الموضوع: ما معنى تحديد ساعات العمل في العقد؟
ما معنى تحديد ساعات العمل في العقد؟
و فيه ينص عقد التوظيف على أن عدد ساعات العمل الأسبوعية للموظفين هي العدد المتفق عليه بين الطرفين مما يتيح لرب العمل المرونة التامة في تحديد ساعات العمل التي يتعين على الموظفين عملها كل أسبوع مثل العقد الذي يتم مع موظف استقبال في فندق والذي من الممكن أن يعمل من 6.00 صباحا إلى 2.00 مساء الاثنين إلى الخميس و5:00 0 حتى 03:00 يومي الجمعة والسبت.
ساعات العمل تتحدد يوميا و اسبوعيا و سنويا بناء على القانون فعلى العامل ان يستفيد من عقد العمل فيما يخص تحديد الساعات التى يلتزم صاحب العمل الا تزيد لاى شخص كحد أقصى كما تنص ( مادة 80 ).
و مع عدم الإخلال بأحكام القانون 133 لسنة 1961 في شأن تنظيم وتشغيل العمال في المنشآت الصناعية لا يجوز تشغيل العامل تشغيلا فعليا أكثر من ثمان ساعات في اليوم أو 48 ساعة في الأسبوع ، ولا تدخل فيها الفترات المخصصة لتناول الطعام والراحة .
ويجوز بقرار من الوزير المختص تخفيض الحد الأقصى لساعات العمل لبعض فئات العمال أو في بعض الصناعات أو الأعمال التي يحددها .
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
حسب قانون وزار العمل فإن أقصى حد لساعات العمل إسبوعياً هو 48 ساعة ، و هناك صيغتين لعقد العمل في الشركة فبعض الوظاف تتطلب العمل 48 ساعة و بعضها 40 ساعة فقط ، في... (مشاركات: 2)
وافقت “وزارة العمل” على زيادة ساعات العمل لبعض فئات العمال إلى 9 ساعات في اليوم، وذلك في الأعمال التي لا يشتغل فيها العامل بصفة مستمرة.
وحددت الوزارة هذه الأعمال، على سبيل المثال لا الحصر،... (مشاركات: 0)
من ملف قانون العمل المصري
اليكم في المرفقات اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل اليومية (مشاركات: 7)
اشكال وصور فكرة العقد الاجتماعي
عرفت فكرة العقد صورا متعددة عبر التاريخ البشري اهمها:
· العقد الذي يتم بين الله والشعب للمحافظة على العقيدة الحقة
· العقد الاجتماعي بين الافراد... (مشاركات: 0)
في مطلع شهر محرم المنصرم أقر مجلس الشورى مشروع نظام تحت مسمى " تحديد ساعات العمل في المحلات التجارية " تعود نشأته إلى مقترح كان قد تقدم به لمعالي رئيس المجلس أحد أعضائه السابقين كمبادرة شخصية خلال... (مشاركات: 3)
دورة تدريبية متخصصة موجهه للمتخصصين والعاملين فى منازعات التجارة الدولية حيث تهدف تلك الدورة التدريبية المتميزة الى شرح المفاهيم الأساسية والقواعد الداخلية والخارجية التى تحكم التحكيم التجارى الدولى وطرق وشروط اللجوء الى التحكيم والاجراءات الواجب اتباعها فى حالة عدم التنفيذ الارادى لقررات التحكيم
أول برنامج تدريبي مخصص يؤهلك للعمل كمدرب شخصي PT متخصص في مجال تأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة بتناول بالشرح التشريح الوصفي للطرف العلوي والسفلي وما هي ادوار المدرب الشخصي لذوي الاحتياجات الخاصة وماهية التمرينات البدنية واللياقة البدنية لهذه الفئة وتصنيفات الاعاقة والرياضات المعدلة وتصنيف الرياضة للمعاقين حسب نوع الاعاقة وطبيعتها وتأهيل الفرد المعاق
دورة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل الافراد الراغبين في العمل في مجال التقييم العقاري، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي المعرفة النظرية والتطبيقية اللازمة وفقاً للمعايير الدولية في هذا المجال.
برنامج يتناول ادارة التسويق في المؤسسات الرياضية والاندية يتناول تحليل وتقييم السوق الرياضى واختيار الجماعات والشرائح المستهدفة وماهية المنتجات والسلع الرياضية وأهداف التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية وأساليب التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية والاستراتيجية التسويقية للمؤسسة الرياضية ( المنتج – السعر- التوزيع- المكان) والمزيج التسويقى الفعال للمؤسسة الرياضية
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام