الموضوع: اختبار نسبة الذكاء 2015
اختبار نسبة الذكاء 2015
الذكاء من أكثر الأشياء التي يسعى كافة الأفراد إلى الإتصاف بها لأنه الصفة التي ترتفع بصاحبها دائما إلى أعلى الدرجات وأعلى المناصب من خلال القدرة على التأقلم مع كافة المهام وأيضا القدرة على إيجاد الحلول للعديد من الأشياء التي من الممكن أن تعترض طريق الفرد في الحياة ومن الممكن أن يكون الذكاء موهبة فطرية متواجدة مع الفرد منذ بداية حياته ، أو من الممكن أن يكتسبه الفرد من خلال تعامله في الحياة بالعديد من المواقف المختلفة وإكتساب المزيد من المعلومات والثقافات ويرغب كافة الأفراد في التعرف على النسبة التي تتواجد من الذكاء وأنماطه لديه ، وهذا من الممكن أن يقوم به الفرد من خلال العديد من الطرق التي من أسهلها اختبارات الشخصية التي تتطلب من الفرد القيام بالإجابة على مجموعة من الأسئلة من أجل الحصول على النتيجة .
اختبار لتحديد نسبة وأنماط الذكاء
هل أنت من النوع الذي يرى أنه لديه قدرة خيالية عالية أكثر من غيره من الأفراد ؟
هل أنت من النوع الذي يستطيع أن يتعامل مع من هم أكبر منه في السن ؟
هل أنت من النوع الذي يستطيع أن يقوم بإنتاج العديد من الأشياء المختلفة ؟
هل أنت من النوع الذي يتصف دائما بأنه سريع الفهم وأنه يستطيع أن يتعلم العديد من الأشياء المختلفة ؟
هل أنت من النوع الذي يستطيع أن يحصل دائما على درجات عالية في الأشياء التي يقوم بها ؟
هل أنت من النوع الذي يكره الروتين بشدة لأنه يشعر معه بالملل ؟
هل أنت من النوع الذي يخاف من فقدان الأشياء التي يمتلكها ؟
هل أنت من النوع الذي يتصف بالقدرة العالية على التفكير الناقد ؟
وإذا رغب الفرد في التعرف على النسبة التي تتواجد لديه من الذكاء عليه أولا أن يصفي ذهنه ويروق باله حتى يستطيع أن يجيب على هذه الأسئلة سواء بالإيجاب أو بالنفي .
فإذا كان الفرد يجيب بالإيجاب دائما فأن هذا يعني أنه يمتلك نسبة كبيرة من الذكاء وأنه يستطيع أن يقتنع بالأفكار الصحيحة والجديدة والفعالة وينجح في تطبيقها وإقناع الأخرين به ولا يميل أبدا للقيام بالأشياء التي تعود عليها هي هي لأنه يريد أن يشعر بالنجاح دائما.
وإذا كان الفرد يختار الإجابة بالنفي فأن هذا يعني أنه ليس لديه أي نسبة من الذكاء أو لديه فقط نسبة بسيطة ولا يحاول أن يقوم بتطويرها لأنه يرى أن هذه النسبة كافية له للقيام بالأعمال التي تعود عليها والتي ينجح بها .
مقياس كاتل للشخصية
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/24065.imgcache
تحتوي هذه الاستبانة على ( 187 ) فقرة تتصل بنواحي اهتماماتك وميولك , وما تحبه وما تكرهه , أمام كل فقرة ثلاث إجابات محتملة ,... (مشاركات: 0)
هل مشاعركِ وأحاسيسك حقيقة؟ فمهما كانت حقيقة تلك المشاعر فانتِ من تمتلكينها، وانتِ المسيطرة عليها. فهل انت رمانسية أم لا؟ وهل تستطيعين السيطرة على مشاعرك، أم لا تستطيعين؟ دعينا نتسلى قليلاً مع هذا... (مشاركات: 0)
من منا لا يرغب في اكتشاف نسبة ذكائه
كلنا طبعا نرغب في ذلك
المرفق التالي
يقدم لك اختبار ذكاء باستخدام الرسوم ويطب منك الاختيار من متعدد
اترككم مع المرفق لتستمتعوا بمادته (مشاركات: 9)
مقدمة حول الذكاء الانفعالي ( العاطفي) :
مما لاشك فيه أن الذكاء العام التقليدي والذي تقيسه اختبارات الذكاء المعروفة ، هام وضروري في الحياة الشخصية والدراسية والنجاح المهني .. ولكن الذكاء الانفعالي... (مشاركات: 7)
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
إذا كنت تبحث عن فرصة لتطوير مهاراتك في تسويق المنتجات الزراعية عبر الانترنت وتحقيق نجاح في هذا المجال، فإن هذا البرنامج هو الخيار المثالي لك. ستحصل على الدعم والإرشاد من الخبراء، وستكون قادرًا على تطبيق المفاهيم والأدوات المكتسبة على أرض الواقع. انضم إلى البرنامج واستعد لرفع مستوى تسويق منتجاتك الزراعية إلى آفاق جديدة.
دبلوم تدريبي متطور يهدف إلى تطوير قدرات المشاركين في مجالات الإدارة المتكاملة لسلسلة الإمدادت والتي تشمل المشتريات والتصنيع والتخزين والنقل والتوزيع وإدارة المعلومات اللازمة لدعم العمليات
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم الرقابة الداخلية، ومعرفة شروطها والنظم الخاصة بها واجراءاتها، وتقييم نظام المراقبة الداخلية، ويقدم البرنامج شرح وافي لأهمية التدقيق المالي والمحاسبي واهم وسائله وانواعه ومعايير تدقيق الاخطاء والغش، وكذلك اهم تطبيقات المراقبة الداخلية والتدقيق المحاسبي على الاستثمارات والشركات التجارية