الموضوع: وظائف اليوم الجمعة 3 ربيع ثاني
وظائف اليوم الجمعة 3 ربيع ثاني
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاثنين 27 ربيع ثاني
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
مترجم
العدد المطلوب : 1
شروط والتفاصيل: بكالوريوس لغات وترجمة+ خبرة في مجال... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم السبت 25 ربيع ثاني
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
مهندس مشاريع
العدد المطلوب : 1
شروط والتفاصيل: أن يكون المتقدم للوظيفة حاصل على... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم السبت 17 ربيع ثاني
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
مساعدة ادارية
العدد المطلوب : 3
شروط والتفاصيل: يشترط الآتي: - القدرة على التواصل... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الثلاثاء 14 ربيع ثاني
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
موزع بشركه امريكيه
العدد المطلوب : 100
شروط والتفاصيل: السلام عليكم الوظيفه... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاحد 5 ربيع ثاني
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
مدير خرسانه
العدد المطلوب : 1
شروط والتفاصيل: خبرة لاتقل عن 10 سنوات في هذا المجال... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهلك للنجاح في وظيفة Duty Manager أو المدير المناوب في الفندق او المنتجع السياحي ويمكنك من تطوير مهاراتك وقدراتك ويقدم لك المعرفة اللازمة للتعامل مع المشكلات والمواقف المعقدة التي قد يواجهها مديرو المناوبة.
برنامج متخصص في شرح المعايير الوطنية السعودية للمختبرات الطبية CBAHI كشروط خدمات المختبر والمساحة والمرافق الوظيفية في المختبر وخطط توظيف وتأهيل العاملين والتدريب وتقييم الكفاءة وتدقيق وتتبع مهام العاملين Audit Trail واستلام المستلزمات الواردة وإدارة المخزون والكواشف والمحاليل وادارة المعدات الطبية وغيرها ويتناول ايضا نظام العمل في بنك الدم ونظام العمل بقسم الباثولوجى
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.
ورشة تدريبية متميزة تهدف الى مساعدتك على تعلم كتابة وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي باحتراف، والتعرف على ماهية الوصف الوظيفي وكيفية تطوير أنظمة العمل المرتبطة بالوصف الوظيفي