الموضوع: دبلومة إدارة الموارد البشرية| رواد الخبره للتدريب والاستشارات | HR | Human Resources
دبلومة إدارة الموارد البشرية| رواد الخبره للتدريب والاستشارات | HR | Human Resources
دبلومة | إدارة الموارد البشرية | HR | Human Resources
· دبلومة موارد بشرية :
1. ادارة الموارد البشرية
2. التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
3. تقييم المواد البشرية
4. التوظيف والاختيار
5. التدريب والتطوير
6. التعويضات والمرتبات
7. قانون التأمين الاجتماعي
8. الولاء الوظيفي
9. كيفية انشاء وتكوين ادارة موارد بشرية لشركة جديدة
10. التدريب مهني وعملي من واقع الشركات المصرية والاجنبية
مزايا الدبلومة :
1. ورش عمل
2. الحصول علي المادة العلمية
3. الحصول علي شهادات معتمدة
4. فترات صباحية ومسائية
5. منحة شرح الجوانب القانونية وكيفية التعامل مع الدعاوي العمالية
6. (قانون العمل – التأمينات) مع النماذج الخاصة بذلك ..
7. 36 ساعة تدريب
علي ايدي مستشارين قانونيين وخبراء الموارد البشرية والتامينات
(الشرح باللغة العربية والنجليزية معا )
رواد الخبرة للتدريب والإستشارات
12 شارع هارون – المساحة – الدقى
01100082239 - 01144100022
01024148777 - 0233376940
من الان ولفتره محدوده خبر هام من الاكاديميه الدوليه
Iecs Acadmey
بمناسبة العام الجديد الاكاديميه تقدم لكم دبلومة ادارة الموارد البشريه
Human Resources Management إدارة الموارد البشرية... (مشاركات: 0)
مفهوم الموارد البشرية يُعد حيزاً معرفياً و تطبيقياً مستحدثاً ، أو يمكن اعتباره مفهوم جديد لـ"شئون الموظفين" التقليدي ، حيث تُعد الموارد البشرية من أهم عوامل نجاح المؤسسات المعاصرة و يشار إليها في... (مشاركات: 0)
إذا كنت مِن مَن يرغبون بتطوير حياتهم المهنيه , ,
إذا كنت مِن مَن يرغبون بالإلتحاق بأهم اداره بالشركات والمنظمات.
ان كنت من مهتمى دراسه علم اداره الموارد البشريه ومستجداته.
-هل أنت :
- مدير... (مشاركات: 1)
بعد تحميل هذا العرض الرائع سوف يقودكم الأستاذ الدكتور و الكاتب المعروف في مجال الإدارة و الموارد البشرية أ.د. علي السلمي إلى آفاق جديدة في مجال الموارد البشرية. (مشاركات: 23)
يعتبر تخطيط الموارد البشرية من اكثر النشاطات أهمية في إدارة المنظمات الحديثة وذلك لدوره الرئيسي في إنجاح المنظمة وزيادة فعاليتها.
تعريف تخطيط الموارد البشرية:
يمكن تعريف تخطيط الموارد البشرية على... (مشاركات: 11)
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي مكثف لكبار التنفيذيين يهدف إلى تطوير المهارات القيادية والاستراتيجية لديهم، وتمكينهم من اتخاذ قرارات ذكية، إدارة التحول المؤسسي، ودفع عجلة النمو المستدام داخل شركاتهم.
برنامج تدريبي يؤهل المشرفين للالمام بمفهوم ومراحل الإشراف الإداري وأهميته في الشركات واكتساب وتطبيق مهارات القيادة والتواصل الفعال وإدارة وقت العمل وتحفيز الفريق وحل المشكلات واتخاذ القرارات بما يعزز من قدراتهم الاشرافية والادارية ويساعدهم في تحقيق النتائج المرجوة.
برنامج تدريبي يشرح تسوية المنازعات الرياضية عن طريق الأندية والاتحادات الرياضية ويشرح منظومة التحكيم الرياضي على المستوى العالمي والمحلي وقواعد وإجراءات مركز التحكيم الرياضي الوطني ودور محكمة الرياضي الدولية CAS في تسوية النزاعات و آليات تسوية المنازعات أمام المحكمة الرياضية الدولية.