الموضوع: الخطة التدريبية السنوية لمعهد الحل الوحيد للتدريب 2016
الخطة التدريبية السنوية لمعهد الحل الوحيد للتدريب 2016
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يسعدنى ان اقدم لكم بأسم
مركز الجودة الشاملة للتدريب والإستشارات
دورات الاحصاء و التحليل الأحصائى للربع الاول من عام 2016
اسعار خاصة للهيئات الحكومية و الخاصة و... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يسعدنى ان اقدم لكم بأسم
مركز الجودة الشاملة للتدريب والإستشارات
دوراتالجودة والانتاج والايزو iso للربع الاول من عام 2016
اسعار خاصة للهيئات الحكومية و الخاصة... (مشاركات: 0)
16557
آيفوري للتدريب والاستشارات - اسطنبول
انطلاقا من قيم آيفوري في تقديم كل ما هو جديد متميز ومفيد في عالم التدريب
ولأننا نتطلع لتلبية رغبة عملائنا في تقديم المتميز دائما والذي يعود عليهم... (مشاركات: 0)
يسر معهد الحل الوحيد للتدريب أن يقدم لكم دورات تدريبية مميزة خلال شهر مارس / 2015
1. الاجراءات الأمنية المتقدمة في العمل الاداري وأمن المعلومات - في كوالالمبور ( 1/3/2015 - 5/3/2015 )
2. سياسات... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي اونلاين يتناول ادارة جودة الخدمات الفندقية التي تقدمها المستشفيات تحديدا، ويهدف الى صقل خبرات المشاركين واكسابهم المهارات والخبرات اللازمة لضمان الجودة في الخدمات الفندقية التي يتم تقديمها في المستشفيات.
برنامج تدريبي يشرح النظام المحاسبي لشركات الاستيراد والتصدير والفنادق والقري السياحية وشركات وكالات حجز تذاكر الطيران و شركات العقود والمقاولات والاستثمار العقاري والمستشفيات والمراكز الطبية والجمعيات الأهلية (جمعيات خيرية ونوادى) وشركات البترول
برنامج تعليم مهارات الطبخ الفندقي برنامج عملي تطبيقي يتم التدريب في مطبخ فندقي مجهز تحت اشراف اشهر الشيفات في مجال الفنادق يوفر الفرصة للمتدربين لتعلم مهارات الطبخ الفندقية
برنامج يتناول موضوع الجودة الأساسية ومبادئ الجودة وأبعاد الجودة وأهمية تنفيذ نظام إدارة الجودة وكيف يدعم نظام إدارة الجودة الثقافة المؤسسية و مرحلة التقييم المبدئي و مرحلة تشكيل الفريق و مرحلة التخطيط والأهداف و مرحلة إعداد الوثائق ومرحلة التنفيذ و مراجعة نظام إدارة الجودة وعملية التحسين المستمر
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
رد مع اقتباس