البحث:

كلمة دلالية (Tag): العامل

صفحة 2 من 17 1 2 3 4 5

البحث: إستغرق البحث 0.01 ثواني; تم توليده منذ 57 دقيقة.

  1. سؤال وجواب : ما هي شروط الاستفادة من المادة 41؟

    كتبت بواسطة Hatem Hassan agag, 6/4/2020 15:41
    أجره, أسباب, إذا, استحق, الاستفادة, الحيلولة, العامل, العمل, المادة, المحدد, الوقت, بينه, ثانيا, حضر, حضور, سؤال, شروط, صاحب, عمله, للعمل, لمباشرة, مستعدًا, مقر, وحالت, وكان
    أحدث الموضوعات: 6/4/2020 15:41
    بواسطة Hatem Hassan agag  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  2. سؤال وجواب : ما هي خصائص عقد العمل محدد المدة ؟

    كتبت بواسطة Hatem Hassan agag, 6/4/2020 15:17
    إجازة, إخطار, إذا, إنجاز, إنهاء, التجديد, التعاقد, العامل, العقد, العمل, المدة, خمس, سنوات, صاحب, عقد, علي, عمل, غير, قبل, للعامل, لمدة, محدد, مدة, معين, نسخة
    أحدث الموضوعات: 6/4/2020 15:17
    بواسطة Hatem Hassan agag  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  3. س و ج ما هي خصائص عقد العمل الفردي غير محدد المدة ( المفتوح )؟

    كتبت بواسطة Hatem Hassan agag, 6/4/2020 15:07
    إخطار, إذا, إلي, الأجر, الإخطار, الإغلاق, الإنهاء, الخدمة, العامل, العمل, المدة, تاريخ, تقليص, جانب, صاحب, عقد, علي, غير, قبل, كان, محدد, مدة, مشروع, مهلة, يجوز
    أحدث الموضوعات: 6/4/2020 15:07
    بواسطة Hatem Hassan agag  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  4. سؤال وجواب : كيف يتم ترحيل الاجازات ومواعيد صرف المقابل النقدى بعد انقضاء السنة؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 4/4/2020 16:26
    إجازته, استحق, استنفاد, الأجر, الاجازات, الرصيد, السنة؟, السنوية, العامل, العمل, المقابل, النقدى, انقضاء, بعد, ترحيل, رصيد, سؤال, صرف, علاقة, فإذا, قبل, كيف, لهذا, ومواعيد, يتم
    أحدث الموضوعات: 4/4/2020 16:26
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  5. سؤال وجواب : ما هو الاجراء المتبع في حالة تشغيل العمال يوم الراحة بدل عطلة رسمية لسوء الأحوال الجوية؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 4/4/2020 16:10
    احتساب, الأجر, الأيام, الإجازات, الرسمية, العامل, العمال, المتبع, ايام, بدل, تشغيل, تلك, توازي, رئيس, سؤال, عدد, فيها, مثل, مثلي, مجلس, منحة, نفاذا, يستحق, يمكن, يوم
    أحدث الموضوعات: 4/4/2020 16:10
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  6. سؤال وجواب : هل من حق الشركة قانونا إجبار الموظفين على إجازة؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 4/4/2020 15:36
    إجازة؟, إجبار, الإجازات, الحصول, السنوية, الشركة, العامل, المقابل, الموظفين, النقدي, ترحيل, تقدم, حالة, رصيد, سؤال, عدم, علي, قانونا, لايحق, للعامل, لهذا, موافقة, وعدم, وفقا, وفي
    أحدث الموضوعات: 4/4/2020 15:36
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  7. سؤال وجواب : في حالة وفاة موظف أثناء الخدمة هل يتم صرف قيمة أيام الاجازات للورثة ؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 4/4/2020 15:28
    أجازته, أيام, استحق, استنفاد, الأجر, الخدمة, الرصيد, السنوية, العامل, العمل, المقابل, انتهت, بالأجازة, ثلاث, رصيد, سؤال, سنوات, صاحب, علاقة, فإذا, قبل, للورثة, لهذا, ويلتزم, يتم
    أحدث الموضوعات: 4/4/2020 15:28
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  8. سؤال وجواب : ما هو الاجراء المتبع اذا منح صاحب العمل العمال اجازه اثناء سوء الاحوال الجوية وقام بتشغيلهم يوم الراحه بدل منه؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 2/4/2020 19:33
    أجره, إلي, اجازه, اذا, الأحوال, التشغيل, الجوية, الراحه, العامل, العمال, العمل, اليوم, بالإضافة, جميع, سؤال, ساعات, صاحب, مادة, منح, هذا, هذه, وفى, وقام, يجوز, يوم
    أحدث الموضوعات: 2/4/2020 19:33
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  9. سؤال وجواب : ما هي إجراءات التعامل مع إصابة العمل في مكان العمل ؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 2/4/2020 19:04
    أجر, أيام, إجراءات, إصابة, اخصائي, الأجر, الإصابة, التأمينات, التعامل, السلامة, الصحة, الصورة, العامل, العمل, المختص, المختصة, المعنية, المهنية, النموذج, رقم, سؤال, صاحب, علي, عند, مكان
    أحدث الموضوعات: 2/4/2020 19:04
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  10. سؤال وجواب : هل يوجد في قانون العمل مادة تنص على التدريب واجراء الدورات التدريبية ؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 2/4/2020 17:10
    أجره, أية, استخدامها, التدريب, التدريبية, الدورات, العامل, العمل, المناسبة, الوقاية, تحمل, تنص, توفير, سؤال, علي, قانون, للمنشأة, مادة, مهنته, واجراء, وتدريبه, وسائل, ولا, يجوز, يوجد
    أحدث الموضوعات: 2/4/2020 17:10
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  11. سؤال وجواب : ماهي مسئوليات إخصائي التأمينات الاجتماعية ؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 2/4/2020 16:52
    أجر, إجازة, اشتراك, الاجتماعية, الاشتراك, التأمينات, التأمينية, العامل, العمل, بنسب, تسليم, حساب, حصة, دراية, صاحب, صرف, علي, عليه, عند, قانون, كاملة, موعدها, نظام, واستيعاب, وفهم
    أحدث الموضوعات: 2/4/2020 16:52
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  12. سؤال وجواب : هل يحق لمن يعمل من المنزل الحصول على يوم راحة مدفوع الاجر عن كل ستة ايام عمل؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 2/4/2020 16:15
    أيام, اخر, الاجر, الحصول, العامل, المنزل, الموظف, ايام, حالة, حسب, راحة, سؤال, ستة, عمل, عمل؟, عمله, فقره, قانون, ماده, مدفوع, مرتب, نقل, يحق, يعمل, يوم
    أحدث الموضوعات: 2/4/2020 16:15
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  13. سؤال وجواب : هل يكون التعويض على الاجر الأساسي + البدلات ؟

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 2/4/2020 15:52
    34ق،, أنه, إطار, الأجر, الأساسي, الاجر, البدلات, التعويض, التى, الشركه, العامل, العمل, العمولة, المادة, المصرية،, تدخل, سؤال, كان, لسنة, مدنى،, نفس, نقض, ونصت, يكون, يلى
    أحدث الموضوعات: 2/4/2020 15:52
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  14. التحليل المالي للقوائم المالية

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 8/2/2020 20:00
    أمثلة, استخدام, الاصول, الافقي, التحليل, التنبؤ, العامل, المؤشرات, المالي, المالية, المديونية, المركز, المقارن, الملف, بالعسر, قياس, كفاءة, لبنود, لقائمة, للتوضيح, للقوائم, مؤشرات, مجموعة, وتمارين, وصف 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 8/2/2020 20:00
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    المحاسبة الادارية والاقتصاد الاداري

  15. التوظيف و توصيف الوظائف

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 22/1/2020 16:46
    التدريب, التقييم, التي, الخبرات, الراتب, الشخصية, الصفات, العامل, العمل, الموظف, الوصف, الوظائف, الوظيفة, الوظيفي, بعد, حيث, ذلك, عادة, عملية, فيما, للتدريب, مراعاة, هذه, يتم, ينبغي
    أحدث الموضوعات: 22/1/2020 16:46
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  16. ملامح المنهج الياباني في الإدارة

