الملف المرفق عبارة عن :
قائمة كلمات ومصطلحات عربي انجليزي تحتاجها في عملك اليومي
مجموعة في ملف بي دي اف ومقسمة الى عدة فئات
تجدونها في المرفقات
الملف المرفق عبارة عن :
قائمة كلمات ومصطلحات عربي انجليزي تحتاجها في عملك اليومي
مجموعة في ملف بي دي اف ومقسمة الى عدة فئات
تجدونها في المرفقات
اذا كنت تريد تقديم عرض اسعار لأي اجهزة او معدات لجهات حكومية او خاصة .. ستجد في المرفقات نموذج خطاب عرض سعر باللغتين العربية والانجليزية .. يمكنك ملئ النموذج وارساله .. النموذج بسيط وعلى هيئة ملف... (مشاركات: 13)
السلام عليكم نحتاج مترجم للفوركس براتب شهري العمل يكون عبر الانترنت مقابل الراتب الشهري قابل للزيادة ما نحتاجة هو مترجم للغة الانجليزية يقوم بترجمة الاخبارنصية قصيرة تصدر عبر مواقع تتم... (مشاركات: 8)
زيغ aberration غير عادي abnormal (مشاركات: 1)
ارق لكم اليوم عقد بيع قطعة أرض عربي انجليزي مستخدم في دولة المغرب تجدونه في المرفقات Contract for Sale of a Piece of Land (مشاركات: 0)
مصطلحات التصدير بوليصة شحن Bill of Lading وثيقة تصدرها الشركة الناقلة وهي عبارة عن عقد نقل بين المصدّر والشركة الناقلة وتبين ميناء الشحن وميناء الوصول ووسيلة النقل وأجرة الشحن وكيفية دفعها.... (مشاركات: 0)
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم
هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
احد البرامج التدريبية الحصرية التي تدعم رؤية السعودية 2030، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي المتميز الى مساعدة المدراء والمسئولين ومتخذي القرار في الشركات والمؤسسات السعودية على فهم عميق لرؤية السعودية 2030، والالمام بانعكاساتها على السوق السعودي وكيف يمكن للشركات تصميم خطتها الاستراتيجية التي تتوائم مع هذه الرؤية، حيث يتم تأهيل المشاركين على صياغة الخطة الاستراتيجية للشركة او المؤسسة وفق هذه الرؤية وآلية وضع هذه الخطة موضع التنفيذ.