رسالتنا: تقديم العناية التكاملية للاعمال والخدمات الدعم الفني والتقني والتجاري للمؤسسات والشركات والمجموعات عموما ولرجال الاعمل وسيدات الاعمال بالخليج العربي واساسا المملكة العربية السعودية والامارات وتنمية انتاجية عن طريق تنمية قدرات الموارد البشرية ووضع اليات عمل تخدم هدف المشروع والمحيط الاقتصادي المحيط به تقديم استراتيجية تسويقية متطورة ومستهدفة العميل بنسبة 70% والسوق المحلي بنسبة 100%
مهنيتنا : العمل ضمن فريق عمل شريك محترف وذو خبرة ميدانية عالمية لاكثر من 20 سنة بمجال المالي والتجميلي والفني والتقني والتدريب والاستشارات والتنمية والتسويق واعادة هيكلة وتاهيل المشاريع الغير منتجة وتاهيل وتقييم الموارد البشرية وتاهيلها للانتاجية وتطوير المشاريع القائمة وشهادات موثقة عالميا من داخل المملكة وخارجها ومعتمدة لدي الجهات والمؤسسات
Hrcare الموارد البشرية -اعادة هيكلة وتاهيل لاقسام الموارد البشرية كالية عمل وهيكل تنظيمي ووصف وظيفي -توفير دورات تدريبية مهنية معتمدة من المؤسسة العامة وجهات خارجية حسب المطلوب والتخصص وذلك :-بالمجال المالي والاداري -المجال الاجتماعي وتطوير الذات المهنية -المجال الحاسب الالي -مجال التجميل -توفير الكفاءات حسب المطلوب والمتوفر محليا ودوليا [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] 00966566927996
المصدر / معلومات طبية
اضف الى شخصيتك تقديم العنايه للاخرينhttps://www.hrdiscussion.com/imgcache/23366.imgcache
شخصية مقدم العنايه للاخرين
تكوين الشخصيه والصفات الخاصه بها تحدث من خلال امرين... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول موضوع اعداد عضو مجلس الادارة الفعال وذلك بهدف تدريب المشاركين على موضوعات حوكمة الشركات Corporate Governance والتخطيط الاستراتيجي Strategic Planning واساسيات التمويل للمديرين Finance for Directors وتقييم وادارة المخاطر Risk Assessment
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج تدريبي متخصص في تحليل وتنفيذ سياسات الرعاية الصحية يتناول صياغة وتطوير السياسات الصحية وضمان الامتثال للاطر التنظيمية والتفاعل مع أصحاب المصلحة وتطوير خطط تنفيذ شاملة وتخصيص الموارد ويتناول أدوات وتقنيات تحليل وتنفيذ السياسات الصحية والتغلب على التحديات المرتبطة بتنفيذ السياسات
تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.
دبلوم تدريبي متقدم في إدارة الأعمال يؤهل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم والتطبيقات الحديثة في ادارة الاعمال. ومساعدتهم في الوصول الى الوظائف القيادية العليا في الشركات.ويساعد الافراد الراغبين في تغيير مسارهم المهني الى مجال إدارة الأعمال، يشمل الدبلوم خمسة محاور تتم دراستها بواسطة مجموعة من اميز المحاضرين في مجالات الادارة المختلفة.