الموضوع: ما هي الكفاءة المهنية craftsmanship proficiency
ما هي الكفاءة المهنية craftsmanship proficiency
تعريف الكفاءة المهنية:
craftsmanship proficiency - dextérité professionnelle
هي المقدرة على القيام بالاعمال التى تتطلبها المهنة ويقال اختيار الكفاءة Proficiency test وشهادة المقدرة الفنية Proficiency certificate وعلاوة المقدرة الفنية Proficiency increase.
دورات تدريبية في القانون والعقود والمناقصاتlaw, Contracts & Tenders Courses
يسعدنا مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير (Q Space Training) بدعوتكم للتسجيل في الدورة التدريبية المميزة: التميز وتحقيق... (مشاركات: 0)
يسر
فالكون للتدريب والتطوير
أن يعلن عن عقد دورة
تحقيق الكفاءة والجدارة المهنية لمنسقى الموارد البشرية والتدريب
خلال الفترة من يوم 11 - 15 أكتوبر2015 والمزمع إنعقاده في إسطنبول
وخلال الفترة... (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبى ."التميز وتحقيق الكفاءة المهنية فـــى الاستشـارات القـانـونيــة "
خلال الفترة من 04- 08 مايو 2014
والمزعم انعقاده في كوالالمبور
لمزيد من... (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي "التميز وتحقيق الكفاءة المهنية فـــى الاستشـارات القـانـونيــة
"
خلال الفترة من 12– 16 يناير 2014
والمزمع إنعقاده في دبي – الإمارات العربية... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم
برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها
تقدم هذه الدبلومة للمتدربين فرصة قوية لفهم وتطبيق مفاهيم التسويق في مجال الفنادق، كما تتناول الدبلومة دور التسويق في الفنادق وفي مجال الضيافة بشكل عام. وتسلط الضوء على الادوات والاساليب المستخدة في وضع استراتيجية التسويق للفندق.
كورس تدريبي متكامل يهدف الى تأهيل موظفي العلاقات العامة وتدريبهم على كيفية القيام بمهمة تنظيم وهيكلة إدارة العلاقات العامة مما يؤهلها للقيام بدورها المنوط به بشكل احترافي.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المرشحين لتولي وظيفة المدير التنفيذي CEO والمرشحين للوظائف الادارية العليا عن طريق تنمية المهارات القيادية وتعميق المفاهيم الادارية والسلوكية لدى المرشحين لشغل هذه الوظائف، وتبادل الخبرات العلمية لرفع القدرة على تحمل المسئوليات الادارية والاضطلاع بمهامهم المستقبلية في الإدارة التنفيذية.