الشخصية الإيجابية قرأت هده الصفات في كتاب قوة التفكير للدكتور إبراهيم الفقي وأردت أن أعرض ملخص لها وأتمنى أن يستفيد منها الجميع .
الصفات التي تتميز بها والتي تساعدها على تحقيق أهدافها والشعور بالسعادة والهدوء النفسي وراحة البال :
1. الإيمان بالله سبحانه وتعالى والاستعانة به والتوكل عليه :
2. القيم العليا :الشخصية الإيجابية تعيش بقيم عليا مهما كانت المؤثرات أو الإغراءات فنجدها تبعد عن السلوكيات السلبية مثل الكذب والغيبة .... وغيرها من السلوكيات بل تتميز هده الشخصية بالصدق والأمانة وحب الخير للناس والعطاء والكرم والانتماء لله سبحانه وتعالى والتطبع بأخلاق الرسول صلى الله عليه وسلم والتسامح المتكامل .
3.الرؤيا الواضحة : لشخصية الناجحة تعرف جيدا ما تريد على المدى القصير والمتوسط والبعيد , وتخطط للتنفيذ بمرونة تامة حتى تحصل على أهدافها .
4.الاعتقاد والتوقع الإيجابي : الشخصية الإيجابية تعلم جيدا قانون الاعتقاد والتوقع وكيف أي شيء تعتقد فيه بأحاسيس ينجذب إليك من نفس نوعه . وهدا مرتبط ارتباطا وثيقا بإيمانه بالله سبحانه وتعالى ومعرفته أن الله لا يضيع أجر من أحسن عملا .
5.التركيز على الحل عند مواجهة الصعوبات : لشخصية الناجحة تعرف جيدا قوة قانون التركيز , وتعرف جيدا أن كل مشكلة لها حل روحاني , لدلك فهو يأخذ الأمور ببساطة ويفسرها لنفسه بطريقة إيجابية , ويستمر يفكر بهده الطريقة مهما كانت أراء الناس أو المؤثرات الخارجية أو الداخلية حتى يجد الحل للمشكلة .
6. الاستفادة من التحديات والصعوبات : الشخصية الناجحة تحول التحديات إلى مهارات وخبرات قوية وتجارب يستند إليها .
7.لا يدع التحديات والصعوبات تؤثر على أركان حياته : مثلا لو واجه الشخص الإيجابي تحديا ماديا أو مهنيا فهو لا يدع هدا التحدي يؤثر على باقي الأركان بل على العكس يكون أقوى روحانيا , ويهتم أكثر بنفسه وأفكاره وصحته وعائلته , وبدلك يعيش حياته باتزان تام ويركز على الحل في نفس الوقت .
8. واتق من نفسه يحب التغيير وخوض المخاطر : الشخصية الناجحة تعرف جيدا أن التغيير شيء واقعي , لدلك فهي تعرف ما تريد من أهداف وتخطط لتنفيذها وتضع كافة الاحتمالات لها وتضعها في الفعل وهو يقيم ويعدل في خطته وفي نفس الوقت يتعلم من أخطائه ثم يعود مرة أخرى للتنفيذ بثقة تامة في الله سبحانه وتعالى .
9. يعيش بالأمل والكفاح والصبر :الشخصية الناجحة تعرف أن الأمل هو بداية التقدم والنمو ولولا وجود الأمل لتوقف كل شيء , ومن ناحية أخرى تعرف أن الأمل هو البداية ولكن بدون الفعل والكفاح لا يحدث التقدم , لدلك فهي مكافحة إلى أبعد الحدود فلا تكل ولا تمل لا تيأس مهما كانت الظروف أو المؤثرات أو التحديات وعندما تستنفد كل الوسائل الممكنة فهي تصبر صبرا جميلا لكل ما قد يحدث من صعوبات ودلك لأن جذور هو حب الله سبحانه وتعالى والتوكل عليه حق التوكل والاعتقاد التام أن الله لا يضيع أجر من أحسن عملا .
10.اجتماعي ويحب مساعدة الآخرين : الشخصية الناجحة تتمتع بشخصية محببة إلى القلب لما تتمتع به من أسلوب إيجابي يحترم الآخرين ويتعامل معهم بتقبل تام دون محاولة التحكم فيهم أو استغلالهم أو السيطرة عليهم , ولكن على العكس فهو يحب الناس ويتمتع بمساعدتهم فيقوم بتقديم يد العون لهم بكافة الطرق سواء كان دلك بالأموال أو الوقت أو التعليم , الشخصية الناجحة تعلم جيدا أن الإنسان يموت ولكن يمكن لأفكاره أن تعيش وتساعد الآخرين لدلك فهو لا يبخل على الناس بتقديم يد العون والمساعدة لهم .
رب من أعطيته العقل مادا حرمته
وإن من حرمته من العقل مادا وهبته
الإمام علي بن أبي طالب رضي الله عنه
منقول من[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الشخصية هي المفهوم الشامل للذات الإنسانية ظاهراً وباطناً بكافة ميوله وتصوراته وأفكاره واعتقاداته وقناعاته ، وصفاته الحركية والذوقية والنفسية ، وتتعدد صفات الشخصية في كتب علم النفس وفي الدراسات... (مشاركات: 4)
يؤدي العمل داخل فريق إلى فوائد وآثار إيجابية لكل من أعضاء الفريق, والمنظمات التي يعملون فيها. ومن أهم الآثار الإيجابية المجنية ما يلي: (كويك, 1999 : 14-15)
1. التعاون: يرغب الأعضاء في العمل معاً وفي... (مشاركات: 1)
أولاً الإنضباط
تعريف الانضباط:
" هو عبارة عن الحالة العقلية والنفسية، التي تجعل الطاعة والسلّوك الصحيح، أمراً غريزياً في النفس، مهما كانت الظروف. ويقوم على أساس الاحترام والولاء للمنظمة"
... (مشاركات: 0)
الشخصية.. بين الإيجابية والسلبية
الشخصية من المواضيع المهمة في المجال النفسي بكافة أنماطها وصفاتها و تحولاتها وذلك أمر لا بد أن يستمر عليها مسيرة الإنسانية الصالحة و أن يسخر لها كافة العلوم... (مشاركات: 0)
أثار برنامج (صنَّاع الحياة) للداعية الشاب \"عمرو خالد\" الكثيرَ من الخواطر داخل النفوس حول سلوك نفتقده في وقتنا الراهن، وهو سلوك (الإيجابية) الذي قلَّ وعزَّ في أيامنا تلك؛ حيث إن هذا السلوك له أهمية... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
اذا كنت ترغب في العمل بمجال الاستشارات الادارية، فهذا البرنامج التدريبي المتميز يهدف الى تأهيلك احترافيا لدخول مجال الاستشارات الادارية والتعرف على طبيعة الاعمال الاستشارية في مجال ادارة الاعمال.