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 14/1/2020 13:20
    إلا, الإدارة, الإضراب, التوظيف, التي, الحلول, الدول, الذي, الصناعية, العامل, العمالية, العمل, الفعلي, المنتجات, الموظف, الوقت, اليابان, الياباني, اليابانية, حيث, ضريبة, فيه, كان, نهاية, ولا
    أحدث الموضوعات: 14/1/2020 13:20
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  17. بحث : مقترحات تطوير الأداء بالجهاز الحكومى

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 12/1/2020 16:53
    أداء, الأداء, الأعمال, الأفراد, التدريب, التقييم, التى, العامل, العاملين, العمل, الفرد, المنظمة, الموظف, الوظيفى, بها, تحقيق, حيث, ذلك, عدم, فإن, مستوى, هذا, هذه, وذلك, ومن
    أحدث الموضوعات: 12/1/2020 16:53
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  18. الرشوة هي طريق الفساد - مال حرام ينذر بالعواقب الوخيمة

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 28/12/2019 14:42
    إذا, إلا, الأمانة, التي, الرشوة, العامل, الله, المال, الناس, الهدية, بيت, تعالى, تكون, حتى, حيث, صلى, عليه, فيه, قال, كان, ليس, مجتمع, هذا, وسلم, ولا
    أحدث الموضوعات: 28/12/2019 14:42
    بواسطة أبو عبد العزيز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  19. الرقابة القضائية على ممارسة صاحب العمل لسلطته التأديبية

    كتبت بواسطة Mostafa samy hassan, 2/12/2019 14:32
    ارتفاع, استعمال, الإطار, التأديب, التأديبية, التي, الجزاء, الرقابة, العامل, العمل, القضائية, المبحث, الموضوع،, دفعتني, سلطة, سيما, صاحب, ضوء, على, لسلطته, للبحث, ممارسة, نتيجة, هذا, هذه 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 2/12/2019 14:32
    بواسطة Mostafa samy hassan  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  20. المسؤولية التأديبية للطبيب العامل بالقطاع الخاص

    كتبت بواسطة Hatem Hassan agag, 1/12/2019 13:38
    إجراءات, الأول, التأديبية, الثاني, الخاص, الطب،, الطبيب, العامل, العمل, المبحث, المسؤولية, المطلب, المعنوية, الملخص, الناجمة, بالقطاع, تأديبيا, تتراوح, حينئذ, ذلك, عقوبات, عليها, للطبيب, متابعة, والقيم 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 1/12/2019 13:38
    بواسطة Hatem Hassan agag  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  21. اخطار و أثار حوادث العمل و كيفية إدارتها

    كتبت بواسطة Hatem Hassan agag, 28/11/2019 14:53
    أثار, إدارتها, اخطار, البشري, التي, الحوادث, السبل, العامل, العمل, العنصر, المؤسسة, المؤسسة،, الوقوع, تقلل, جهة, حوادث, سواء, على, عنها, كيفية, معرفة, والحفاظ, وذلك, وعلى, وكذا 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 28/11/2019 14:53
    بواسطة Hatem Hassan agag  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  22. استراتيجيات الوقاية من حوادث العمل - دراسة نظرية تحليلية -

    كتبت بواسطة Hatem Hassan agag, 28/11/2019 14:09
    أهم, استراتيجيات, الأساليب, الاستراتيجيات, التي, الحوادث, العامل, العديد, العمل, الوقائية, الوقاية, تحليلية, تساعد, تفاديها،, تقديم, حوادث, خلال, دراسة, ذلك, عرض, على, مجموعة, نظرية, هذه, وكذا 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 28/11/2019 14:09
    بواسطة Hatem Hassan agag  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  23. إنهاء عقود العمل غير محددة المدة، بين المشروعية والتعسف

    كتبت بواسطة Hatem Hassan agag, 28/11/2019 13:09
    إذا, إضافة, إلى, إنهاء, التزاماته, التعاقدية،, التعويض،, العامل, العمل, المبحث, المدة, المدة،, المستخدم, المشروعية, بين, حالة, سلطات, صاحب, عقد, عقود, غير, محدد, محددة, والتعسف, وفي 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 28/11/2019 13:09
    بواسطة Hatem Hassan agag  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  24. علاقة حوادث العمل بالظروف الفيزيقية في البيئة المهنية - دراسة تشخيصية-

