دورات تدريبية في الاحصـــاء والتحليل
Statistics & Analysis.
يتشرف مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير (Q Space Training) بدعوتكم للتسجيل في الدورة التدريبية المميزة : دورة إنشاء وتطوير نظم الإحصاء
تقام الدورة باسطنبول 24 مايو القادم
وكذلك تقام الدورة بالدوحة 31 مايو
وكذلك تقام الدورة بدبي 21 يونيو
الأهداف العامة :
1-تزويد المتدربين بالأساليب والمناهج والمقومات العلمية للنظم الإحصائية وعلاقتها بالنظم الأخرى داخل المنظمة
2-تنمية مهاراتهم فى التحليل الإحصائى للبيانات واستخداماتها فى اتخاذ القرارات الإدارية وترشيدها
للاستفسار عن الـ(محتوي العلمي – رسوم - تسجيل) يرجى الاتصال او ارسال بريد اليكترونى :
أحمد القعيد : Training Coordinator
هاتف – فايبر – واتس أب- / 00201095002056
البريد الالكتروني : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
كما يعلن المركز عن توافر عشرات الدورات التدريبية المميزة المؤكدة خلال الأشهر (إبريل - مايو-يونيو) : في كل المجالات العلمية والعملية ([مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]):
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
فيما يخص الشهادات فهي معتمدة من مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير (Q Space Training) باللغتين ( العربية والإنجليزية ) ، كما يمكن اصدار شهادة معتمدة من كامبريدج في جميع المجالات.
دورات تدريبية في الاحصـــاء والتحليل
Statistics & Analysis.
1- دورة إعداد الجداول الإحصائية وتحليل البيانات باستخدام الحاسب الإلكتروني (دورات تدريبية متقدمة)
2 - دورة تعدين البيانات
3 - دورة الضبط الإحصائى للعمليات وتطبيقات خرائط ضبط الجودة
4 - دورة الإحصاء ودورها فى التخطيط والمتابعة وإتخاذ القرارات
5 - دورة المهارات الإحصائية في إعداد التقارير الإدارية (دورات تدريبية متقدمة)
6 - دورة مراقبة الجودة إحصائياً باستخدام الحاسب الإلكتروني
7 - دورة تحليل البيانات الإحصائية بإستخدام برنامج SPSS
8 - دورة إنشاء وتطوير نظم الإحصاء (دورات تدريبية متقدمة)
9 - دورة الإحصاء و الجودة الشاملة
10 - دورة الضبط الإحصائي للجودة (دورات تدريبية متقدمة)
11 - دورة التحليل الإحصائي - SPSS
أحمد القعيد : Training Coordinator
هاتف – فايبر – واتس أب- / 00201095002056
البريد الالكتروني : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي " لإحصاء ودورها فى التخطيط والمتابعة وإتخاذ القرارات "
خلال الفترة من 22– 26 يوليو 2014
والمزمع إنعقاده في لندن .
لمزيد من الاستفسارات... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اعضاء المنتدى الكرام
يسعدنى ان اقدم لكم بأسم
مركز الخليج الاستراتيجى للتدريب Gulfstd
دورة إنشاء وتطوير نظم الإحصاء
تعقد الدورة فى جميع الدول الاتية:... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.
برنامج يتناول الاحكام العامة للعقود وأصول تدقيق العقود ومراجعتها ويبين محل التدقيق والمراجعة في العقود و خداع المتعاقد بين الخطأ المدني والجريمة الجنائية والعوامل التي تؤثر على صور الخداع والغش .. وغيرها من العيوب و نتائج المراجعة والتدقيق و طرق وقاية العقود والمتعاقدين من كافة العيوب.
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.