الموضوع: مطلوب مسؤول شؤون موظفين سعودي الجنسية
مطلوب مسؤول شؤون موظفين سعودي الجنسية
رد: مطلوب مسؤول شؤون موظفين سعودي الجنسية
السيرة الذاتية على الرابط
حسن قصاص Profile | Bayt.com (مشاركات: 2)
مطلوب موظف
الوظيفة : مشرف شؤون الموظفين
مكان العمل : مكة المكرمة - جدة
الشروط :
1- سعودي الجنسية
2- خبرة بنفس المجال لاتقل عن 3 سنوات
3- خبرة بنظام العمل والعلاقات الحكومية \ التامينات... (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة كبرى في مدينة الرياض مسؤول شؤون موظفين سعودي الجنسية حديث تخرج أو بخبرة لا تزيد عن اربع سنوات للعمل في مجال شؤون الموظفين من ترتيب للملفات وجداول الموظفين والإجازات والخروج والعودة... (مشاركات: 0)
مطلوب فوراً لشركة مطاعم كبرى - السعودية
- مدير شئون موظفين سعودي الجنسية
خبرة في ادارة شئون الموظفين
معرفة تامة بأنظمة العمل .
للتواصل :
Tawzif@yahoo.com (مشاركات: 0)
فرصة لحديثي التخرج بكالوريوس إدارة الأعمال بشكل عاجل
للعمل بشركة سعودية كبرى
عدد 5 مسؤول شؤون موظفين
- راتب تنافسي
- بيئة عمل ممتازة
- تأمين طبي (مشاركات: 0)
اذا كنت من أصحاب المشاريع وترغب في أن تكون لديك القدرة على الإلمام بمتطلبات العمل بشكل فعال أو كنت من صانعي و متخدي القرارات في الشركات والمشاريع فهذه الدورة التدريبية مناسبة لك وستساعدك في فهم موضوعات هامة مثل ادارة اصحاب المصلحة والمساهمين وتحديد أولويات الاحتياجات وتوثيقها وغيرها من موضوعات هامة جدا لنجاح المشروع
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة علم إدارة الأزمات والطوارئ وخطة اخلاء المستشفي والمنشآت الصحية
برنامج يتناول الأساليب الحديثة المستخدمة في ادارة مخاطر الاستثمار وتقييم الاصول و دراسة وتقييم الهيكل التمويلي للمنشأة و الأساليب الحديثة المستخدمة لإعادة الهيكل التمويلي والاعتبارات المؤثرة على قرار هيكل التمويل و بدائل تعديل وإصلاح هيكل التمويل ويتضمن تدريبات وحالات وتمارين عملية التمويل الأمثل للشركات
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
رد مع اقتباس