صفحة 1 من 72 1231151 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 1 إلى 50 من 3579

تصفح موضوعات في علم ادارة الموارد البشرية

في هذا الباب تجد الموضوعات المرتبطة بعلم ادارة الموارد البشرية ونشاتها ومدارسها والادبيات المتعلقة بهذا العلم الهام والرواد والتطبيقات

  1. - احصل على شهادة دبلومة ادارة الموارد البشرية - الدراسة أونلاين

    يتيح لك دبلوم الموارد البشرية اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية التي تؤهلك للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية بنجاح، كذلك يهدف هذا البرنامج التدريبي الى صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 30/11/2019 14:33
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 13,703
    30/11/2019 14:33
  2. هام - الماجستير المهني المصغر في ادارة الموارد البشرية - تدريب عن بعد

    نبذه عن الماجستير المهني المصغر في ادارة الموارد البشرية الماجستير المهني المصغر في إدارة الموارد اليشرية هو برنامج تدريبي متخصص يؤهل المتدربين على اكتساب مهارات وخبرات تخصصية متعمقة في مجال ادارة...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 12/4/2016 11:37
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 27,527
    12/5/2023 18:20
  3. - دورة مؤشرات ومقاييس الأداء لإدارة الموارد البشرية HR KPIs - الدراسة أونلاين

    تفاصيل ومحاور كورس مؤشرات الاداء لادارة الموارد البشرية - HR KPI's يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية حول مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 30/11/2019 14:31
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 13,354
    30/11/2019 14:31
  4. - موقع وخدمات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية

    لم تكن تحمل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية هذا المسمى من قبل، إذ كانت قبل ذلك عبارة عن وزارتين مستقلتين دمجتا وعدل مسماهما بما يتوافق مع الحاجة المرحلية وأهدافها بموجب الأمر الملكي الكريم...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 3/1/2021 14:50
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 9,063
    12/5/2023 08:49
  1. " دورة إدارة المواهب المؤسسية "

    يسر مركز الرسالة للاستشارات و البحوث و التدريب بدعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " إدارة المواهب المؤسسية " التاريخ : 31 مارس - 4 ابريل ( خمس أيام تدريبية بمعدل 5 ساعات يوميا ) المكان : عجمان -...

    كتبت بواسطة هديل علام, 13/3/2011 12:52
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 5,925
    20/3/2011 19:14
  2. " مفهوم الكايزن "

    السلام عليكم و رحمة الله و بركاته . مساء الانوار ...........و الخيرات .....أخواتي .. أخواني ...الكرام .يشرفني و يسعدني أن أكون أحد أفراد أسرة المنتدى العربي ...و أسأل الله العلي القدير أن يوقفنا لما...

    كتبت بواسطة وصال الروح, 10/9/2012 00:56
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,028
    10/9/2012 00:56
  3. "بيتر بافيت" يخرج من جلباب أبيه

    "بيتر بافيت" يخرج من جلباب أبيه نعم للتميز، لا للامتيازات عندما نسمع اسم "بافيت" يتبادر إلى أذهاننا النجاح والشهرة والثروة وشركة "يوركشاير هاثاوي" الاستثمارية العملاقة. هذه كلها إنجازات "وارين...

    كتبت بواسطة الشريف عبد المطلب, 20/12/2010 09:03
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,587
    20/12/2010 15:09
  4. "ديناميكية تخطيط واستقطاب الموارد البشرية"

    "ديناميكية تخطيط واستقطاب الموارد البشرية" معلومات عن الباحث أنور محمد مهيوب الشميري شركة التكامل الدولية المحدودة إدارة الموارد البشرية (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) ...

    كتبت بواسطة Anwar Alshameri, 27/3/2023 21:34
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 1,695
    29/3/2023 18:23
  5. "ديناميكية تخطيط واستقطاب الموارد البشرية"

    الملخص: تتعامل المنظمات مع قدر غير مسبوق من التغير التكنولوجي والمعرفي, ومن المرجح ان وتيرة التغير سوف تتسارع مستقبلا لذلك من المهم جدا ان يلعب المهنيون في ادارات الموارد البشرية الدور الاساسي لتغير...

    كتبت بواسطة Anwar Alshameri, 27/3/2023 21:27
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 653
    27/3/2023 21:27
  6. "عاجل " أسعده الله وجزاه الجنة من ساعدني " تحليل وظيفة !!

