النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: معهد دبي لتنمية الموارد البشرية

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

معهد دبي لتنمية الموارد البشرية

نحن في معهد دبي لتنمية الموارد البشرية ندرك أن تحقيق أهدافنا يبدأ بتطوير عقلية أفرادنا من اعلي المستويات الادارية مرورا بالمتوسطة منها وحتى مستويات الفريق العامل وذلك لخلق طرق عمل وتفكير خلاقة. إن أكثر اصولنا قيمة هو افرادنا ولاطلاق العنان لمقدراتهم العلمية توجب علينا أن نبدا بتغيير العمليات الادارية الحالية والوسائل التي استخدمت لتوفيرتطبيقات القيمة المضافة. أحد أهم اهدافنا في المعهد هو تقديم الفرص للافراد للارتقاء بهم مهنيا بينما نمدهم بالاساس المتين في الفنون الحرة-الفنون العقلية- ولتزويد الطلاب بالمبدأ التعليمي السليم. وهذا الهدف من مساعي أعضاء المعهد ذوي الكفاءة العلمية العالية المتمرسة والمملتزمون بتطور المعرفة وجودة البرنامج التعليمي من خلال التميز في التدريس ومشاركاتهم المهنية والخدمات العامة و من خلال تحديث هذه العمليات سوف يقوم المعهد بعمل أطر جديدة لتحسين صورة المعهد الأكاديمية واضافة قيم جديدة لأفرادنا.وليقوم المعهد بتأهيلهم في مختتلف المجالات المهنية . وفوق ذلك سوف نطور كفاءاتنا المهنية ومعرفتنا الادراية والاشرافية ولتقديم اطر عمل لتدريس وتعليم أفرادنا ليقودهم ذلك للتحقق الذاتي ومن ثم لزيادة مساهماتهم من الناحية الاقتصادية. ويمكننا من خلال تأهيل وتطوير وتدريس وتعليم أفرادنا خلق وفرة من الكفاءات بالقيم المطلوبة كما أن المعهد سيعمل على جذب الجيل الجديد ومنحهم الفرص ليطلقوا العنان لقدراتهم الكامنة. ومن خلال قياس أفضل الممارسات واختراق حواجز الابتكار سيمهد المعهد خطوة جديدة نحو التفكير الخلاق والنشاط المؤسسي.

موقع المعهد على الانترنت
https://www.dihrd.ae/demo/Arabic/index.asp
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
8

رد: معهد دبي لتنمية الموارد البشرية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،،
يهديكم الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية أطيب تحياته وخالص أمنياته بدوام التوفيق.
يسعدنا إحاطتكم علما بعزم الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية
بالتعاون مع:
جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية – المملكة العربية السعودية
برئاسة
الدكتور/ جمعان رشيد بن رقوش – نائب رئيس الجامعة
وباعتماد
جامعة ميزوري – الولايات المتحدة الامريكية
على عقد المؤتمر العربي الثانى
(تقويم أداء الجامعات العربية : خطوة على طريق تحقيق الجودة الشاملة)
خلال الفترة من 19-23/12/2009 - القاهرة – جمهورية مصر العربية
وبصدور شهادة حضور من معهد المدراء المحترفين – الولايات المتحدة الأمريكية مصدقة من:
  • جامعة إيلز
  • المجلس الأمريكي لاعتماد الشهادات المهنية
  • هيئة كامبردج لاعتماد المدراء
  • هيئة أكسفورد لاعتماد الإدارة والمؤسسات
وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة بورقة عمل أو الحضور والمناقشة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع المؤتمر وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علما بأن رسوم الاشتراك 1000 دولار أمريكي وللمزيد من التفاصيل يمكنكم الاطلاع على محاور وموضوعات المؤتمر على الموقع الإلكتروني للاتحاد [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]. مع بالغ تقديرنا واعتزازنا ،،، مديـرالتدريـب
م/أيمـن الجنـدي
لمزيد من المعلومات برجاء الاتصال
أ. حمدي السراج
نائب مدير التدريب
جوال : 0020102958200
بريد الكتروني : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)

إقرأ أيضا...
خدمة تقييم الكفاءات الوظيفية - معهد دبي لتمنمية الموارد البشرية

ما هي مراكز التقييم؟ تدريبات متعددة ويشرف عليهم فريق من المقيميين المؤهلين يقومون بعمل تقييم لكل مشارك بحسب الوظيفة المحددة له مسبقا. يتخذ القرار بعد ذلك عن طريق تبادل البيانات بين المجموعة... (مشاركات: 1)


شهادة خبير موارد بشرية - معهد دبي لتنمية الموارد البشرية

الى الاخوة الكرام اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية اهديكم دليل الدورات التدريبية التي يقدمها معهد دبي لتنمية الموارد البشرية نفعكم الله بها .شهادةخبير موارد بشريةالأهداف العامة: تحليل... (مشاركات: 26)


معهد دبي لتنمية الموارد البشرية: دورات تدريبية 2008

السلام عليكم تأسس معهد دبي لتنمية الموارد البشرية عام 2003 بهدف تطوير أداء الأفراد و المؤسسات و الوصول بهم إلى أعلى مستويات التميز و ذلك من خلال باقة من الخدمات و التي تشمل: 1. الدورات... (مشاركات: 9)


الخدمات الاستشارية - معهد دبي لتنمية الموارد البشرية

في إطار سعينا لأن نكون رواد التطوير الإداري فقد قام المعهد بإعتماد مجموعة من الخبراء والمستشارين الإداريين في مجالات مختلفة بالإضافة إلى الخبرات المتوفرة من خلال شركائنا الدوليين وذلك لتقديم الخدمة... (مشاركات: 0)


شهادة خبير موارد بشرية - معهد دبي لتنمية الموارد البشرية

(مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة الأمن السيبراني للأطفال والطلاب - CKTD

دبلومة CKTD هي أول دورة تدريبية من نوعها تم تصميمها خصيصا لفئة الطلاب والأطفال تستهدف شرح مفهوم أمن المعلومات والامن السيبراني وكيفية حماية الاطفال والطلاب من البرامج الخبيثة والاختراق ومواجهة المخاطر وتمكينهم من حماية اجهزتهم (الكمبيوتر والموبايل) بهدف حماية هذه الفئة من الوقوع ضحايا للجرائم الالكترونية مثل جرائم الابتزاز الالكتروني والتنمر الالكتروني وغيرها.


دورة إدارة عمليات الاستحواذ والاندماج للشركات

برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.


دورة مهارات كتابة وتصميم التقارير

برنامج تدريبي يؤهلك لفهم محتويات التقرير وأنواع التقارير واستخداماتها وخصائصها وتتعلم من خلاله خطوات كتابة التقارير والاخطاء التي يجب تجنبها عند كتابة التقارير وطرق جمع البيانات والمعلومات اللازمة لاعداد التقارير.


دبلومة مؤشرات الاداء الرئيسية في الأنشطة اللوجستية وسلاسل الامداد

برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.


دبلومة نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019

برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات


أحدث الملفات والنماذج