الموضوع: التنمية المُستدامة (Sustainable Development)
التنمية المُستدامة (Sustainable Development)
يعد مفهوم التنمية المُستدامة مفهوماً حديثاً , و لكن في الحقيقة أن التنمية المُستدامة لا تمثل ظاهرة حديثة فهي موجودة منذ القدم , إذ أن الدافع وراء مخاوفنا الحالية يرجع إلى الآف السنين الماضية , بحسب ما بينه الكاتبان (ديل وكارتر) لنا في كتابهما التربة الفوقية و الحضارة Top Soil and Civilization)) , فهناك مثالان يعبران عن نفاذ البصيرة يتمثلان في الحضارات التي قامت في شمال أفريقيا بالقرب من قرطاج القديمة ( تونس حالياً و مصر). إذ أن قرطاج كانت تتمتع بالأراضي الزراعية ذات الخصوبة العالية و لكن بسبب استعمارها من قبل الدولة الرومانية التي عمدت إلى زراعتها زراعة كثيفة من أجل أنتاج أكبر قدر ممكن من المحاصيل مما أدى إلى تدمير الأرض و بشكل كبير جداً وعلى العكس نجد حضارة وادي النيل التي قامت على أساس مستدام بقيت منذُ أيام كليوباترا وحتى الآن .. و لقد تم تعريف مفهوم التنمية المستدامة من قبل العديد من الباحثين و المؤسسات العلمية , و أغلب هذه التعريفات تشترك في قواسم معينة الأمر الذي يجعلنا أن نقر بأنها مترادفات ,
و يمكن الإشارة إلى البعض من هذه التعريفات مع التركيز على التعريف الذي جاء به تقرير برونتلاند (Brundtland Report) إذ تبلور هذا المفهوم في تقرير اللجنة العالمية للبيئة والتنمية و الذي حمل عنوان مستقبلنا المشترك (Our Common Future) و نشر لأول مرة عام 1987 و الذي يعد الأكثر قبولاً لدى جميع المؤسسات و المعاهد و الحكومات . و عرف الإقتصادي الشهير روبرت سولو التنمية المُستدامة (بأنها عدم الأضرار بالطاقة الإنتاجية للأجيال المقبلة و تركها في الحالة التي ورثها عليها الجيل الحالي) و بذلك قد أكد سولو انه عندما نتكلم عن الاستدامة فلا مناص من أن نأخذ في الاعتبار ليس الموارد التي نستهلكها اليوم و تلك التي نورثها للأجيال القادمة فحسب بل يتوجب علينا توجيه الاهتمام إلى نوعية البيئة التي نخلفها للمستقبل . أما الاقتصادي وليم هاوس فيشير إلى أن التنمية المُستدامة (هي تلك العملية التي تقر بضرورة تحقيق نمو إقتصادي يتلائم مع قدرات البيئة , و ذلك من منطلق أن التنمية الإقتصادية و مسألة المحافظة على البيئة هما عمليتان متكاملتان ). و يعرف البنك الدولي التنمية المُستدامة( تلك العملية التي تهتم بتحقيق التكافؤ المتصل الذي يضمن إتاحة نفس الفرص التنموية الحالية للأجيال القادمة و ذلك بضمان ثبات رأس المال الشامل الذي يتضمن رأسمالاً صناعياً وبشرياً واجتماعياً و بيئياً أو زيادته المستمرة عبر الزمن ).
و يلاحظ أن مفهوم الاستدامة كان على مقربة من التنمية بل لصيقاً لها منذ ثمانينات القرن الماضي من اجل توسيع أبعاد التنمية و نجد التعريف الأكثر شيوعاً في الأوساط الأكاديمية والمهنية كما قلنا هو تعريف اللجنة العالمية للبيئة و التنمية (تقرير برونتلاند) و الذي يشير إلى أنها التنمية التي تلبي احتياجات الحاضر دون الانتقاص من قدرات الأجيال القادمة على الوفاء باحتياجاتها .