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة .. "جزاكم الله خير " لدي بحث و أريد مساعدتكم في اختيار أي وظيفه وتحليل الوظيفة ( وصف الوظيفة _وصف الموظف ) والتخطيط لها والاستقطاب(داخلي أو خارجي )...

    كتبت بواسطة ** سعودية **, 21/11/2012 04:08
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 2,439
    22/11/2012 19:21
  7. "لماذا تكره قسم الموارد البشرية ؟" 10 أسباب

    "لماذا تكره قسم الموارد البشرية ؟" 10 أسباب قسم الموارد البشرية له أثار رائعة على الشركات ؛بحيث لا يمكننا إنكارها ، ولكن فى بعض الأحيان ممارسات قسم الموارد البشرية قد تعطيك أسباًباً لتكره القسم...

    كتبت بواسطة سارة كمال, 10/3/2015 14:33
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,194
    10/3/2015 14:33
  8. "ورشة عمل " تطوير الهياكل التنظيمية وبطاقات الوصف الوظيفي - دبي – الإمارات العربية المتحدة

    ورشة عمل تطوير الهياكل التنظيمية وبطاقات الوصف الوظيفي دبي – الإمارات العربية المتحدة 3 / 4 – 7 / 4 / 2011 تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية بإعتماد: المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM...

    كتبت بواسطة yasseraly2, 22/3/2011 09:00
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,836
    22/3/2011 09:00
  9. "ورشة عمل" اعداد وتأهيل اخصائي التطوير الإداري www.Arabhous.org

    اعداد وتأهيل اخصائي التطوير الإداري 23- 27 يناير 2011 شرم الشيخ – جمهورية مصر العربية تعلن الدار العربية للتنمية الإدارية باعتماد المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال وبالتعاون مع :...

    كتبت بواسطة yasseraly2, 24/11/2010 14:05
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,146
    24/11/2010 14:05
  10. (( فن الاستماع))

    موضو عرائع جداااااااااااااااااااا اتمنا للجميع الاستفادة

    كتبت بواسطة waleed2, 18/7/2010 21:01
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,532
    18/7/2010 21:01
  11. (طلب) ارجو مساعدتي وشكرا

    السلام عليكم ورحمه الله وبركاته اخوتي الكرام مساءكم معطر بالورد والياسمين اتمنى مساعدتي في كتابة ورقتين فقط عن موضوع بعنوان : (( نشاط المنظمة في التحليل الوظيفي )) مع خالص شكري ودعائي...

    كتبت بواسطة سمو حبي, 17/2/2012 15:14
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,199
    17/2/2012 15:14
  12. - المدخل الأبوى داخل تطور الفكر الإداري Paternalism

    كان هذا المدخل سائداً فى الفترة من 1920-1930م ، وفى ظل هذا المدخل فإن الإدارة يجب أن تتبنى اتجاه الحماية والأبوة نحو العاملين. وبدأت الإدارة تعمل على احتواء اتحادات العمال ، ولقد نجحت لبعض...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 25/3/2012 09:57
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,854
    25/3/2012 09:57
  13. - الوظائف التنفيذية لإدارة الموارد البشرية

    تنقسم الوظائف التنفيذية لإدارة الموارد البشرية إلى: 1- وظيفة استقطاب العمالة. تعتبر أولى الوظائف التنفيذية لإدارة الموارد البشرية وتهتم بتحديد احتياجات المنظمة من القوى العاملة كماً ونوعاً ، بحيث...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 25/3/2012 09:03
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 8,996
    8/5/2012 15:39
  14. - مبررات ضرورة وجود جهاز متخصص لإدارة الموارد البشرية في كل مؤسسة وشركة وجهة عامة في سورية عبد الرحمن تيشوري شهادة عليا بالادارة

    - مبررات ضرورة وجود جهاز متخصص لإدارة الموارد البشرية في كل مؤسسة وشركة وجهة عامة في سورية عبد الرحمن تيشوري شهادة عليا بالادارة في المنشاْت الصغيرة الحجم التي يحتاج العمل فيها لعدد محدود من...

    كتبت بواسطة عبد الرحمن تيشوري, 20/1/2013 18:55
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,487
    20/1/2013 18:55
  15. .. يرجى الدخول للأهميه..مساعده.

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته انا هون عضوة جديده وياريت تساعدوني بدي منكم خدمه انو انا يوم الخميس القادم يوم 10-5 عندي تقديم ورقه عمل في ملتقى طلابي بدي اقدمها بعنوان الاداره الالكترونيه طريقها...