    كتبت بواسطة Hatem Hassan agag, 28/11/2019 13:00
    البيئة, التي, الدراسة, السلبية, الظاهرة, العامل, العمل, العوامل, الفرد, الفيزيقية, المهنية, بتناول, بعد, تتركها, حوادث, دراسة, سواء, علاقة, على, للآثار, نظرا, هذا, هذه, يوم, يوما 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 28/11/2019 13:00
    بواسطة Hatem Hassan agag  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  25. حماية الطفل العامل من الاستغلال الاقتصادي على ضوء تشريع العمل الجزائري والتشريعات المقارنة

    كتبت بواسطة مروان محمد المصري, 27/11/2019 14:16
    أثناء, الأطفال, الاستغلال, الاقتصادي, الجزائري, الذي, الطفل, العامل, العمل, المبحث, المجتمعات, المقارنة, تشريع, تشغيلهم, حماية, ضوء, ظاهرة, عقد, على, عمل, غير, للطفل, هذا, هذه, والتشريعات 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 27/11/2019 14:16
    بواسطة مروان محمد المصري  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  26. حماية العامل القاصر الممتهن في القانون الجزائري (دراسة مُقارنة)

    كتبت بواسطة مروان محمد المصري, 27/11/2019 13:56
    إلى, ازدواجية, الجزائري, الصفة, العامل, القاصر, القانون, الملفات, الممتهن, بحماية, بين, تتدعّم, تسعى, تناسباُ, تنظيم, حماية, خاصة, دراسة, سعت, عامل, قاصر, للعامل, مجال, منهما, مُقارنة 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 27/11/2019 13:56
    بواسطة مروان محمد المصري  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  27. العامل الأجير في قانون العمل الجزائري

    كتبت بواسطة مروان محمد المصري, 27/11/2019 13:29
    آخر, أخري, إطار, الأجير, الإجابة, الجزائري, العامل, العلمي, العمل, المصطلح, المقال, تحديد, تطلق, سنحاول, علاقة, على, قانون, لتعارض, للتحميل, مختلف, مصطلحات, نشاط, هدا, هذا, يؤدي 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 27/11/2019 13:29
    بواسطة مروان محمد المصري  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  28. عقد العمل تحت التجربة في التشريع والقضاء الجزائري

    كتبت بواسطة مروان محمد المصري, 27/11/2019 13:16
    إبرام, الأحكام, التجربة, التجربة،, التجربة؟, التشريع, الجزائري, العامل, العمل, العمل،, القانونية, القانونية،, المترتبة, المفعول, المقصود, تحت, خلال, طبيعته, عقد, على, عليه, فترة, والآثار, والقضاء, وما 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 27/11/2019 13:16
    بواسطة مروان محمد المصري  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  29. الوضع القانوني لعمال المنصات الرقمية

    كتبت بواسطة Eyad Eslam, 25/11/2019 10:13
    أدّى, إلى, الحر, الرقمية, العامل, العمل, القانوني, المستقل, المنصات, الوضع, بروز, جديد, جديدة, خلال, ذلك, ظهور, علاقة, غيره, فظهرت, فكرة, لتنفيذ, لعمال, مفاهيم, نمط, وأفرز 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 25/11/2019 10:13
    بواسطة Eyad Eslam  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  30. حفظ المزايا الفردية المكتسبة للعامل

    كتبت بواسطة Eyad Eslam, 25/11/2019 09:01
    اكتساب, الأصل, الحقوق, الدراسة, العامل, العمل, الفردية, المزايا, المزية, المكتسبة, بغيره،, تعديل, تعريف, تفضيل, حفظ, ضمنا, قانون, لشخص, للعامل, للمزايا, لهم, محاور, مفهوم, مقارنة, نفس 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 25/11/2019 09:01
    بواسطة Eyad Eslam  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

النتائج 31 إلى 60 من 498
صفحة 2 من 17 1 2 3 4 5