الموضوع: بترلايف للتدريب - لندن
بترلايف للتدريب - لندن
لماذا مركز بترلايف :
لأنه المركز الذي منذ إنشائه سنة 2004 وهو يتمتع بمصداقية وجودة عالية وذلك من خلال التعاون مع كبرى الشركات العالمية والمنظمات في مجال التدريب.
مركز الحياة الأفضل مؤسس ومسجل فى إنجلترا - بريطانيا برقم 6857973, المكتب الاقليمى فى دولة الامارات العربية المتحدة فى ابوظبى - اعضاء مسجلين فى غرفة صناعة و تجارة ابوظبى
كما لدينا فرع فى الخرطوم - السودان و هو مسجل فى المجلس القومى للتدريب بالسودان .
بترلايف عضو في المعهد البريطاني للتعليم والتنمية - بريطانيا , و هو من أكبر الجهات التي تعتمد المراكز في مجال التدريب وتنمية الموارد البشرية في العالم.
كما حصلنا على ثقة الاتحاد التطويرى لمسارات الطاقة لنحصل على حق تمثيله فى كل من ابوظبى و الخرطوم
بترلايف عضو معتمد من الاتحاد الدولى لمنظمات التدريب و التطوير و هو ارفع اتحاد عالمى يعتمد المراكز و المؤسسات و الوزارات المهتمة بالتدريب و التطوير و ايضا الافراد حيث أن الاتحاد منظمة منبثقة بقرار من الامم المتحدة و مقره بجنيف - سويسرا .
ماذا يقدم مركز بترلايف :
يقدم مركز الحياة الأفضل تدريب في تنمية الموارد البشرية والتقنية وكورسات متخصصة للشركات والأفراد في مجال الإدارة والمهارات الشخصية، بالإضافة إلى الاستشارات المتخصصة في تنمية الموارد البشرية والتقنية عبر مجموعة من الإستشاريين المختصين في المجال مما يضمن تقديم أجود وأفضل الإستشارات التي ترفع من جودة وكفاءة المؤسسات والأفراد
رؤيتنا:
أن نكون اختياركم الأول خلال رحلتكم فى هذة الحياة للبحث عن المعرفة و تطوير الذات .
رسالتنا:
إن فريقنا مؤهل و محترف ليساهم فى وضع الأسس لتطوير الموارد البشرية و الأعمال من خلال ما نمتلكة من خبرات عالمية لتطوير مجتمعنا بما يتلائم و نظرتة المحلية .
قيمنا:
قدر عملائنا و زملائنا فى العمل ونسعى بجد وإخلاص لتسيير عملنا و إدارتة استنادا للقيم التالية :
الإلتزام بالسلوك المهني في شتى أعمالنا أخلاقيات المهنة و النزاهة .
التفكير و التصرف كمالكين لا كموظفين و تدبير الموارد و الشؤون المالية و خدمة العملاء و البحث عن الفرص و استخدام نقاط القوى لتطوير المؤسسة و تنميتها .
العمل بروح الفريق الواحد و التواصل الفعال و الإحترام المتبادل و الرعاية و الإهتمام بالمستوى و جودة خدماتنا .
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي يتناول التغذية لمرضى السرطان وتعريف السرطان وكيف تتكون الخلايا السرطانية وأسبابه والاختلافات بين الخلايا الطبيعية والسرطانية ومراحل تطور السرطان والتمثيل الغذائي والمتطلبات الغذائية لمرضى السرطان والأنظمة الغذائية المضادة للسرطان والتغذية أثناء العلاج الاشعاعي أو الكيميائي ودور التغذية في الرعاية الداعمة ورعاية نهاية العمر لمرضى السرطان والفرق بين التغذية المعوية والتغذية الاكلينيكية
إذا كان كل ما تحتاجه هو التحدث باللغة الانجليزية في العمل فقط، فإليك الحل السحري الذي يحررك من الارتباط بدورة تدريبية تحتاج إلى وقت طويل أنت لا تملكه؛ إنه كورس البيزنس انجلش الموجه لرجال الأعمال والمديرين والموظفين، وكل من يرغب في تحسين مهارة التحدث باللغة الإنجليزية في العمل، في مدة قصيرة.
برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.