    كتبت بواسطة الورده, 1/5/2012 19:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,981
    1/5/2012 19:26
  16. سيرة ذاتية .:: دعوة ::. إنشاء نادي الموارد البشرية !

    الاخوة المختصين والمهتمين في مجال الموارد البشرية تحية طيبة وبعد الجميع يطمح لتطوير وتثقيف قدراته والوصول لدرجة الاحترافية بقدر الامكان ولأن التواصل وتبادل الانتاج الفكري والعلمي بين الهواة...

    كتبت بواسطة سلطان بن مستور, 4/2/2009 13:20
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 3,458
    2/6/2009 19:50
  17. 10 أسئلة تسهل عليك اختيار خبير الموارد البشرية المناسب لشركتك

    10 أسئلة تسهل عليك اختيار خبير الموارد البشرية المناسب لشركتك فيما يلى حزمة من الأسئلة التى ستساعدك على إيجاد خبير /مستشار الموارد البشرية المناسب للعمل مع شركتك : 1- ما هو قدر الخبرة التى...

    كتبت بواسطة سارة كمال, 21/9/2015 20:22
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,835
    21/9/2015 20:22
  18. 10 أسئلة هامة إذا كنت تريد أن تكون مدير الموارد البشرية

    10 أسئلة خاصة بالمقابلة يجب الإجابة عليهم إذا كنت تريد أن تكون مدير الموارد البشرية لقد عملت في مجال الموارد البشرية لبضع سنوات الآن، وكنت متشوقًا للانتقال إلى المستوى التالي. لا عجب - مع توفر أكثر...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 19/2/2019 19:30
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,558
    19/2/2019 19:30
  19. 10 أسباب تدل على أهمية الموارد البشرية للمنظمة

    تعد الموارد البشرية مهمة للمنظمات في مجالات متعددة، بدءًا من التخطيط الاستراتيجي إلى صورة الشركة. ويقدم ممارسو الموارد البشرية في الشركات الصغيرة ممن لديهم خبرة جيدة عددًا من الخدمات للموظفين. ويمكن...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 24/10/2018 13:53
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,300
    24/10/2018 13:53
  20. 10 أسرار حول كيفية زيادة ارتباط الموظف في مكان العمل

    يمكن أن تكون زيادة مشاركة الموظفين في مكان العمل حالة صعبة. و كصاحب عمل، فإنك بحاجة إلى التأكد من أن موظفيك متحمسين لوظائفهم، وأنهم يأتون إلى المكتب كل يوم متحمسين لبدء عملهم. بالطبع، ستكون هناك أيا...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 2/7/2018 14:51
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,340
    2/7/2018 14:51
  21. 10 أشياء بسيطة تحتاج لمعرفتها لزيادة إرتباط الموظف Employee Engagement

    10 أشياء بسيطة تحتاج لمعرفتها لزيادة إرتباط الموظف حسب بعض التقارير، فقد احتدم وباء عدم إرتباط الموظف في هذه البلدة، وجدت غالوب في أحدث تقرير لها عن " أماكن العمل في الدولة الأمريكية" أن 70% من...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 6/3/2017 17:01
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,922
    6/3/2017 17:01
  22. 10 إشارات تدل على إنك موظف غير كفء

    10 إشارات تدل على إنك موظف غير كفء إن الثقة بالنفس بصورة اكثر من اللازم يكون نهايته لعينه, وستم وصفك "بالموظف المشكلة" إذا شعرت بالفخر والغرور نتيجة مدح مديرك وباقى طاقم العمل لك .احذر من أن تسحب...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 21/2/2017 16:44
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,020
    21/2/2017 16:44
  23. 10 إنحرافات و إضطرابات تقتل الإنتاجية في مكان العمل

    10 إنحرافات و إضطرابات تقتل إنتاجية مكان العمل كشفت بحوث جديدة أن التكنولزجيا قد تُعزز إنتاجيتكم في بعض النواحي و لكنها قد تضر بها في نواحي أخرى. و تعتبر الهواتف الذكية، و الإنترنت، و و سائل...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 28/8/2017 14:39
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,443
    28/8/2017 14:39
  24. 10 اتجاهات جديدة لأماكن العمل في المستقبل

