عناصر الموضوع
- اوال : ماهية القيادة وأههميتها
: مقومات السلوك القيادى وانماط القيادة
ُ
- ثانيا
: صفات القائد
- ثالثاً
: واجبات القائد ) اساليب القيادة الناجحة ومبادئها .(
- رابعاً
: التحديات التى تواجة القيادة .
- خامساً
: نماذج ناجحة فى القيادة .
مسئول ادارة المحتوى
عناصر الموضوع
- اوال : ماهية القيادة وأههميتها
: مقومات السلوك القيادى وانماط القيادة
ُ
- ثانيا
: صفات القائد
- ثالثاً
: واجبات القائد ) اساليب القيادة الناجحة ومبادئها .(
- رابعاً
: التحديات التى تواجة القيادة .
- خامساً
: نماذج ناجحة فى القيادة .
أقدم لكم مادة علمية قيمة عن فريق العمل ومهارات العمل الجماعي مقدمة لبرامج الترقي لدرجة مدير عام من مركز اعداد القادة للقطاع الحكومى. الملف في المرفقات (مشاركات: 1)
أقدم لكم مادة علمية قيمة عن الحكومة الالكترونية مقدمة لبرامج الترقي لدرجة مدير عام من مركز اعداد القادة للقطاع الحكومى. حيث أهداف هذه المادة العلمية: استيعاب مفهوم الحكومة الإلكترونية والحكومة... (مشاركات: 1)
التفاوض هو موقف تعبيري حركي قائم بين طرفين أو أكثر حول قضية من القضايا يتم من خلاله عرضوتبادل وتقريب ومواءمة وتكييف وجهات النظر واستخدام كافة أساليب الإقناع للحفاظ على المصالح القائمة أوللحصول على... (مشاركات: 0)
تعرف على مهارات القيادة حيث تحديد مفهوم القيادة والتعرف على نظرياتها وأنماطها. تحديد دور القائد فى التحفيز. أهمية القيادة فى عملية اتخاذ وتنفيذ القرار. التعرف على الصراع وأشكال التعامل بين... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مرفق إليكم ملف عن الأساليب القيادية والإدارية 1-1 مفاهيم الأساليب القيادية والإدارية 1-2 الأساليب القيادية والاختيارات المتاحة للمدير 1-3 تحديد الأساليب القيادية... (مشاركات: 0)
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم المخازن بالمستشفيات والمستودعات الطبية والمنشآت الصحية
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
برنامج تدريبي يشرح مؤشرات الاداء الخاصة بالرعاية الصحية بالمستشفيات من خلال شرح ماهية المؤشرات وأنواعها واساليب جمع البيانات ويتم التطبيق اثناء التدريب على 37 نوع من المؤشرات.
يعمل نظام معالجة شكاوى وزيادة رضا العملاء “ISO 10002:2018” على استمرار متابعة موضوعات خدمة العملاء وتحسينها باستمرار وعلى رأس تلك الموضوعات معالجة شكاوى العملاء والاستفادة من آرائهم وردود فعلهم تجاه الخدمة أو المنتج المقدم إليهم من المنشأة.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
رد مع اقتباس