النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: كيف تصمم رسالة الشركة Mission Statement خطوة خطوة

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3,802

كيف تصمم رسالة الشركة Mission Statement خطوة خطوة

كيف تطور بيان الرسالة ؟

الجود للرعاية العلمية، مركز التميز للمنظمات غير الحكومية، يونيو 2002.


إن إيجاد أول رسالة Mission للمنظمة هي عملية جمع الأفكار والمقترحات للرسالة وتنقيحها إلى مجموعات أقل, ووضعها في جملة مركزة وشاملة.
بيان الرسالة Mission Statement ليس شعاراً بل هو بيان محدد له هدف، فيجب اختيار كلمات الرسالة اعتماداً على معانيها وليس لبلاغتها, ومن الضروري أن تُصاغ الرسالة بطريقة واضحة. وأفضل بيانات الرسالة هي البيانات الصريحة التي تُصاغ بدون استخدام مصطلحات فنية بل تكون مباشرة، فقوة بيان الرسالة تكمن في اختصارها وبساطتها.
وبما أن محتوى بيان الرسالة مرتبط ارتباطاً وثيقاً بتوجهات المنظمة، فإنه يتغيّر من وقت لآخر نظراً لتغيّر توجهات المنظمة. فمن الأخطاء الشائعة في عمل المنظمات غير الحكومية هو أنها تقوم في بداية تكوينها بوضع بيان رسالتها ولكنها لا تسعى لمراجعته أو تعديله من فترة لأخرى.
وقد تتم عملية المراجعة والتعديل من قبل الهيئة الإدارية نفسها، لكن من المفضل أن يتم ذلك من خلال مجموعة عمل تضم عدداً من الخبراء والمختصين، يتم تشكيلها لوضع مسودة الرسالة.
وقد تتم عملية تعديل الرسالة إما قبل عملية تقييم شاملة للمنظمة أو أثناء عملية التقييم، فإذا كانت الرسالة تم وضعها خارج عملية التقييم فيتوجب على مجموعة العمل أن تتعرف على المنظمة وأولويات عملها وأهدافها وفئاتها المستهدفة، وإذا لم تكن هذه النقاط الرئيسية كافية لتشكيل فهم عام لدى مجموعة العمل عن المنظمة فيجب القيام بعملية التقييم قبل البدء بتطوير بيان الرسالة. أما إذا كانت عملية تعديل الرسالة ضمن عملية التقييم فإن الخطوات من (2) حتى (8) في الجدول التالي تلخص الخطوات والإجراءات المطلوبة:

ارجو تنزيل المادة من المرفقات
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: كيف تطور بيان الرسالة.doc - حجم الملف: 90.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 66

إقرأ أيضا...
كيفية اعداد ورقة العمل . خطوة خطوة

كيفية إعداد ورقة العمل للأستاذ / تركي الراشد مفهوم ورقة العمل : هي وسيلة كتابية منظمة، تعالج موضوعاً محدداً بشكل متكامل يوصل للقارئ المفاهيم والمعاني والأفكار الأساسية المتصلة بالموضوع الذي جرت... (مشاركات: 0)


كيف تكتب السيرة الذاتية باحتراف .. شرح مصور خطوة خطوة

هذا شرح مصور خطوة بخطوة يشرح كيف تكتب السيرة الذاتية باحتراف من خلا أحد أشهر مواقع التوظيف كيف تكتب السيرة الذاتية باحتراف .. شرح مصور خطوة خطوة بالتوفيق للجميع (مشاركات: 2)


كيف تقوم بإعداد دورة تدريبية ناجحة .. خطوة خطوة

القدرة على تدريب الآخرين هي مهارة نحتاجها كثيرا في العمل إذ إننا نحتاج لتدريب زملاء جدد ومرؤوسين بخبرة أقل أو زملاء في قطاعات أخرى. عندما نكون قادرين على تدريب الزملاء والمرؤوسين فإننا نتمكن من تنمية... (مشاركات: 4)


تعلم بالصورة خطوة خطوة : كيفية اعداد كتاب الكتروني

الملف المرفق يوضح بالصورة خطوة خطوة كيف تعد كتابا الكترونيا من البداية الى النهائية وهو بذلك يسهل كثيرا على من يرغب في اعداد كتاب الكتروني لنماذج الموارد البشرية او سياساتها او اي اغراض اخرى (مشاركات: 3)


كيف تصمم اول دورة تدريبية في 12 خطوة بسيطة وعملية

كيف تصمم اول دورة تدريبية في 12 خطوة بسيطة وعملية بقلم المدربة / أسماء حسين محمد آدم كل مدرب عظيم بدأ يوماً من الايام من أول السلم. واذا كنت مدربا مبتدئا فقد يفيدك هذا المقال الذي احاول... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم إعداد المدير التنفيذي - Become a CEO

دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المرشحين لتولي وظيفة المدير التنفيذي CEO والمرشحين للوظائف الادارية العليا عن طريق تنمية المهارات القيادية وتعميق المفاهيم الادارية والسلوكية لدى المرشحين لشغل هذه الوظائف، وتبادل الخبرات العلمية لرفع القدرة على تحمل المسئوليات الادارية والاضطلاع بمهامهم المستقبلية في الإدارة التنفيذية.


دبلوم تقييم وإدارة المخاطر طبقا للمواصفة ISO31000/2018

برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر


كورس التوظيف المتقدم باستخدام أدوات القياس النفسي

دورة تدريبية تهدف الى تأهيل المشاركين على استخدام ادوات التحليل والقياس النفسي في عملية التوظيف بهدف رفع كفاءة عملية التوظيف وتحسين مخرجاتها


برنامج الاستثمار في المؤسسات والأندية الرياضية

برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.


كورس تدريس اللغة الانجليزية كلغة أجنبية - TEFL Course

كورس TEFL موجه لمساعدة المدرسين الراغبين في تدريس اللغة الانجليزية للكبار او الصغار ويهدف الكورس لاكساب المشاركين فيه الخبرات اللازمة لتدريس اللغة الانجليزية كلغة ثانية مما يساعدهم في العمل بالمدارس او الجامعات او مراكز التدريب المعتمدة.


أحدث الملفات والنماذج