الموضوع: مطلوب لكبرى الشركات بالخليج امن وسلامة وصحة مهنيه وتوكيد جودة
مطلوب لكبرى الشركات بالخليج امن وسلامة وصحة مهنيه وتوكيد جودة
مطلوب لكبرى الشركات بالخليج مساحين و GIS
(السعوديه –الامارات – قطر-البحرين )
متخصصة بشبكات المياه والصرف الصحى
مساحين
اخصائى نظم ومعلومات جغرافيه
برجاء ارسال السيرة الذاتيه على ... (مشاركات: 0)
مطلوب لكبرى الشركات بالخليج مهندسين
(السعوديه –الامارات – قطر-البحرين )
متخصصة بشبكات المياه والصرف الصحى
مهندسين توكيد جودة مياة وصرف صحى
مهندسين كشف تسربات مياه وصرف صحى
مهندسين تحليل... (مشاركات: 0)
مطلوب لكبرى شركات المقاولات مديرمشاريع مهندس بالخليج
(السعوديه –الامارات – قطر-البحرين )
متخصصة بشبكات المياه والصرف الصحى
مدير مشاريع مياه وصرف صحى
مدير اعمال كهرميكانيكية مياه وصرف صحى ... (مشاركات: 0)
مطلوب استشارى نظم جودة وسلامة غذاء يقوم بتأهيل المنشآت الغذائية المختلفة(مصانع - فنادق - مطابخ - ......) للحصول على شهادة الايزو 22000 والهاسب.
الشروط والمتطلبات : مؤهل مناسب (زراعة /... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم مهارات الادارة المالية المتقدمة ومهارات تحديد المخاطر المالية واستخدام أدوات التحليل المالي المتقدمة وتخطيط الأنشطة المالية ومراقبة آدائها، وكذلك التعرف على المعايير الخاصة بمتطلبات ادارة المخاطر واكتساب مهارات التنبؤ بالمشكلات المالية واتخاذ القرارات الصحيحة بناء على تحليل ادارة المخاطر
برنامج تدريبي متخصص يتناول ادارة علاقات العملاء وفوائدها والتسويق الجماهيري والفئوي والشخصي والتسويق بالعلاقات وأساسات التعامل مع العملاء ومراحل تنفيذ CRM داخل الشركة
برنامج متخصص في التسويق البصري يشرح تأسيس الهوية البصرية لمتجرك ومنتجاتك وتحويل زوار المتجر الى عملاء والتصميمات والالوان وتأثيرها على العملاء وطرق تجهيز المنتجات داخل المتجر وتوزيعها ودور اللافتات الاعلانية في قرار الشراء
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي