الموضوع: قيمة العلاوة الدورية الجديدة لكل درجة وظيفية باجور العاملين بالحكومة المصرية
قيمة العلاوة الدورية الجديدة لكل درجة وظيفية باجور العاملين بالحكومة المصرية
جاء قانون الخدمة المدنية الجديد تطوير جدول اجور العاملين بالدولة حيث ان منظومة الاجورالجديدة تتضمن عنصرين فقط للاجور ( وظيفى ومكمل ) ويشمل الوظيفى نحو 75 %من اجمالى الاجر ومنح الموظف علاوة دورية سنوية فى الاول من يوليو التالى لانقضاء سنة من تاريخ شغل الوظيفة او من تاريخ استحقاق العلاوة الدورية السابقة بنسبة 5 % من الاجر الوظيفى بالاضافة الى ان تقرير الاجر المكمل يكون بقرارمركزى يصدر من رئيس مجلس الوزراء يسرى على جميع الجهات المخاطبة باحكام القانون
وننشر لكم جدول بالدرجة والاجر الوظيفى وقيمة العلاوة الدورية الجديدة لكل درجة كالتالى
الدرجة الوظيفية |
الاجر الوظيفى / الاساسى سابقا |
قيمة العلاوة الدورية 5 % الجديدة |
الممتازة |
2065 ج |
103.25 ج |
العالية |
1415 ج |
70.75 ج |
مدير عام |
1335 ج |
66.75 ج |
الاولى اقدمية اكثر من سنة |
1195 ج |
59.75 ج |
الاولى اقدمية حتى سنة |
1175 ج |
58.75 ج |
الثانية اقدمية اكثر من ثلاث سنوات |
1035 ج |
51.75 ج |
الثانية اقدمية حتى 3 سنوات |
1020 ج |
51 ج |
الثالثة اقدمية حتى 6 سنوات |
910 ج |
45.5 ج |
الثالثة اقدمية اكثر من 3سنوات حتى 6 سنوات |
895 ج |
44.75 ج |
الثالثة اقدمية حتى 3 سنوات |
880 ج |
44 ج |
الرابعة اقدمية اكثر من سنتين |
850 ج |
42.5 ج |
الرابعة اقدمية حتى سنتين |
845 ج |
42.25 ج |
الخامسة اقدمسة اكثر من سنتين |
843 ج |
42.15 ج |
الخامسة اقدمسة حتى سنتين |
840 ج |
42 ج |
السادسة اقدمية اكثر من سنتين
|
837 ج |
41.85 ج |
السادسة اقدمية حتى سنتين
|
835 ج |
41.75 ج |
كيفية حساب قيمة العلاوة والأجر الوظيفي والمكمل في يوليو المقبل.
ووفقاً لما جاء ببوابة الأهرام وعلى لسان السيد عاطف مدير إدارة التفتيش المالي والإداري بوزارة التنمية المحلية والذي قام بإجراء دراسة... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
اخواني كيف عمل برنامج بالاكسل او الاكسيس لحتساب العلاوة الدورية حسب الشرح المرفق (مشاركات: 0)
السلام عليكم
اخواني كيف عمل برنامج بالاكسل او الاكسيس لحتساب العلاوة الدورية حسب الشرح المرفق (مشاركات: 2)
قال الدكتور صلاح جودة، مدير مركز الدراسات الاقتصادية، لـ"اليوم السابع"، إن تطبيق قرار "الحد الأقصى للدخل" بالحكومة وشركات القطاع العام وقطاع الأعمال والوحدات المحلية بالجهاز الإدارى للدولة، وبنوك... (مشاركات: 0)
- : مامعنى العلاوة الدورية ؟
ج: العلاوة الدورية هي مبلغ نقدي ثابت يضاف الي أحر العامل في موعد دوري غالباً ما يكون أول يناير من كل عام ، ويتكرر صرفها بمرور سنه على صرف أخر علاوة ، وتحتسب... (مشاركات: 2)
أهم كورس تدريبي في مجال تحسين جودة العمليات، كما يكسب هذا البرنامج المشاركين الخبرات والمهارات اللازمة للنجاح في هذا التخصص
دورة تدريبية موجهه للعاملين في مجال ادارة المؤتمرات والحفلات حيث يؤهل هذا البرنامج التدريبي المتميز المشاركين فيه للالتحاق بالعمل في مجالات تنظيم المؤتمرات والحفلات
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود الفيديك يتناول التعريف بقانون الفيدك والصياغات الجديدة للاصدارات المختلفة ودور المهندس في عقود الفيدك مطالبات المقاول وفض النزاعات ونظام boot-bot والتحكيم الدولي في المنازعات ونماذج منه و.الأوامر التغيرية وإجراءات طرح العطاءات والتفاوض في العقود الدولية وورش عمل ومناقشات.
برنامج متخصص في محاسبة التكاليف يشرح أهمية التكاليف ودورها وعلاقتها باتخاذ القرارات الادارية ويشرح اساليب واجراءات محاسبة التكاليف في السيطرة والرقابة على عناصر التكاليف وكيفية تطبيقها، وانظمة تكاليف الأوامر الإنتاجية وتكاليف المراحل الانتاجية، وخصائص هذه الانظمة وكيفية احتساب التكاليف وعرضها في ظل كل نظام منها، بالتطبيق علي شركة حقيقية