    10 إتجاهات لمكان العمل ستراهم في المُستقبل لقد اكتشف بحث جديد أن المزيد من الإعتماد على البيانات الكبيرة، وزيادة استخدام التكنولوجيا لتغيير الطريقة التي يتم بها العمل، و زيادة التركيز على صحة...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 27/8/2017 17:01
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,445
    27/8/2017 17:01
  25. 10 خطوات لتغيير المهنة بنجاح

    هل أنت مهتم بالحياة المهنية الجديدة؟ يسعى الناس إلى تغيير المهن لأسباب عديدة مختلفة. ربما تكون قد تغيرت أهدافك المهنية أو قيمك؛ ربما تكون قد اكتشفت اهتمامات جديدة ترغب في دمجها في عملك، فقد ترغب في...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 5/5/2019 16:49
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,286
    5/5/2019 16:49
  26. 10 خطوات لجعل موظفيك يقدمون أفضل ما لديهم

    10 خطوات لجعل موظفيك يقدمون أفضل ما لديهم سام ديب وليل سوسمان 1- دع الصورة الطموحة الملهمة التي تكونت في مخيلتك عن وحدتك توجه جهودك. إن هذه الصورة أو الرؤيا تساعدك على تخيل ما ستكون عليه وحدتك...

    كتبت بواسطة Al Sumry, 24/8/2009 06:28
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 3,848
    11/9/2009 03:01
  27. 10 طرق لبناء العلامة التجارية الشخصية الخاصة بك Personal Branding

    10 طرق لبناء العلامة التجارية والسمة الشخصية الخاصة بك (ولماذا يجب عليك أن تفعلها) لقد أصبح مصطلح "العلامة والسمة الشخصية" كلمة رنانة وتتردد كثيرًا مُؤخرًا. فما هي بالضبط؟ علامتك التجارية وسمتك...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/8/2017 20:40
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,109
    20/8/2017 20:40
  28. 10 طرق للقادة الجدد لتطوير مهاراتهم القيادية

    10 طرق للقادة الجدد لتطوير مهاراتهم القيادية كونك قائد لا يعني أنك تعرف كل شيء عن القيادة. فى الواقع أن أفضل القادة هم الذين يتابعون تعليمهم الخاص. القيادة، فهى ليست بشأن كونك خبيرا في مجال عملك –...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 17/2/2018 17:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,484
    17/2/2018 17:25
  29. 10 علامات تدل على أن زميلك في العمل شخص نرجسي

    "ليس من السهل التفوق على الجميع، أعرف ذلك " - نرجسي مجهول. تُعرف المجموعة البحثية في مايو كلينيك اضطراب الشخصية النرجسية بأنه "اضطراب عقلي يكون لدى الناس فيه شعور متزايد بأهميتهم الخاصة وحاجتهم...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 28/12/2019 15:56
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,687
    28/12/2019 15:56
  30. 10 علامات تدل على أنك في الوظيفة الخاطئة وكيف تصحح موقفك

    إذا كنت تعتقد أنك في الوظيفة الخطأ فلا تقم فقط بإزاحة هذه المشاعر جانباً - قم بتقييمها. لديك فزع وخوف صباح أول يوم عمل كل اسبوع، و تشاهد الساعة خلال يوم العمل. قائلًا "الحمد لله، إنها الساعة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 7/7/2019 15:51
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,548
    9/7/2019 11:25
  31. 10 نصائح لنشر السعادة فى مكان العمل

    10 نصائح لنشر السعادة فى مكان العمل هل يدفعك بداية أسبوع العمل لسماع أغنية غلوريا غانيو "سأبقى على قيد الحياة؟" إذا وصلت لهذه المرحلة، فأعلم أنك لست وحيدًا. فى استطلاع أجرى مؤخرًا، نتج أن أقل...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/7/2017 11:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,913
    30/7/2017 11:37
  32. 100 مؤشر للموارد البشرية يحتاج كل مدير إلى معرفتها

    100 مؤشر من مؤشرات الاداء الرئيسية للموارد البشرية يحتاج كل مدير إلى معرفتها تحتوى قائمة مؤشرات الأداء الرئيسية والمقاييس بما فيه الكفاية على ما يساعدك في تزويد قسم الموارد البشرية المخصصة...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/9/2017 13:48
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 21,388
    20/10/2017 09:27
  33. 10أخطاء شائعة يقع فيها قسم الموارد البشرية (نص مترجم)

