع نشاطها ونوع الثقافة المستخدمة .. ومدى توفير المخططين... ويطلق على هذه...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 28/4/2010 09:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,089
    28/4/2010 09:37
  43. استفتاء ما دور استراتيجية موازنة العرض والطلب على المنظمات في حالة التوسع والانكماش.؟سلسلة سؤال وجواب 16

    ما دور استراتيجية موازنة العرض والطلب على المنظمات في حالة التوسع والانكماش.؟ الاستراتيجية في المنظمات التي تتوقع توسع في نشاطات اعمالها سواء بالنمو, او\و التنويع , او\و الاندماج. أما المنظمة...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 28/4/2010 09:34
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,617
    28/4/2010 09:34
  44. استفتاء وضح كيف يتم تقدير حجم طلب المنظمة على الموارد البشرية ؟سلسلة سؤال وجواب 15

    - وضح كيف يتم تقدير حجم طلب المنظمة على الموارد البشرية في المستقبل ؟ -هناك حالة تحليل عرض داخلي , وعرض خارجي وضح ؟ أنظر المرفق..

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 28/4/2010 09:30
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,509
    28/4/2010 09:30
    • مشاركات: -
    • المشاهدات: -
    27/4/2010 12:24
  45. استفتاء وضح لي مفهوم التخطيط؟سلسلة سؤال وجواب 9

    وضح لي مفهوم التخطيط؟ هو نشاط تمارسة المنظمات على ثلاث مستويات العام والأعمال والوظيفي (على المستوى العام): نستخدم التخطيط لتحديد الأعمال التي تدخلها المنظمة أو تتجنبها. (على مستوى...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 27/4/2010 10:15
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,563
    27/4/2010 10:15
  46. استفتاء ماهي مشكلات التي تعاني منها ادارة الموارد البشريه في بعض المنظمات العربيه؟ سلسلة سؤال وجواب 8

    ماهي مشكلات التي تعاني منها ادارة الموارد البشريه في بعض المنظمات العربيه ؟ 1- تنزع التسميه المعتمده الاشارة الى نشاط الذي يتعامل مع الموارد البشريه 2- تنعكس التسميه المتعمده على كم نوع...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 27/4/2010 10:03
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,739
    27/4/2010 10:03
  47. استفتاء ما هي مؤهلات مدير إدارة الموارد البشريه ؟ سلسلة سؤال وجواب 7

    ما هي مؤهلات مدير إدارة الموارد البشريه ؟ 1 مهارات خاصه بحل المشاكل 2 حساسيه معرفية بحاجات المنظمه والاعمال 3 معرفة باساليب المكافات التى تعزز من خطط العمل 4 مهارات استراتجيه وفكريه

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 27/4/2010 10:00
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 8,551
    27/4/2010 10:00
  48. استفتاء ماهي الادوار التي يمارسها المدير داخل المنظمه من خلال سلطة في ادارة الموارد البشريه ؟سلسلة سؤال وجواب 6

    س6 ماهي الادوار التي يمارسها المدير داخل المنظمه من خلال سلطة في ادارة الموارد البشريه ؟ 1 دور رجل الاعمال : يجب انا يفهم كيف يعمل من بمعيته يدرك كيف يتم الحصول على الاموال 2 مدير التغير : ان...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 27/4/2010 09:57
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,503
    27/4/2010 09:57
  49. استفتاء ما السبب وراء ندرة المتخصصين في مجالات التأهيل لشغل وظائف المتعلقه ب مدير الموارد البشريه ؟؟ سلسلة سؤال وجواب 6

    ماسبب وراء ندرة المتخصصين في مجالات التأهيل لشغل وظائف المتعلقه ب مدير الموارد البشريه ؟ لان متطلبات البيئه في حركة مستمره بحيث تفرض على المنظمه باستمرار ويعيد النظر بالانشطه التي تمارسها ...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 27/4/2010 09:52
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,572
    27/4/2010 09:52

صفحة 65 من 72 الأولىالأولى ... 15556364656667 ... الأخيرةالأخيرة