و توصلت اللجنة إلى ركائز ثلاث للتنمية المستدامة هي الشفافية, التمكين ,الأنصاف,النمو , و لقد لقى هذا المفهوم ترحاباً دولياً جعل فرصة اعتماده كبيرة وفقاً لمؤشرات و أدلة و نماذج متنوعة
عناصر التنمية المُستدامة :
يمكن توضيح عناصر التنمية المُستدامة من خلال الشكل التالي الذي يوضح لنا العنصر الاقتصادي و ما يستند إليه هذا العنصر من الحاجة إلى زيادة رفاهية المجتمع والاستغلال الأمثل للموارد الطبيعية و الاستخدام الأمثل للموارد البشرية بصورة أكثر كفاءة .بينما يوضح لنا العنصر الاجتماعي العلاقة بين الطبيعة و البشر , و إلى النهوض برفاهية الناس والوفاء بالحد الأدنى لمعايير الأمن , و احترام حقوق الإنسان , كذلك تنمية الثقافات المختلفة , و التنوع و التعددية و المشاركة الفعلية للقواعد الشعبية في صنع القرار أما العنصر البيئي فيوضح مسألة الحفاظ على قاعدة الموارد المادية و البيولوجية .
و تأسيساً على ما سبق نقول أن التنمية المُستدامة هي تعبير عن التنمية التي تتسم بالاستقرار وتمتلك عوامل الاستمرار و التواصل و هي ليست واحدة من تلك الأنماط التنموية التي درج العلماء و الخبراء على إبرازها , مثل التنمية الاقتصادية , أو الاجتماعية , أو الثقافية بل تشمل كافة هذه الأنماط , فهي تنمية تنهض بالأرض و مواردها و تنهض بالموارد البشرية وتقوم بها فهي تنمية تأخذ في الحسبان البعد الزمني و حق الأجيال القادمة بالتمتع بالموارد الطبيعية . و لكن مع ظهور المشاكل و التعقيدات في شؤون الحياة دفع ذلك إلى البحث عن مفهوم جديد يتناول عناصر الإنسان و الاستدامة معاً و يضيف اليهما بعداً اجتماعياً يوفر الشمولية والإحاطة لكل جوانب الحياة المختلفة , أي ظهور مفهوم لا يقتصر على الجمع ما بين مفهوم التنمية البشرية و التنمية المُستدامة فحسب و أنما يضيف أليهما رأس المال الاجتماعي (Social Capital). و رأس المال الاجتماعي هو توليفة من الأشكال الطوعية للتنظيم الاجتماعي والمؤسساتي و التي لا يمكن بدونها المحافظة على رأس المال المادي , و رأس المال البشري ورأس المال الطبيعي و لاستعمالهما استعمالاً مجدياً .
البرنامج المتكامل لبناء الشخصية
محاضرات التنمية البشرية د . كرم مسعد بسعر مغرى جدا – فقط من IBS TRAINING ACADEMY
تتشرف اي بي اس اكاديمي ان تقدم لكم محاضرات التنمية البشرية للدكتور . كرم مسعد
اولا... (مشاركات: 0)
يتشرف المعهد البريطاني للتدريب أن يقدم لكم أقوى برامجه الإحترافية
دبلوم التنمية المهنية في المشتريات وإدارة سلسلة التوريد
باعتماد معهد الإدارة التجارية ICM
إبتداءاً من 1-5 أبريل 2013 والذي... (مشاركات: 1)
Business Processes are one of the critical drivers for any organisation in realizing their organizational strategic objectives. This means that management must constantly review and realign... (مشاركات: 2)
Development
Hamlin observed development as training of future jobs. According to Nadler: development is concerned with providing learning experiences to employees so that they may be... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يهدف لتنمية مهارات حساب ضريبة القيمة المضافة على السلع والخدمات وإعداد التسويات السنوية مع بيان الطــرق المختلفة لحساب ضريبة القيمة المضافة واستعراض كافة مواد قانون ضريبة القيمة المضافة
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى
كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.
دورة تدريبية متخصصة موجهه للمتخصصين والعاملين فى منازعات التجارة الدولية حيث تهدف تلك الدورة التدريبية المتميزة الى شرح المفاهيم الأساسية والقواعد الداخلية والخارجية التى تحكم التحكيم التجارى الدولى وطرق وشروط اللجوء الى التحكيم والاجراءات الواجب اتباعها فى حالة عدم التنفيذ الارادى لقررات التحكيم
كورس تدريبي متخصص في تداول وتخزين الخامات الغذائية في الفنادق والمطاعم . يستعرض موضوعات جودة المنتجات الغذائية وطرق الغش الغذائي وفساد الاغذية والطرق الصحية لاستلام وتخزين الاغذية وفحصها ونظرة عامة على موضوع جودة وسلامة الغذاء