    10أخطاء شائعة يقع فيها قسم الموارد البشرية قسم الموارد البشرية لديه حزمة من المسؤوليات و قد يقع أحياناً فى بعض الأخطاء بسبب كثرة مهامه : 1# الإعلانات و المقابلات و الوصف الوظيفى

    كتبت بواسطة سارة كمال, 6/5/2014 20:34
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,142
    11/10/2015 10:04
  34. 11 علامة تدل على أن وظيفتك ليست مناسبة لك

    لقد لاحظت أن هناك شيء ما توقف، ولا يمكنك تحديد سبب حدوث ذلك. تلاشى حماسك، و لا يمكنك أن تتذكر آخر مرة شعرت فيها بالرضا عن الاستيقاظ والذهاب إلى العمل، وتقضي أيامك في مراقبة ساعات العمل وتحلم بالفرار....

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 9/7/2019 14:17
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,081
    9/7/2019 14:17
  35. 11 مفهوم او مصطلح لازم تكون عارفه كويس قبل ما تفكر تعمل KPIs لاى موظف

    11 مفهوم او مصطلح لازم تكون عارفه كويس قبل ماتفكر تعمل KPIs لاى موظف وهى: 1- يعنى ايه اهداف الشركة Organization goals/objectives وايه هى المؤشرات الـ (5) الاساسية FPI اللى بنعمل منها اهداف الشركة...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 9/12/2016 10:09
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,312
    9/12/2016 10:09
  36. 11 نوع من السلوكيات و التوجهات السلبية في مكان العمل: كيفية التعامل مع ذلك

    ما هو التوجه أو السلوك السلبي: يقال إن الأشخاص الذين يمتلكون سلوكًا سيئًا وينجذبون بسهولة إلى السيء في كل شيء هم من لديهم توجه سلبي. فهم عادًة ما يحددون السلبيات في كل شيء سواء كان في الأشخاص أو...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 1/12/2019 12:53
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 18,379
    1/12/2019 12:53
  37. 12نصيحة لبناء الفريق العمل في الشركة

    12نصيحة لبناء الفريق داخل بيئة العمل فى كل بيئة عمل، تتكاثر الأقاويل بين الأفراد حول فكرة بناء فريق العمل والعمل كفريق واحد. ولكن يفهم القليل فقط كيفية بناء فريق عمل أو كيفية تطوير فريق فعال. حيث ...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 19/11/2017 11:43
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,823
    19/11/2017 11:43
  38. 14 إشارة تدل على عدم رغبة الموظفين فى العمل لديك

    إليك أربع عشرة إشارة تدل على عدم رغبة الموظف فى العمل لديك أنت لست بحاجة إلى أن تكون محبوباً من الجميع ,ولكن عليك دائماً بالحصول على التأيد القوى لتزدهر شركتك. فعند وصفك "بالرئيس السىء",ستكون آخر...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/2/2017 19:57
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,892
    20/2/2017 19:57
  39. 14 خطأ يجعلك تبدو غير محترف أمام مديرك

    14 خطأ يجعلك تبدو غيرمهنيًا وإحترافيًا أمام مديرك نحن جميعًا نحتاج إلى تجربة عمل سعيدة و ناجحة، ولكن في كثير من الأحيان هذا الأمر يتطلب المزيد من الجهد والفكر والحساسية للتركيز على الرجل أو...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 15/2/2017 18:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,799
    15/2/2017 18:23
  40. 14 عادة سيئة ستفقدك وظيفتك

    14 عادة سيئة ستفقد وظيفتك كل منا لديه عادت سيئة.ربما كانت المماطلة, نميمة,أو عدم الالتزام بالمواعيد. فهذه السلوكيات السلبية لا تجعلك بالضرورة شخص سلبى-ولكن كونك موظف ,هذه السلوكيات ستنعكس سلبياً...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 22/2/2017 17:01
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,711
    22/2/2017 17:01
  41. 15 أنشطة لإشراك الموظفين يمكنك البدء في القيام بها الآن

    قبل أن تبدأ في دوران الأرقام وأنشطة التخطيط، عليك أن تدرك أن مشاركة الموظفين هي عملية عقلية. و الطريقة الوحيدة التي تسفر عنها استراتيجية المشاركة في تحقيق النتائج هي إذا بدأت بـ "سبب" الأمر، مع كل...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 27/3/2019 12:47
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,251
    27/3/2019 12:47
  42. 15 مهارة من مهارات خدمة العملاء التي يحتاجها كل موظف

    15 مهارة من مهارات خدمة العملاء التي يحتاجها كل موظف هناك العديد من مهارات خدمة العملاء التي يحتاج كل موظف إلى إتقانها إذا كان سيتعامل مع العملاء بشكل متواصل. 1. الصبر الصبر ليس مهمًا فقط...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 10/12/2016 20:45
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,596
    10/12/2016 20:45
  43. 3 طرق لقياس أعباء عمل الموظفين بشكل أكثر فعالية

    3 طرق لقياس أعباء عمل الموظفين بشكل أكثر فعالية مع تحليلات تقنية تكنولوجيا المعلومات تستخدم مؤسستك Service Now® لتعيين المهام لموظفيك، ويقوم التطبيق بعمل جيد إلى حد ما في تفويض الأنشطة. ولكن مع مرور...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/1/2018 20:20
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,024
    30/1/2018 20:20
  44. 3 مبادئ للنجاح ينبغي على كل رجل أعمال أن يعتنقها

    3 مبادئ للنجاح ينبغي على كل رجل أعمال أن يعتنقها الثقة بالذات لمحاولة تجربة شيء مختلف. والشك الذاتي فيما إذا كنت ستنجح أم لا ، وحفظ الذات من الضغط اليومي هي لعبة العقل الكاملة والمطلقة. وكرجل...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 5/5/2017 11:51
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,247
    5/5/2017 11:51
  45. 30 فائدة إدارية من كتاب " حياة في الإدارة "

    30 فائدة إدارية من كتاب " حياة في الإدارة " د.غازي القصيبي إن حاجتنا ماسة وكبيرة لتعلم المهارات الإدارية , حيث يمكن الاستفادة منها في جوانب الحياة المختلفة...في العمل, في البيت,في المدرسة,...

    كتبت بواسطة ismail2008, 29/11/2010 13:41
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,544
    29/11/2010 13:41
  46. استفتاء 4 أسئلة عن الموارد والوقت والأداءوأسلوب الإحصائي.؟سلسلة سؤال وجواب 19

    س ماهي أوجه استخدام دراسة الوقت؟ 1-تحليل عبء العمل 2-تحديد الوقت الذي يتطلبه انجاز وحدة إنتاجية 3-تحديد عدد العاملين المطلوبين ------------------------------------------- س ماهي أوجه...

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 28/4/2010 09:51
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 9,411
    28/6/2012 00:50
  47. 4 أسئلة يجب طرحها على المتقدمين لوظيفة مدير الموارد البشرية

    بصرف النظر عن أسئلة المقابلة المعتادة التي ستحدد خصائص و شخصية و نقاط قوة و ضعف مرشحك ، هناك بعض أسئلة المقابلة الخاصة بالموارد البشرية التي يمكنك طرحها والتي ستحدد مدى ملاءمة الأشخاص الذين تتم...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 19/2/2019 19:14
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,958
    19/2/2019 19:14
  48. 4 أولويات للموارد البشرية تحتاج إلى التركيز عليها في هذا العام الجديد

    4 أولويات للموارد البشرية تحتاج إلى التركيز عليها في هذا العام الجديد لقد بدأ العام الجديد، وأتت معه الفرصة لإستعراض أكبر مشاكل العام الماضي، وتحديد الحلول لها. وفي استطلاع أجراه وابل في...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 28/2/2017 14:01
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 3,116
    19/3/2017 13:16
  49. 4 اخطاء مهنية يجب أن تسامح نفسك اذا ارتكبتها

    4 إخفاقات مهنية يجب أن تسامح نفسك فيها نحن جميعًا نخطىء، ولكننا جميعًا نكافح لنتعدى الأخطاء. إن تُخطئ فأنت إنسان ، أن تُسامِحَ فهذا تصرفٌ إلهي. - ألكسندر بوب يروى الإقتباس الشهير للشاعر...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 16/5/2017 18:58
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,200
    16/5/2017 18:58
  50. 4 خطوات للتخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية

    إذا آمن 71٪ من المديرين التنفيذيين أن موظفيهم هم العامل الأكثر أهمية في النجاح الاقتصادي لشركتهم ، فمن السهل فهم أهمية عملية تخطيط إدارة الموارد البشرية – و هي العملية التي تحدد من خلالها المؤسسات...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 8/8/2018 18:06
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,149
    8/8/2018 18:06

صفحة 1 من 72 1231151 ... الأخيرةالأخيرة